□王慶州
習近平總書記強調,過不了互聯網這一關,就過不了長期執政這一關。隨著網絡技術的日益成熟,黨建工作必須提升信息化、網絡化、數據化水平。梧桐莊礦黨委堅持黨建工作創新不停步,依托“互聯網+黨建”,全面打造黨建“云”平臺,破解黨建難題,推進黨建創新發展,實現黨建資料“云”共享、黨建工作“云”督導、支部黨建“云”交流,黨建管理步入網絡化、數字化、信息化、智能化軌道,真正形成了開放、便捷、靈活、高效的黨建工作新模式。
隨著互聯網時代的來臨,黨建工作亟需打破傳統條件限制,而智慧黨建已經成為探索新時代黨建工作的主流模式。梧桐莊礦黨委基于智慧黨建“云”平臺,采取線上線下相結合的方式,讓“數據多跑路、群眾少跑腿”,將黨建工作與安全生產、經營管理等企業中心工作深度融合,實現了黨建工作效能的最大化。
實施黨建“云”管理是新時代黨的建設的迫切需求——通過智慧管理與服務的有效結合,可以進一步提升黨建“云”管理服務黨員、群眾的能力和黨的建設科學化水平,提升網絡輿情應對與處理能力,打造黨建工作新支點,開創全面從嚴治黨新局面,全面推進企業高質量發展。
實施黨建“云”管理是新時代加強黨的領導的必然要求——新時代新形勢下,新媒體對于加強黨的領導、提高黨建工作的科學化水平有著非常重要的作用。建設以“云”技術為基礎的黨員管理和黨建大數據服務平臺,有利于實現黨建工作的數字化、信息化、智能化,更加快捷便利地傳遞黨的聲音。
實施黨建“云”管理是新時代加強黨的領導的必然路徑——國有企業黨組織要依托黨建“云”管理平臺,牢牢把握黨的路線方針政策,確保企業發展始終沿著建設安全高效綠色和諧示范型礦井戰略定位前進,匯聚勇爭一流、打造品牌的正能量,更好地推動生產經營管理,激發黨建效能全面提檔升級。
以問題為導向,推動黨建“云”實踐——梧桐莊礦黨委堅持以問題為導向,秉承為“基層松綁減負”的原則,探索黨建“云”工作實踐。傳統的黨建資料管理往往是“臺賬式”的,資料多、盒子多、本子多,整理、歸檔費時費力,辦公效率低,成本投入高,呈現出混亂無章的不良狀態。通過長期的大膽實踐,梧桐莊礦黨委結合互聯網時代特色,利用新媒體傳播速度快、信息資源豐富這一特點,將互聯網的科技優勢運用到黨建工作創新上來,從根本上提高了黨建效率,改變了以往基層“上邊千根線,下面一根針”的工作狀態。“一網式”規范黨務工作管理,減輕了基層黨建工作負擔,真正實現了“讓數據多跑路、讓群眾少跑腿”,全面提高了黨建管理效能。
以網絡為依托,搭建黨建“云”平臺——梧桐莊礦黨委充分發揮通訊中心無需資金投入的已有網絡資源優勢開辟專屬黨建“云”模塊,還能有效杜絕電腦病毒入侵。基層各黨支部通過“云”平臺開展“三會一課”、主題活動、黨史學習教育等工作,實現了黨建工作的上下暢通,最大程度減輕了基層黨建工作的留痕負擔。黨建“云”平臺操作簡單,無需專項培訓即可完成工作流程,便于上級黨委了解基層工作難點,幫助基層打通“堵點”,為基層黨建工作精準賦能,最大限度激發基層黨建活力。黨建“云”平臺系統具備了零投資、易操作、免維護、穩運行、無風險等五大顯著特點,現已成為上級黨委對基層黨建工作進行評估的信息中樞,并迅速在峰峰集團推廣應用。
以實效為標準,推廣黨建“云”應用——各黨支部以“六基兩化”為主題,按照考核項目逐一分類。通過“互聯網”聯通與超鏈接共享,黨委領導、各政工部門足不出戶便可以按照授予的各自權限,隨時登陸、調閱各黨支部黨建工作的開展情況,進行實時“督導”。對各黨支部的考核也由原來的線下定期考核轉變為線上動態考核,營造了“線上+線下”雙線并行、“日常+年度”全面覆蓋的常態化督導落實新氣象。目前,所有的黨建資料基本形成了線上運行新模式,資料盒、資料柜、打印紙等辦公耗材將逐步退出歷史舞臺,每年可節約紙張、電腦耗材等各類費用10萬元以上,形成了“綠色低碳”的辦公新系統,實現了黨建工作質量的動態達標。
高效快捷,深度融合——一年來,梧桐莊礦黨委借助互聯網扎實推行黨建“云”管理,不斷修改完善黨建“云”管理系統運行過程中遇到的焦點和難點問題,充分利用“云端”優勢,推動“云”技術與黨建工作深度融合,深刻改變了傳統黨建工作的理念、方法,創新推進黨建工作實現了跨越式發展。
管理完善,鞏固地位——梧桐莊礦黨委充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用,進一步鞏固黨的執政地位,實現黨的執政使命。通過黨建“云”管理平臺,各級黨組織的組織領導能力得到了進一步增強,管理機制得到了進一步完善,黨建業務資源實現了進一步整合,形成了線上線下聯動的黨建實踐活動體系。
提高效率,節約資源——黨建“云”管理進一步提升了黨建工作的信息化水平和工作效率,節約了資源,擴展了工作范圍,給黨組織的各項工作帶來了全新的體驗。