想離婚卻舍不得繼女等

謝際春

想離婚卻舍不得繼女

Q：我嫁給現任丈夫時，他和前妻的女兒剛半歲，7年來我一直把孩子視如親生。但因為丈夫沉迷賭博不悔改，我提出離婚，他以孩子離不開我為由不想離，我也的確舍不得孩子。該怎么辦？

A：賭博成癮的惡果和危害不需我贅言，想必你有切身體會。從不務正業、入不敷出到傾家蕩產，嚴重的還可能違法犯罪。毀掉自己還拖累整個家庭。有社會常識的人都知道，沉迷賭博的人當中有迷途知返意愿的本就不多，而真正能成功戒賭的更是鳳毛麟角。

說這些常識是希望你對現狀有清醒的認識，不要因心軟抱有僥幸心理。尤其當我聽到他只是企圖用孩子來拴住你，而沒有表達和展現自己戒賭的決心和行動時，不得不進一步提醒你不可被他自私的做法迷惑。如果他不改變，你留下來也只是多一個被拖垮的人，搭上自己，卻大概率仍然救不了孩子。

所以，整體思路要轉向先自救，這樣你才有余力幫助孩子。你愛孩子，不一定必須有婚姻的形式才能幫到她。倘若他負債累累，你若已和他解除夫妻關系，還能有自己的財產和收入，不會被拿來抵債，至少能保護自己并在必要時助養孩子。

如果你對他賭博的描述有夸大成分，或感覺尚沒達到嚴重程度，例如他還有正經工作和收入，也沒有欠債或到處借錢，雖喜好賭博但似乎還有節制，你只是把離婚當作逼迫他戒賭的手段等，那倒可以一方面再觀察一段時間，看看他是否真有轉好的跡象，還是很快又故態重萌甚至惡化;

另一方面利用這段時間做好離開的準備，經濟上的、法律上的，以及家人朋友的后援等。有的女性遇到這種情況手足無措，只能傷心、生氣，可眼淚從來救不了人，與其被動等待、幻想對方改邪歸正，不如行動起來自救。

妻子不想讓我在她手下工作

Q：我和妻子是同事，因為工作合拍慢慢走到一起。婚后不久，妻子晉升為我的部門領導，我引以為豪不覺得沒面子，她卻要避嫌，讓我申請調到其他部門或干脆跳槽。我要聽她的嗎？

A：夫妻之間能夠傾聽彼此的心聲很重要，因為被聽到、被看到是基本的心理需求，也是兩個人相愛的體現。但是，要注意區別“聽”的概念，“聽到”和“聽話”是不同的。

“聽到”指的是我愿意傾聽，并正確理解了你表達的意思。

但“聽到”不意味著我一定要或能夠滿足你的需求或愿望，特別是當對方的愿望中涉及另一方的時候，肯定要相互尊重而不是無原則、無條件、無底線地犧牲或妥協，因為長期不對等的付出會產生委屈、抱怨，進而導致關系的失衡甚至破裂。

妻子的想法其實有其合理性，事實上，不少單位不支持夫妻一起工作，確實有可能會牽涉管理、利益輸送等問題。你若能主動調開，對她開展工作無疑是有利的。

既然她的想法合情合理，是不是你就必須聽她的呢？

自然不是。要看你能不能在不犧牲自己的情況下，為了你們倆的共同利益而去滿足她的愿望。比如單位是否支持員工申請調往其他部門？到其他部門會不會影響你的發展？如果從核心部門調往后勤部門，那就對你非常不利。又比如跳槽，也要看有沒有適合你的機會。

只要你們單位沒有硬性規定夫妻不能在一個部門工作，你就有時間對內審視自己的職業規劃、能力和發展路徑，對外做一番調研，對所在部門、單位乃至行業、招聘市場前景進行評估，在保證你的發展不受影響甚至有更好機會的情況下，選擇調離;否則你需要和妻子商量如何配合她在同一部門里做到公平、避嫌。