趙 佳,申鐵軍
(1.山西路橋集團太佳高速公路東段有限公司,山西 太原 030100; 2.山西路橋建設集團有限公司,山西 太原 030006)
通信總中心、通信分中心以STM-16、STM-4等級的SDH同步數字序列分插復用器(ADM)構成干線傳輸網。在通信站及服務區之間的通信網絡采用STM-1、STM-4等級的光線路終端(OLT)、光網絡單元(OUN)組成光纖綜合業務接入網傳輸系統。從系統設備構成來看,SDH傳輸設備、交換機、接入網,山西省主要有中興、華為兩大廠家的設備,它們組成全省高速公路通信網的基本網絡平臺,為山西省高速公路網的管理、收費、交通監控等系統提供不間斷的話音、數據和圖像通信。
當故障現象發生時,一般需經歷以下四個階段:信息收集—故障判斷—故障定位—排除故障。
業務中斷故障見表1。

表1 業務中斷故障分析表
1.1.1 電源故障的主要原因
(1)電源設備熔斷器損壞。
(2)電源端子保險絲容量偏小。
(3)電源短路。
(4)交流電源的零線、火線接反。
1.1.2 環境異常的主要原因
(1)設備環境溫度、濕度過高。
(2)外界有強烈干擾源,如鼠害。
1.1.3 電纜光纖接頭異常的原因
(1)光纜中斷或熔接錯誤。
(2)光纜、法蘭盤衰耗過大。
(3)電纜接觸不良。
(4)電纜連接錯誤。
誤碼故障的原因分析見表2。

表2 誤碼故障原因分析表
指針調整的常見故障原因主要有設備的原因、外部的原因、數據配置的原因三大類。見表3。

表3 指針調整分析表
設備對接故障的主要原因見表4。

表4 設備對接故障的原因分析表
公務故障的常見現象是電話不通或通話雜音大。主要原因見表5。

表5 公務故障的原因分析表
山西省中心視頻局域網的硬件設備主要有1臺1 000 M以太網視頻交換機(S6506)、1臺視頻網絡服務器、1臺視頻管理工作站、2臺數字硬盤錄像機、36臺ND4002視頻解碼器、32臺視頻分配器、36臺彩色監視器、2臺主監視器、1臺投影拼接工作站、1套多屏拼接顯示器、15套一體化背投箱等[1-3]。
2.1.1 視頻解碼器
山西省中心擁有36臺ND4002視頻解碼器,它是基于IP協議的MPEG-2解碼器。通過以太網絡接口接收MPEG-2傳輸流,對音頻、視頻或視音頻進行實時解碼[4]。
2.1.2 視頻分配器
山西省中心十三樓監控機房擁有32臺視頻分配器,主要完成對視頻信號進行放大分配(即將同一個視頻信號分成幾路)[5]。
2.1.3 CCTV監視墻
山西省中心監控大廳擁有由36套21″監視器組成的電視墻,實時地顯示來自各收費站攝像機、主干線攝像機、橋梁攝像機的圖像。另外,在監控大廳的控制臺上放置兩臺活動的監視器,供監控員切換圖像用[6]。
根據山西全省聯網視頻監控圖像傳輸方式分析,山西省中心視頻監視系統圖像問題,重點從山西省中心—各片區中心—各片區所轄收費站—視頻終端設備四個層次逐步下查分析。
2.2.1 山西省中心視頻監視器上無上傳某片區視頻圖像
對山西省中心視頻監控系統設備進行分析可以看出,首先對其他片區圖像進行切換,確保當前所顯示此片區圖像的監視器無硬件故障。對其他片區視頻圖像進行切換,如若正常則可排除網絡控制器的問題。山西省中心解碼器是以組播的形式進行視頻傳輸的,也可排除省中心解碼器的問題。造成該故障的主要從以下方面進行檢修:
(1)查看干線ADM設備(該片區)的以太網板。
(2)檢測山西省中心(該片區)的以太網板至視頻網絡交換機(6506)之間的傳輸線問題,如,傳輸線老化、鼠咬、RJ-45頭接觸不良。
確保以上設備均無故障后,用PING命令檢測對方視頻網絡狀態,如若PING不通則說明是該片區問題。
2.2.2 (某片區)監控圖像可以正常顯示在監視器上但無法正常切換
出現此故障后,首先使用PING命令檢測對方視頻網絡狀態,查看是否有丟包現象,若出現此現象則重點從以下幾方面進行檢修:
(1)查看干線ADM設備(該片區)的以太網板。
(2)檢測山西省中心(該片區)的以太網板至視頻網絡交換機(6506)之間的雙絞線問題,如,雙絞線中部分斷掉、RJ-45頭接觸不良。
2.2.3 辦公室電腦無法登錄山西省中心視頻網,進行圖像稽查
出現此故障后,重點從以下幾方面進行檢修:
(1)檢測從監控機房視頻交換機至光纖收發器的尾纖。
(2)檢測監控機房和八層設備房中光纖收發器的質量問題。
(3)檢測兩收發器之間的傳輸線路問題,如,RJ-45接頭。
2.2.4 上傳山西省中心視頻監控圖像出現了幾種干擾現象
視頻監控圖像通過光端機直接上傳至山西省中心,如該故障現象發生在該片區則重點從以下方面進行檢修:
(1)檢測通信機房中接收(該片區)光端機指示燈是否正常,OTDR檢測光纖是否斷開。
(2)光端機至監控機房中視頻交換機之間的傳輸線路。
采取多項舉措,保障企業網絡安全設施設備安全運行[7]。
3.1.1 提升全員網絡安全意識,提升網絡安全實操能力
明確各部門各單位網絡安全主體責任,采取線上+線下方式,提升系統賬號管理等級,確保審核制度嚴格規范,信息發布規范有序,提高網絡安全防范和應對能力水平[8]。
3.1.2 研發企務公開電子平臺
利用企業微信架構研發了企務公開電子平臺。該平臺依托企業微信內部組織架構,科學設置權限,做到覆蓋全員,推動傳統的企務公開欄從“一張板”升級成為人人手中的“一張屏”。企務公開電子平臺啟用后,不僅使全體干部職工第一時間獲取企業管理的相關信息,還能隨時隨地方便大家查看工資薪酬、獎金分配、保險福利等事項,廣大職工參與民主管理和民主監督更加便利化、廣泛化,同時也有效促進各級管理人員規范履職用權[9]。
聚焦年度目標任務,結合自身實際,以“大培訓、精比武、抓落實”為著力點,全面謀劃、統籌兼顧,多種形式、靶向施教,開展了全員崗位大練兵活動,全面提升高速公路職工的綜合能力和業務素質,不斷開創企業人才工作新局面。
3.2.1 聚焦大培訓,強基固本
按照“圍繞中心服務大局、學習培訓增強素質”的原則,建立健全全方位、多維度的職工教育培訓制度體系。統籌開展了員工履職能力提升、新聞稿件寫作能力提升以及化妝技巧及文明禮儀專題、路網運行監測與信息服務專題等培訓,并堅持“走出去、請進來”,赴先進隧道管理站等單位開展交流互學活動,對標先進、尋找差距,拓寬眼界、借鑒提高。
3.2.2 聚焦精比武,苦練內功
為了引導廣大干部職工苦練內功,夯實基礎,著力提升職工業務技能和整體素質,全面提高運營管理和安全生產水平,扎實開展勞動競賽和技能比武活動:聚焦“文明微笑”,開展收費交接班流程以及文明禮儀特色競賽,著力提升窗口形象;聚焦“道路管養”,開展水準閉合測量和路面坑槽修補養護技能比武,著力提升養護作業技能;聚焦“隧道救援”,開展隧道突發事件應急演練暨隧道崗位技能比武,著力提升應急處置水平;聚焦“清障救援”,開展道路清障救援技能比武,著力提升安全保暢能力。通過一系列有針對性的勞動競賽和技能比武活動,為干部職工提供了學習交流、提升技能的平臺,形成了“比學趕超”的良好氛圍。
3.2.3 聚焦抓落實,力求實效
系統分析大練兵活動中的先進經驗和優秀做法,不斷完善機制,建設成長“快車道”,鋪好人才“發展路”。完善管理人員競爭機制,組織開展了優秀掛職中層副職崗位員工公開選拔、機關一般管理崗員工選拔,激發干部隊伍活力。全面踐行“一線工作法”,實行基層、中層管理人員定期到生產一線上崗工作機制。制定綜合管理崗位能力提升方案,通過統籌開展信息安全能力提升、公文處理及合同管理能力提升等方面培訓和測試,不斷提升高速公路職工的綜合能力和業務素質。
綜上所述,高速公路機電視頻監控網絡系統是機電系統的最主要的組成部分,是高速公路保證任何條件下的通信無阻的主要條件之一,在日常工作中加強硬件檢修與軟件維護是十分必要的。