園林綠化建設中的精細化綠化養護管理應用分析

劉華偉

（湖西革命烈士陵園管理處，山東 菏澤 274300）

0 引言

如今，我國經濟的快速發展使人們的生活素養得到顯著提升，人們對精神質量的重視程度也有所提高。作為一個集紅色教育和烈士褒揚為一體的陵園園區，園區內園林綠化建設的好壞直接影響到參觀群眾的心情和園區整體環境的提升。園區作為一個相對封閉環境，目前園區內的園林綠化精細化、差別化養護存在一些問題，因此，要想保護與控制園林綠化環境，應采取積極有效的措施解決這些問題，提高整體園區的綠化管理水平，為參觀群眾創造一個更加舒適、健康的綠化環境。

1 園林綠化精細化養護管理內容

園林綠化養護精細化管理，需要根據園林建設規模、綠化類型等多個方面進行確定，做到不同植物類型采用不同的養護方式，根據園林綠化植物的基本生長規律和習性特點，從而確定最佳的園林養護方案，并加強園林養護方案的執行力度，做好監督和管理工作，使園林綠化植物的美觀性和生態性能夠完全發揮。在實際園林工作開展過程中，養護工作具有較高的復雜性，需要通過系統化設計，才能夠滿足園林養護的基本需求。例如，在園林植物景觀養護工程中，不僅需要考慮到園林植物類型的分布、不同植物的生長規律，而且還要根據當地的地理環境、氣候條件、土壤類型、土壤質量等因素，對養護工作實行統一管理。除此之外，園林養護還要重點考慮季節交替對園林植物造成的影響，根據園林植物在不同季節的不同生長狀態，及時調整養護措施，確保植物正常、健康生長。在園林養護精細化管理方面，認真分配園林養護職責，園林內不同區域、不同植物的養護責任落實部門和個人，確保養護人員都能夠明確自身職責，從而在植物生長出現問題時，能夠第一時間問責，是提高養護工作質量的有效方式。

2 園林綠化建設中的精細化綠化養護管理應用意義

（1）提高園林綠化的觀賞價值。傳統園林綠化建設通常采用粗放式綠化養護管理模式，由于在某些環節上可能存在綠植養護不到位的問題，大大縮短了園林綠化景觀的壽命，因此，很難保證園林綠化建設質量。園林綠化建設必須通過精細化管理方式，細化園林綠化養護工作，找到綠化養護精細化管理的關鍵點，對園林植物進行精細化養護。在園林綠化精細化管理過程中，綠化養護人員需要考慮到每一種植物的生長習性、適宜環境和養護方法等，根據不同植被的生長特性制定相應的精細化養護方案，一定程度上降低綠化植被的死亡率，提高植被的成活率；從綠化養護細節入手，保證園林綠化景觀的壽命及建設質量，使園林綠化具有更高的觀賞價值。

（2）改善園林綠化養護管理質量。精細化綠化養護管理要求園林綠化養護人員必須結合實際管理情況，制定與之相適應的園林綠化養護管理制度，以此保證園林綠化養護工作能夠順利開展。在具體的精細化管理過程中，園林綠化養護人員需要充分利用相關資源合理規劃園林綠化養護路徑，減少不必要的資源浪費，切實改進園林綠化養護管理質量，避免在園林綠化養護中造成不必要的經濟損失，也在很大程度上提高了園林綠化養護人員的管理水平。

3 園林綠化建設中的精細化綠化養護管理應用

3.1 完善精細化養護管理制度

精細化管理理念要求綠化管養滿足規范化、精細化、個性化標準，這就需要有完善的管養制度作為支撐。完善園林綠化管養精細化制度能夠促進綠化管養工作順利進行，在日常工作中不斷累積經驗，為后續管養工作持續開展提供信息依據，合理制定管養計劃，不僅可以實現全面化管理，還可以提升植被生長安全。根據園林綠化發展規劃，明確綠化管養的工作內容、工作步驟，結合當地實際狀況制定有效的管控方法，這也是實施全面管護的重要環節。建立健全管養監督管理體制，加強植被、工作人員的管理，提高崗位工作積極性，更好地發揮精細化管理效果。此外，還需要提升管養人員的專業素質，政府和管理單位要組建工作小組，建立聯動性管理機制，各部門之間相互監督，重點加強綠化專業培訓，聘請高水平管理人才進行指導。調整園林綠化管養資金投入制度，合理安排園林建設、綠化管養資金，嚴格控制資金使用方向，進一步完善獎懲機制，將考核結果與下一階段撥款相掛鉤，提高崗位人員積極性。

3.2 植物引進

做好植物景觀設計也是園林綠化養護精細化管理的重要內容，引進的植物不僅可以適應園林綠化區域的環境，還可以對園區周邊自然環境進行互補。可以優先選擇能夠改善城市環境的植物類型，從而可以很好地改善園林綠化區間的生態環境。比如，可選擇麥冬、衛矛等植物，它們具有較好的抗污染性能，對凈化空氣有很好的效果。有些植物還可以清除毒物并調節溫度，從而在區域中形成小氣候，這就要求結合植物特點進行選擇，對園區景觀進行綜合性設計，科學合理地引入樹種，使植物可以發揮出自身的環境保護作用。同時，景觀設計也需要嚴格遵從植物生長的自然規律，建立起良好的植物群，從而使不同植物間形成附生、共生關系，可以更好地保證生態的穩定性與多樣性，增強園林植物的景觀性。

3.3 修剪養護

在采用養護精細化管理過程中，修剪是美化園林景觀一項必不可少的工作，是提高園林景觀美觀度、層次性的有效方式，還能去除枯死枝，從而優化植物內部影響分配，促進植物正常生長。以武威市城市園林花卉景觀修剪工作為例，花卉景觀配置需要優化層次感，經過設計師處理的花卉，植物會更加具有層次，不僅能夠發揮出花卉植物色彩搭配的優勢，還能提高生態園林植物的審美性，使人們在觀賞植物的過程中，感受城市園林設計的藝術美感。城市園林花卉植物的層次感按照花卉植物的顏色與高度為基礎進行修剪和設計，比如，對不同高度花卉植物的搭配和修剪，使其層次分明，給人一種整齊的美感。經過科學的修剪設計，提高園林景觀的美觀性、透光性、通風性，從而降低病蟲害發生概率。在園林景觀修剪方案中，根據植物在不同季節的生長特點，選擇不同的修剪方式，例如，冬季植物生長緩慢，以疏枝、放枝、截枝為主；夏季植物生長較快，對常綠針葉樹做縮短修剪處理，為以后的扦插繁殖做好準備。

3.4 病蟲害防治

病蟲害是影響城市園林植被生長的主要因素，因此，需要對綠化植被生長的各種因素進行綜合考慮，根據植被的生長習性以及常見病蟲害，制定出科學合理的病蟲害防治方法，盡可能地降低病蟲害發生率。在引入城市園林植株過程中，對植株進行多方面的檢測與篩選，應選取性狀優良的植被品種。在日常養護與管理過程中，應科學合理使用農藥試劑，減少城市污染，使城市環境得到保護。另外，在進行綠化植物種類的篩選中，應增加綠化植被的生態多樣性，降低病蟲害發生率。

3.5 注重員工業務培訓

園林綠化精細化管理的實施，離不開高素質的人才隊伍，需要工作人員具備良好的業務能力。加強對員工的業務培訓，定期聘請園林綠化方面的專家開展專業技能方面的講座，建立考核上崗制度，對業務能力十分突出的員工，應該在晉級和工資方面進行傾斜。還需要舉辦園林綠化養護技能大賽，對取得優異成績的員工進行宣傳與表揚，并給予適當的資金獎勵。培訓制度的建立可以更好地推動精細化管理措施的落實，員工的學習熱情與工作積極性被有效地調動起來，自身的業務能力也會得到相應的提升，可以更好地保證日常養護工作的開展，避免由于工作人員業務能力差造成的養護質量下降。還應該面向農、林類院校招聘高素質大學畢業生，建立高素質的人才隊伍，通過師帶徒方式來培養新人，加強與高素質人才的交流，這樣才能掌握最先進的園林綠化養護技術，為園林綠化事業的發展提供人才保障。

3.6 注重全過程監督與驗收

對園林建設綠化養護工作開展全過程監督是實現精細化綠化養護管理的有力保障，必須加強對綠化養護人員的科學監督，明確人員崗位分工，合理安排綠化養護工作，同時劃分崗位職責，設立相應的獎懲機制，從而增強綠化養護人員的工作主動性、積極性，提升園林綠化養護管理質量。同時，需要有專業驗收人員對園林綠化養護管理進行監督驗收，使綠化養護人員能夠按照園林綠化建設既定目標開展綠化養護工作。專業監督人員必須熟知綠化養護工作各階段用料、養護技術方法、化肥使用等綠化養護知識，在監督綠化養護人員日常工作的同時，對綠化養護人員進行技術指導，及時調整綠化養護工作中出現的偏差，使園林綠化建設項目更加科學美觀。

4 結語

綜上所述，加強園區內園林的綠化和養護管理是十分有必要的。園林綠化精細化養護管理工作的開展在園林建設過程中有著十分重要的作用，隨著社會的進步和發展，人們越發注重生活素養，對于綠化環境的要求越來越高，這就對園林綠化養護工作提出了一定的要求，園林綠化工作的開展具有長期性，養護管理過程中存在很多的隱患，我們必須要及時地處理，找尋園林養護管理的新路徑，采取科學先進的技術進行管理，這樣才能夠發揮園林綠化養護的真正作用。