李靜 中國汽車工程研究院股份有限公司
由于工商管理涉及會計學、經濟學、管理學等多領域知識,在企業建設發展中具有極強的應用性,因此各地高校從新時代發展入手,轉變了工商管理專業課程的教育模式,重點學習管理心理學、基礎理論、戰略管理等內容,以此為企業管理發展提供基礎保障。尤其是在進入大數據時代后,互聯網雖然可以提高員工的工作效率和精確度,但也對其員工的工作能力提出了更高要求,既要掌握多樣化的專業理論知識,又要熟練運用網絡技術軟件。因此在網絡經濟推動下,企業工商管理要在轉變傳統觀念的基礎上,充分發揮自身的價值,堅持與時俱進的工作原則,逐步提升工商管理水平。本文主要探討基于網絡經濟的工商管理方法及內容。
從本質上講,網絡經濟作為一種以計算機網絡為核心的全新經濟形態,不僅是指以現代信息技術為核心的全新產業快速發展,還包含因高新技術全面推廣而引起的革命性變化和飛躍性發展[1]。由此可見,并不能將網絡經濟看作是獨立于傳統經濟之外,和傳統經濟完全對立的虛擬經濟,其屬于在傳統經濟基礎上產生的,以現代信息技術為核心的高級經濟發展模式。
從實踐發展角度來看,工商管理是研究工商企業經濟管理理論和方法的主要學科,具體分為兩方面內容,一方面是指制定企業經營戰略,另一方面是指內部行為管理[2]。由于工商管理的應用性較強,所以實踐人才培育目標要求,不僅要熟練掌握會計學、經濟學、管理學等基礎理論知識,還要運用現代管理方法提出有效的經營決策,以此從基礎上保障企業生存發展的競爭優勢。
在新時代背景下,隨著網絡經濟影響力的不斷提升,我國社會經濟的發展水平越來越快,既為傳統企業發展帶來了機遇,又在不斷創新中產生了挑戰。尤其是在經濟全球化發展趨勢下,網絡經濟逐步打破了大型傳統企業壟斷市場的地位,增強了市場運作的透明度,為中小企業創造了參與市場競爭的機會。程度較高的信息透明化和公開化可以加快信息的傳播速度,改善市場運行環境,由此引導中小企業快速尋找適合自己的發展方向,明確自身在市場競爭中的有效地位。但因為網絡經濟具有虛擬性等特征,消費者很難直接接觸商品,所以在交易期間存在較高的消費風險。為了有效解決這些問題,企業要在轉變傳統工商管理模式的基礎上,加強市場監管力度,重點管控存在不良行為的商家,全面優化網絡經濟的市場環境,以此引導網絡經濟向著可持續發展的方向穩步前進。
在網絡信息技術飛速發展中,人們的生活節奏變得越來越快,日益高效且便捷的網絡娛樂和購物方式在獲取人們關注的同時,也在一定程度上擠壓了他們的日常休閑空間。根據實踐調查研究顯示,截止到2020年年底,我國網民數量已經達到了9.89億人次。由此分析可知,網絡經濟已經逐漸融入人們的日常生活和工作中,成為必不可少的組成部分。因此在網絡經濟發展中,各行企業要在整合實踐經驗的基礎上,有效調整傳統運營模式,注重提出與自身發展趨勢相符的管理體系,只有這樣才能逐步提升企業的競爭水平[3]。相比傳統意義上的實體經濟,在網絡經濟環境中企業既可以控制成本支出,又可以減少資源損耗。通過充分發揮網絡經濟的技術優勢,大部分企業的經營事務都可以得到便捷處理,這樣不僅能提高各部門的工作效率,增加企業經營的社會效益和經濟效益,還可以有效解決傳統經營面臨的融資較難問題,為實踐創新提供更為廣闊的發展空間。在市場競爭越發激烈的條件下,要想充分展現企業發展的公平性,必須要積極發展網絡經濟,重視工商管理部門的協調合作,以此確保市場經濟可以穩定發展。
對比分析大型企業和中小型企業發現,后者掌握市場動態的能力更低,且不具備收集市場信息的意識和能力,而發展網絡經濟可以有效減少企業掌握市場動態的難度,可以依據政府部門對市場的全面管控,保障企業經營發展的市場秩序。根據近年來經濟市場的工商管理情況來看,主要運用市場的自我調控功能來抑制通貨膨脹等問題,以此最大限度保持我國經濟總量達到平衡,有效控制經濟發展風險的系數,改善市場經濟結構,提升國家經濟發展水平。因此,在宏觀調控市場經濟的過程中,政府部門要科學運用網絡技術,深層探討市場發展的動態變化,幫助各行企業快速了解市場信息,使部門員工依據自身的網絡素質和信息敏感度,精確掌握市場的發展動態,科學調整自身的經營方案,逐步增強企業的競爭水平。
在網絡經濟的影響下,傳統意義上的工商管理理念已經無法滿足實踐企業發展需求,更不能保障市場經濟的規范性,因此要及時轉變不適宜的管理理念,注重結合新時代發展要求進行優化創新[4]。管理理念作為工商管理的基礎內容,對提升工商管理效率具有積極影響。因此,在轉變工商管理理念時,要從以下幾點入手:第一,員工要合理運用大數據技術深層調查經濟市場的信息變化,注重整合具有代表性和系統性的信息數據,了解當前市場經濟的發展趨勢,充分思考行業的發展變化,注重制定合理的發展目標,由此構成與社會發展相符的工作觀念;第二,員工要對比我國的基本國情,系統調查國外的工商管理資料,總結分析國外經濟市場等行業經驗,積極學習和借鑒優秀的管理方案,將國外先進的發展策略和國內的市場經濟融合到一起,以期構建具有中國特色的社會主義市場環境;第三,員工要堅持提高網絡經濟利用率的工作原則,在全新的市場環境中合理運用網絡技術,加快行業企業的革新發展步伐,以此引導社會經濟穩步發展。
網絡經濟下的工商管理工作要制定完善的管理制度作為支撐,這樣不僅能保障實踐管理工作具有有效依據,還可以從基礎上控制違規違法行為的發生。從市場經濟的管理角度來看,工商管理人員在工作期間要明確自身的崗位職責,嚴格按照基本要求處理業務,如果在工作期間出現問題,那么可以按照工作職責的劃分快速找到相關責任人[5]。在傳統工商管理工作中,由于管理制度并沒有準確劃分員工的工作職責,整體制度體系并不完善和公平,所以在較為復雜的網絡經濟環境下很難發揮自身的作用,需要現有員工在轉變傳統模式的基礎上,根據行業企業發展要求制定具有時代意義的管理制度體系。從法律制度角度來看,各地政府部門要根據網絡經濟的發展特征,在系統整理工商管理問題的基礎上,制定明確的法律規定,這樣不僅能為工商管理工作的實施提供基礎保障,還可以有效規范各個環節的工作意識和行為,避免工商管理期間出現不合理問題。
在進入經濟全球化發展趨勢后,工商管理職能成為行業企業發展關注的焦點,不僅要結合網絡經濟制定規范的管理制度,還要在加強權力監管力度的同時解決違法損失、權力濫用等問題,只有這樣才能充分展現工商管理在網絡經濟環境中的積極作用。根據實踐累積經驗顯示,工商管理職能的強化要從以下幾點入手:第一,企業管理人員要在加強責任認知的同時,做好市場經濟的監管工作,嚴格按照規定要求處理業務,正確認識自身的崗位職責,學會運用合理的方式解決問題;第二,注重展現工商管理部門的權威性,積極引導企業發揮自身在網絡經濟中的帶頭作用,這樣有助于利用管理職能優化企業的發展水平,提升工商管理的工作效率,保障市場經濟發展具有高效性和可靠性;第三,要為工商管理的職能部門構建完善的運營機制,逐步突破傳統單一化的管理模式,全面落實新提出的工作方法,正確應對網絡經濟時代下的各項問題。
從當前網絡經濟市場環境來看,要逐步提升員工的專業技能和綜合素養,正確建設和諧的企業文化環境,這樣能從基礎上減少違規違法現象的發生,且可以增強市場經濟發展的穩定性[6]。根據近年來工商管理情況來看,要想逐步提升員工的綜合素養要從兩方面入手:一方面,部門員工要在學習借鑒國內外先進管理經驗的基礎上,熟練掌握專業技能和技術軟件,積極參與企業或社會等平臺提供的學習活動,注重構建更為完善的知識結構體系,形成積極向上和不斷創新的學習態度;另一方面,由于工商管理工作涉及經濟學、管理學等學科知識,所以部門員工要在構建自主學習意識的基礎上,定期參與多樣化的培訓活動,積極掌握先進的知識經驗,以此正確應對復雜的網絡經濟環境。除此之外,企業要想正確應對網絡經濟發展帶來的機遇和挑戰,要做好工商管理部門員工的技能培訓,嚴格按照以人為本的發展原則,構建優秀的工作團隊。比如說,在累積多樣化工商管理模式后,鼓勵和支持部門員工參與相關學習活動,樹立全新的管理理念;要結合網絡經濟市場變化,科學調整部門員工的招聘條件,重點關注新興技術和知識經驗的運用情況,這樣既能逐步提升員工的綜合素質,又可以強化企業發展的競爭能力。
在網絡經濟飛速發展中,工商管理工作要積極引進先進技術理論,部門員工要熟練掌握計算機的操作技術,在正式入職前要統一參與培訓活動,這樣不僅能更快解決工作中出現的問題,還可以提升實踐工作質量。同時,由于工商管理涉及經濟學、管理學、心理學等多領域知識,所以行業企業和部門員工都要積極了解各領域的全新研究成果,注重將相關理論知識運用到實踐工作中,這樣不僅能增強企業發展的競爭力,又可以加快網絡經濟發展步伐。
在進入大數據時代后,傳統意義上的工商管理方法已經無法滿足網絡經濟需求,其很容易因為信息容量較小、科學性不高等問題,造成信息傳播滯后,所以為了確保網絡經濟可以高質量發展,工商管理部門要在掌握充足信息后,保障各項數據資料的精確度和時效性,不然很容易讓工商管理工作落后于網絡經濟的發展速度[7]。在工商管理期間,既要了解網絡經濟市場變化,又要對比分析實體經濟和網絡經濟,打破兩者之間的約束條件,使其在有效融合中規范發展。因此網絡經濟環境下的工商管理部門,既要提出全新的方法理念,又要充分展現自身對社會經濟建設發展的積極影響,只有這樣才能在控制企業成本支出的前提下,充分調動部門員工的工作熱情,以此增強企業發展的競爭水平。
雖然網絡虛擬環境是人們日常生活和工作必不可少的組成部分,但在實踐發展中逐漸涌現出較多的風險問題,這就需要在整合以往經驗的基礎上,構建完善的法律制度體系。現如今我國有關互聯網的法律規定機制并不完善,不僅為不法分子提供了違法犯罪的空間,還弱化了對網絡經濟市場的監管力度,導致大量不良網絡輿論或網絡暴力充斥在人們的生活和工作中。而工商管理部門作為我國市場經濟發展的重要職能部門,由此強化市場行為的監管力度,逐步完善有關的法律規定,可以保障市場環境相對穩定。因此工商管理部門員工要合理運用大數據技術優勢,深層探討網絡經濟的發展趨勢,全面落實各項法律規定,嚴格遵守市場發展的具體規劃,以此在優化市場調控能力的基礎上,為企業發展創造更為廣闊的發展空間。
綜上所述,在網絡經濟高速發展中,不僅要轉變傳統工商管理理念,又要針對實踐工作內容制定完善的法律制度和管理制度,加強部門員工的知識技能培養力度,積極引進先進的技術軟件和機械設備,這樣既可以構建優質的工商管理環境,又可以逐步增強企業發展的競爭水平。同時要引導部門員工構建積極向上的工作態度和良好的職業道德,注重為人們提供高質量服務,以此促進我國工商管理工作創新發展。