文 明 誠
與風平浪靜的LPL 相比,LCK 的轉會期可謂是風起云涌。其中,最引人矚目的莫過于HLE 戰隊組建起的銀河戰艦。在引進了Viper、Zeka 和Kingen 等多名冠軍選手之后,HLE 也被LCK 的粉絲們譽為轉會期最成功的戰隊。在HLE 官宣的新賽季大名單中,首發五人全部來自同一家韓國經紀公司Shadow Corporation。
在LCK 引進官方經紀公司制度的第一年,Shadow Corporation 交出了一份不錯的答卷。除了擁有Viper、Aiming、BeryL、Zeka、Oner 等 一 眾 明 星 選 手 外,Shadow Corporation 在2022 年一共簽約了46 名LCK選手,簽約人數是第二名經紀公司的兩倍,同時他們還在運營著青訓隊伍,幫助新人在職業隊伍出道也是他們的業務。如今,Shadow Corporation 已經簽約了海外選手,向海外擴張成為了其未來主要的發展方向。
在2022 年的LCK 轉會期,以Shadow Corporation為代表的經紀公司成為了最活躍的部分,LCK 也迎來了電競經紀市場的黃金時代。
在此之前,LCK 關于經紀制度的管理是相當隨意且混亂的,2011 年Canna 的轉會事件成為了引發改革的導火索。
在S11 全球總決賽結束以后,因為Canna 選手與T1 的合同即將到期,于是T1 便開始幫助Canna 聯系有意向的隊伍。不久后,T1 便與NS 談妥以當時Canna 選手年薪的1.8 倍報價。
在此期間,Nuguri 選手宣布成為自由人并將休息,這讓一度追求Nuguri 的DK 戰隊轉而向Canna 的經紀公司TopSeed 提出了兩倍于NS 給Canna 的報價。于是TopSeed 公司建議Canna 轉會至DK,然而根據規定在合同期內,T1 擁有選手最終轉會決定權,無奈的Canna便在個人社交媒體上曝光了T1 強制選手轉會的消息。
在此事件后,LCK 發布公告,“由于經紀公司證明了T1 賦予其協商權限的事實,LCK 建議其履行與經紀公司的約定。”作為規定制定者的一方,LCK 的入場反而造成了鬧劇的進一步擴大。
從這里不難看出,經紀公司在選手轉會期為保護選手權益而發揮的積極作用,而因經紀公司造成的糾紛也讓LCK 意識到了理清選手、經紀公司、俱樂部之間關系的必要性。
于是,在2022年7月25日舉行的LCK記者招待會上,LCK 宣布引入三種新制度,其中一項便是LCK 官方經紀公司制度。根據該制度規定,只有通過文件審查、教育研討會進修、資格考試的經紀公司和經紀人才能夠獲得資格。
在新制度下,以前文提到的Shadow Corporation 為代表的經紀公司成為了最早一批由LCK 官方認證的經紀公司。
然而,蓬勃發展的背后隱藏著新的問題。
根據LCK AGENT 官網數據顯示,雖然目前有51 家經紀公司通過了官方認證,然而在經紀公司的代理人數和傭金收取范圍上LCK 并沒有相關限制。
在如今的傳統體育中,經紀公司的天價經紀費用已經成為了各大賽事聯盟頭疼的問題。在2021 年國際足聯出臺的新規中,要求球員代理人在未來收取的最高傭金不得超過球員轉會費的10%,以此來限制持續膨脹和高額的代理人費用。
根據國際足聯發布的《國際轉會代理人報告2021》數據顯示,受到疫情等因素影響,世界足球整體出現了收入下滑。到了2021 年轉會費總額從2020 年的51.8 億美元下降到了43.1 億美元。
與此同時,2021 年全球球員代理人傭金卻從2020年的4.975 億美元小幅上漲0.7%,達到了5.008 億美元。其中,球員轉入俱樂部付出的總費用為3.65 億美元,轉出俱樂部付出的總費用為1.358 億美元。
此外,根據OLBG 援引福布斯基于2020 年足球代理人傭金的數據,僅知名經紀人巴內特、門德斯、拉伊奧拉三大經紀人拿到的傭金相加,就達到了2.396 億英鎊(約合3.31 億美元)左右,占到了2020 年全球足球傭金總和4.975 億美元的66.53%之多。
經過數年的發展,寡頭經紀公司和經紀人的出現已經嚴重危害到了職業足球的生態。
在LCK 引進官方經紀公司制度的第一年,我們看到了一支剛剛奪得全球總決賽冠軍的隊伍在短短不到一個月的時間分崩離析,也看到了手握眾多資源的Shadow Corporation 在轉會市場上的呼風喚雨。
很多人已經意識到,越來越多經紀公司的加入是電競職業化發展的必然趨勢。一個好的經紀公司不僅可以為選手爭取更多的權益,也可以讓俱樂部在更加安全、透明的交易市場下組建出最理想的隊伍。
可以預見的是,未來電子競技經紀公司和經紀人將迎來蓬勃發展的黃金時期,如何避免其野蠻生長也將成為各大賽事聯盟需要警惕的風險。要讓經紀公司成為選手們的“護身符”,而不是限制發展的“牢籠”。