榮昌區：以“新風小院”為單元提升黨員冬訓精準度

“新風小院”是指以10到30戶相對集中的農戶為主體，通過黨建引領而形成的自治院落，具有組織有序、自治有力、發展有勁等特點，目前在榮昌區已建成170余個。榮昌區除通過集中學習、遠程培訓等傳統方式開展黨員冬訓外，還把該項工作延伸到“新風小院”，累計培訓黨員達8500余人次，進一步提升了培訓精準度和實效性。

在黨員冬訓工作中，村級黨組織以“新風小院”為單位，認真統計黨員人數、年齡、文化、職業等基本信息，結合實際情況劃分培訓區域。黨員人數較多的院落單獨開展培訓，人數較少的院落聯合臨近院落開展培訓，讓每名在家農村黨員都在培訓單元里，確保“一個都不掉隊”。安排責任心強的黨員承擔學習召集任務，做好出勤登記，每月向村級黨組織反饋，以嚴密的組織體系提高黨員冬訓的參訓率。

在“新風小院”開展“小院講堂”，根據黨員需求組織“五講”活動420余場，讓小院成為黨員思想和能力的“加油站”。講理論，梳理黨的創新理論成果及惠農惠民政策，將其編排成快板、順口溜等，用通俗的語言讓黨的創新理論“飛入尋常百姓家”。講品德，將孝老愛親、扶危濟困、疫情防控典型事例創制成踐行社會主義核心價值觀的感人故事，用身邊事教育身邊人。講環境，結合危舊房改造、人居環境改善等，開展環境衛生整治，發動群眾投工投勞共同建設美麗家園。講產業，邀請技術骨干、專業人士通過集中授課、現場教學等方式，輔導參訓黨員和群眾學習種養殖、農村電商等實用技能。講發展，召開返鄉黨員座談會，通報全年工作和來年工作打算，征求意見建議，共商發展大計。

將黨員參與冬訓情況納入“黨員百分百”量化計分評價體系，激勵黨員在學用結合中發揮模范作用，助力鄉村振興。引導黨員積極參選小院院長或進入小院理事會，在有條件的院落成立黨小組，組織群眾制定小院院規、打造小院文化，推動群眾在黨組織引領下自我管理、自我教育、自我監督，助力鄉村組織振興。倡導黨員模范遵守小院院規，在做好房前屋后人居環境整治、圈養家禽減少污染、杜絕焚燒秸稈、發展產業致富增收等方面起到帶頭作用，助力鄉村生態振興、產業振興。發動黨員積極參加在“新風小院”中開展的道德模范、最美家庭、最美庭院等評比活動，定期組織黨員干部、志愿者、鄉賢等開展服務群眾活動，弘揚主旋律、傳播正能量，助力鄉村文化振興。