文_張璐 涂成龍
堅持以職工為中心,著力打造一批普惠服務項目;開展“機關干部赴基層蹲點”活動,切實解決企業生產生活實際困難……自全省黨員干部下基層察民情解民憂暖民心實踐活動開展以來,荊門市東寶區總工會找準企業職工所思所憂所盼,變“黨員干部端菜”為“企業職工點菜”,在助力企業實現高質量發展、維護職工切身利益上同時發力,當好服務企業、職工的“店小二”。
“我自愿加入中華全國總工會,遵守工會章程,執行工會決議……”7月22日,東寶區龍泉街道南臺社區大院內誓詞聲聲嘹亮,這是荊門市的首場新就業形態勞動者集中入會儀式。東寶區總工會黨組書記、常務副主席魯志山說,集中入會不單是為了增強新業態勞動者們的歸屬感,更主要為答疑解惑。

開展愛心消費助農興農活動

萬華禾香板生產部制版車間A班
東寶區總工會在走訪基層工會和轄區新就業形態企業時,發現貨車司機、網約送餐員等群體普遍對入會好處不清楚、歸屬感不強,集中入會儀式便成了政策宣講現場。為了方便更多的新業態勞動者就地就近入會,東寶區總工會在各鄉鎮街道政務綜合大廳和社區服務中心設置了工會服務窗口,動員組織社會化工作者、社區網格員上門提供面對面入會服務,同時鼓勵引導新業態勞動者登錄“湖北新業態勞動者網上入會”小程序入會。靈活便捷的舉措大大節省了溝通成本,打消了新業態勞動者加入工會前的種種顧慮。
與此同時,東寶區總工會及時跟進后續服務,推動工會品牌項目向新業態職工延伸。在公路沿線、物流園區、商超、臨街社區建立職工戶外愛心驛站、“騎手驛站”、愛心托管班、司機之家等陣地,為新業態勞動者提供“冷可取暖、熱可納涼、渴可喝水、累可歇腳”服務;在貨運物流、商超、外賣配送、快遞等行業探索開展工資集體協商,逐步實現企業與職工共贏局面;積極探索“法院+工會”勞動爭議多元化解新模式,致力暢通新業態勞動者維權綠色通道;持續唱響“四季歌”,開展為新業態勞動者“送健康、送法律、送技能”活動等。
東寶區總工會在湖北豐盈節能環保科技股份有限公司蹲點調研時,企業工會主席楊寶華感嘆道:“如今企業生存不易,作為一個以技術為核心的企業,我們得不斷創新才能不被淘汰,創新工作室在這方面起了大作用。”
2021年,該企業新產生科技成果6項,其中包括1項發明專利、5項實用新型專利。目前,企業正在進行知識產權保護申請工作。這些成績的取得和“楊夢君創新工作室”密不可分。“楊夢君創新工作室”是東寶區總工會精心培育出的成果,自2016年成立以來,一直圍繞研發創新做文章,專利擁有量達到28項,形成了一批獨有的知識產權群。工作室還積極傳幫帶,通過技術培訓、交流和名師帶徒等活動,為企業培養了一大批知識型、技能型、創新型職工。2020年,升級為“荊門市職工(勞模)創新工作室”。
為不斷激發企業創新活力,東寶區總工會結合“一下三民”實踐活動,精心打造包括職工(勞模)創新工作室、職工書屋、心靈護航加油站在內的一批服務項目,用好職工雙創大賽、高技能人才大賽、職工雙創服務體系等平臺,持續整合和集聚職工創業就業資源,不斷提升工會工作服務中心大局的力度。
希望上級工會能多關注企業職工中的先進典型,積極選樹宣傳,是東寶區總工會在調研走訪中時常聽到的建議。“生產部制版車間A班去年被授予‘荊門市工人先鋒號’,今年又被授予‘荊門五一勞動獎狀’。”萬華禾香板(荊門)有限責任公司副總經理、工會主席楊志堅很自豪,如今職工們以此為榜樣,干勁十足,比學趕超。
為提升企業職工干事熱情,近年來,東寶區總工會從在全區經濟社會建設中作出突出貢獻的工人、科技人員、企事業單位管理人員、機關工作人員及其他人員,取得顯著成績的企業、事業、機關單位和車間、班組中,選樹了一批先進個人和集體,向市總推薦授以“五一勞動獎狀(章)”“工人先鋒號”“三八紅旗手”等榮譽稱號。同時利用新媒體平臺廣泛宣傳典型事跡,極大地增強了企業的凝聚力和向心力,激發了企業發展的內在活力。
“感謝工會!對我們小微企業來說,返還的工會經費真是雪中送炭。”湖北眾為鈣業有限公司總經理表示,公司9月收到的3萬元返還工會經費將用于職工培訓和困難職工慰問。
小微企業工會經費返還,是東寶區總工會在“一下三民”實踐活動中的舉措之一。為實現小微企業工會經費應返盡返,區總工會精準發力、統籌推進,全面摸清底數,做到心中有數。主動與稅務部門聯系溝通,審核界定實施對象和政策范圍,并積極宣傳政策,提高經費返還的知曉度。同時,對未成立工會組織、未建立獨立工會賬戶的小微企業進行督促和指導,讓工會經費全額返還政策惠及更多小微企業和職工,促進小微企業健康發展。
東寶區總工會黨組書記、常務副主席魯志山表示:“返還經費彌補了企業工會經費不足,為企業落實會員福利、幫扶困難職工、開展相關活動提供了堅實的物質基礎。我們將不斷簡化返還手續和形式,讓企業少跑路,把好事真正辦好。”
據悉,東寶區總工會將結合“一下三民”實踐活動安排,繼續踐行“一線工作法”,真正做到決策共謀、發展共建、建設共管、效果共評、成果共享,切實為廣大職工群眾辦實事、做好事、解難事,在荊門打造產業轉型升級示范區中貢獻工會力量、展現工會作為。