樹立和踐行正確政績觀

●江 雨 陳玉香

習近平總書記在2022 年春季學期中央黨校（國家行政學院）中青年干部培訓班開班式上提出，領導干部要“樹立和踐行正確政績觀”。政績觀是領導干部對執政成效和工作業績的基本認識和判斷，是世界觀、價值觀的體現，是領導干部創造政績的思想基礎。在中華民族偉大復興的戰略全局和世界百年未有之大變局的背景下，我國經濟社會發展面臨機遇挑戰，如何干出真正得到人民認可、經得起歷史檢驗的政績，是擺在廣大領導干部面前的一道必答題。

堅定理想信念、增強黨性修養是樹立和踐行正確政績觀的重要保障。習近平總書記強調：“樹立和踐行正確政績觀，起決定性作用的是黨性。”以改造價值觀為著力點加強黨性修養，教育干部樹立正確的政績觀，要努力解決好三個問題。一是“政績觀為誰而樹”的問題：堅持以人民為中心的發展思想，是樹立和踐行正確政績觀的出發點和根本目標。二是“樹什么樣的政績觀”問題：習近平總書記明確提出“新發展理念就是指揮棒、紅綠燈”，要求黨員、干部特別是領導干部樹立正確政績觀，堅持底線思維，強化風險意識，自覺把新發展理念貫穿到經濟社會發展全過程，抓住短板弱項來重點推進，使廣大干部真正懂得樹立經得起群眾、實踐和歷史檢驗的政績觀。三是“怎樣樹政績觀”的問題：樹立和踐行正確政績觀要求辯證看待政績與黨的事業及個人利益的關系，處理好“潛”和“顯”、“實”和“虛”、“本”和“標”、“遠”和“近”的關系，使廣大干部真正做到將人民群眾的眼前利益和長遠利益結合起來，提高領導水平，腳踏實地工作。

實事求是、守正創新是樹立和踐行正確政績觀的必然要求。實事求是，就是要尊重客觀規律，堅持理論聯系實際，運用系統思維解決問題，化解政績觀中“重局部輕全局”“重顯績輕潛績”的難題。習近平總書記多次指出，領導干部要強化全局視野和系統思維、加強科學謀劃和合理規劃，要求黨員、干部必須尊重實際、尊重規律。發展是一個系統工程，要綜合考慮多方面因素協調推進工作，避免片面、孤立、靜止地看問題導致政績觀出現偏差。守正創新，就是用發展的眼光看問題，立足長遠、謀劃未來，運用創新思維解決問題，避免“重眼前輕長遠”“重數據輕實干”。要做到既堅守正確方向，又具體問題具體分析，兼顧普遍性和特殊性，在守正創新中實現新作為。

走好群眾路線、為人民辦實事是樹立和踐行正確政績觀的具體體現。樹立正確的政績觀不僅是理論命題，更是實踐課題。黨的十八大以來，習近平總書記明確提出“以造福人民為最大政績”，要求黨員、干部特別是領導干部把為民辦事、為民造福作為最重要的政績，把為老百姓做了多少好事實事作為檢驗政績的重要標準，做到“民之所好好之，民之所惡惡之”；把老百姓的口碑作為謀劃工作的出發點，堅持人民至上的工作理念，跳出個人利益考量。要堅持積極開展實地調研，搞清楚、弄明白群眾的急難愁盼問題，講人民聽得懂的話、做人民認可的事，以“功成不必在我”的格局和“功成必定有我”的擔當，以久久為功的歷史責任感做出造福于民的實績。