提高執行力 增強落實力

■ 本刊評論員 徐 朝

天下之事，慮之貴詳，行之貴力。提高執行力，增強落實力，是黨的領導力、戰斗力、生命力之所在，是持續深化作風建設的根本要求。

作風建設永遠在路上，作風問題絕不是小事，它關乎人心向背、執政基礎。持續深化作風建設，就要在狠抓工作落實上見成效，作風建設如果離開執行力，再好的作風也只是失去活力的空殼子。一分部署，九分落實。沒有落實，一切仍歸于零。把作風建設引向深入，關鍵就在于不斷增強執行力。

過硬的執行力和落實力，需要政治過硬作保障。黨員領導干部只有堅定理想信念，才能踏實走好每一步；只有在大是大非原則問題上清醒篤定，才能持續生發出強大的執行力。要不斷加強學習，加強黨性修養，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，自覺樹立起宗旨意識。黨員領導干部要補短板、強弱項，解決能力不足和“本領恐慌”的問題，爭當行家里手，通過提升能力夯實擔當作為的底氣，更好適應經濟社會高質量發展需要。

民心是最大的政治。做實群眾工作是執行力強的重要體現。要將執行力和落實力體現到為民謀利的每個細節中，切實做到“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”。要始終牢記群眾利益無小事，心系人民，深入基層，聯系群眾，為群眾服務，解決群眾的困難，從人民群眾中汲取智慧、增長才干，把群眾是否滿意作為檢驗工作的標尺。要時刻保持政治上的清醒，勤政為民，埋頭苦干，提高團結帶領、組織動員、服務群眾的政治擔當，把作風建設的要求貫穿為民服務的各項工作之中。

執行力的水平關乎奮斗目標的實現程度，領導干部“關鍵少數”的身體力行、以身作則、率先垂范起著非常重要的示范引領作用。群眾看干部，干部看領導。領導帶頭執行，干部就會有動力，群眾就會有榜樣，各級組織和細胞的積極性就會被充分調動起來。要杜絕“源頭不正、中樞不靈、末梢不動”的現象，領導干部帶頭干，形成上呼下應、一呼百應的良好工作局面。

作風是抓工作落實的保證，落實是衡量作風建設的重要標準。推動黑龍江省振興發展，開啟全面建設社會主義現代化新征程，必須提高執行力、增強落實力，不折不扣地把黨中央決策部署貫徹落實到各項工作中去，在新的趕考之路上交出高分答卷。