年輕人加班有多嚴重？

在今年五一假期，在打工人擠爆各大網紅景點的同時，#五一當天三倍工資你愿意加班嗎# 登上微博熱搜。假期加工，再次刺痛大眾神經。

調研數據顯示，95.7%的人在最近或現在這份工作中加過班，且超六成人在周末加班，超四成人在節假日加班。值得一提的是，金融業，IT、通信、電子、互聯網，房地產、建筑業，是經常加班的重災區行業TOP 3。

但加班頻率高，不意味著每晚都得熬夜、通宵。以最近一次加班為例，46.9%的人加班時長在3小時以內，屬于短時間加班。51.2%的人加班時長超過3小時，屬于長時間加班。

“非必要不加班”估計是所有打工人所期待的，但現實是超過九成人都經歷過隱形加班，其中，大約六成人經常隱形加班。怎么樣才算隱形加班呢？最多人認同的TOP 3隱形加班行為，分別是下班后回復工作消息（83.3%）、參加公司培訓/比賽等（77.6%）、沒有特定工作但隨時待命（75.5%）。值得一提的是，95后和90后比其他年齡段更認同“和領導、同事聚餐”“團建”屬于隱形加班。

對于加班的原因，七成以上的年輕人認為首要原因是工作量大，不加班無法完成。同時，領導或同事都在加班、領導暗示要求不能太早下班也是加班的主要原因。

為了錢或福利加班的時代也已經過去，一方面許多公司加班本身就沒有錢，是無償加班；另一方面年輕人更渴望可以自己掌控時間和精力。

不過，隨著高薪行業越來越卷，一部分高收入人士還會“被迫主動加班”，只為應付嚴格的考核、保住“賺錢的飯碗”。令人驚訝的是，在擔心不加班會被淘汰這一原因中，年收入50萬以上和年收入40-50萬人群選擇的比例比其他年收入區間更高。

數據來源：DT財經

整理：記者何欣 制圖：美編 CC

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