Jeanna Smialek 萬志文

Shake Shack的漢堡、薯條和飲料3月將再次漲價。
甜甜圈銷售商、奶昔供應商、輪胎制造商和汽車租賃公司都發現,疫情沖擊之下,美國經濟出現了一種不同尋常的現象:人們愿意花更多的錢購買想要的商品服務。
企業正利用這一消費需求強勁的契機,彌補不斷上升的運營成本,并將利潤率提升至疫情之前,甚至更高的水平。這一趨勢可能會產生重大的經濟影響。
企業的價格調整計劃可能會繼續推高通脹。目前,美國通脹率已處于40年來的最高水平。美聯儲正試圖評估,企業和家庭是否正在改變他們的通脹預期,從而可能致使物價快速上漲的現象持續更長時間。
汽車租賃行業走在最前面,與汽車相關的一切似乎都在漲價,企業領導者正試圖維持盈利。租車公司Avis Budget Group的總裁兼首席執行官喬·費拉羅(Joe Ferraro)表示:“整個租車行業仍然供不應求。鑒于當前的趨勢,我們對疫情結束后的需求反彈前景持謹慎樂觀態度。”
他還補充說,“2021年已向我們展示了可能性”,預計2022年第一季度將是公司歷史上最賺錢的一個季度。
該公司的首席財務官布萊恩·崔(Brian Choi)指出,公司已經意識到,通過提供較低的價格爭取盡可能多的訂單“并不能將利潤最大化”。“我們的競爭優勢是依靠產品和服務的質量?!?/p>
汽車需求也刺激了輪胎市場。固特異(Goodyear)首席執行官理查德·克雷默(RichardJ. K ramer)稱:“我們現在正處于一個極好的提價環境,可能是近些年最好的。”
該公司在提價時關注著競爭對手的動向,不過它們也在提價。
固特異首席財務官達倫·威爾斯(DarrenWells)表示:“我們通常會追蹤9 家競爭對手,其中7家在第一季度宣布漲價?!惫烫禺惾ツ甑睦麧櫬视兴仙?,其中一個驅動因素便是提價。
擁有Outback Steakhouse的休閑餐飲公司Bloomin' Brands正計劃將旗下所有品牌產品的價格上調約5%,以抵消不斷上漲的勞動力和食材成本。與此同時,該公司也在努力提升運營效率,以提高利潤。
Bloomin' Brands首席財務官克里斯托弗·邁耶(Christopher Meyer)在談到上一季度時表示:“很明顯,我們之前討論的3%提價并不足以抵消行業所面臨的與日俱增的通脹壓力。考慮到公司自2019年以來就沒有上調過菜單價格,我們相信提價5%并無不妥?!?/p>
邁耶指出,2021年第四季度,運營成本漲幅為4.9%,勞動力成本漲幅為8.9%,但公司通過精簡菜單和減少食物浪費提高了效率,從而實現了利潤增長。
他還表示,公司預計2022年牛肉成本漲幅“將在14%到19%之間”,工資漲幅“將在7%到9%的范圍內”。
隨著牛肉和其他食材的成本上漲,快餐品牌Shake Shack的菜單價格也有所上調。但高管們認為,隨著疫情風險日漸消退,Shake Shack門店所在城市的客流量增加,盡管漢堡和冰淇淋有所漲價,消費者仍會購買。
“我們受到了去年10月的提價結果的鼓舞,相信我們的品牌具有提價能力?!盨hake Shack首席財務官凱瑟琳·福格泰(Katherine Fogertey)表示,“今年的提價幅度仍未確定,我們可能會在今年晚些時候加價,以恢復利潤率?!?/p>
Shake Shack首席執行官蘭迪·加魯蒂(RandyGarutti)表示,為了應對成本的快速上漲,公司已經計劃在3月再次提價,也就是大約6個月內價格上調6%至7%。
“公司一直以來都是每年提價2%左右。對我們來說,提價7%反映了我們所身處的高通脹時期。”加魯蒂表示,“我認為,相較于整個食品行業,比如相較于家庭食品成本,我們的漲價可能是偏保守的?!?/p>
在冬季疫情嚴重的時候,Wynn Resorts在拉斯維加斯的入住率創下新低,但最近其預訂量大幅反彈。該公司認為自己具備提價能力。
公司首席執行官克雷格·比林斯(CraigBillings)表示:“我們相信,2022年,我們在客房、食品飲料以及夜生活場所上擁有強大的定價能力。”
此前,受消費需求劇增推動,該公司在拉斯維加斯的業務取得了不錯的季度業績。“對我們來說,該季度的業績進一步表明,我們一直十分重視的服務質量和優質產品,正在高端客戶群體中引起反響?!北攘炙贡硎?,“在2020年和2021年上半年因疫情一直被困家中之后,這些客戶開始報復性旅游和消費?!?/p>
還有別的可提價產品嗎?甜甜圈。
甜甜圈連鎖品牌Krispy Kreme首席運營官喬?!げ闋査刮炙梗↗osh Charlesworth)表示,2021年年底的情況表明,“像我們這樣的新穎優質甜食企業,有足夠的能力應對你們提到的通脹環 境?!?/p>
“去年,我們在美國市場的提價達到了兩位數,全球平均價格漲幅也有7%到9%。”他補充道,“公司預計將在2022年擴大利潤?!?/p>
“我們今天給出的業績指引是假定的。2022年我們會做好提價管理,同時也能夠擴大利潤。需要的話,我們還會進一步提價?!彼€指出,勞動力成本漲幅預計將在“7%到9%”,公司也已經鎖定了今年的糖和油等主要原料供貨。