科學導報訊 記者耿倩 7月14日,記者從太原市政府新聞辦獲悉,2023年度全省職稱評審工作將繼續完善職稱評價標準,動態調整職稱評審專業,減少專業、學歷、獎項等限制性條件。山西省人社廳已就今年職稱評審工作作出安排。
據了解,今年職稱評審評價標準中,將工作績效、創新成果、解決實際問題能力等作為評價的核心內容,將論文“必選”轉變為成果“多選”,全面推行代表性成果評價,結合專業特點,凡體現個人業績、專業水平的標準開發、技術推廣、技術解決方案、創新突破、高質量專利、成果轉化、理論文章、智庫成果、文藝作品、教案、病歷等均可作為代表性成果參加職稱評審。
衛生、工程、藝術、中小學教師等實踐性強的職稱系列,不將論文作為職稱評審的主要評價指標,評價標準中不得簡單設立論文數量、影響因子等硬性要求。對自然科學研究和哲學社會科學研究等研究屬性突出的職稱系列,聚焦原創成果和高質量論文,注重評價原創性貢獻、學術影響力和研究能力,淡化論文數量要求。
今年職稱評審專業實行動態調整。在工程系列增加食品藥品檢查專業、機場工程及運行專業;在社會科學研究系列增加衛生管理研究專業;將群眾文化系列設置的科學傳播專業進行調整等。2023年底前,各市人社局、省行業主管部門、自主評審單位按照職稱評審管理權限全面梳理本地本單位設置的職稱評審專業,形成職稱評審專業目錄,由省人社廳向社會公布。
在限制性條件方面,除涉及公共安全、人身健康的系列或專業外,對藝術系列藝術表演類專業人員,滿足規定資歷條件的,申報副高級及以下職稱,不作學歷要求。對工藝美術系列專業人員,不具備規定學歷且滿足規定工作年限的,可直接申報中級及以下職稱。非全日制學歷與全日制學歷、職業院校畢業生與同層次普通學校畢業生在職稱評審方面享有同等待遇。技工院校中級工班、高級工班、預備技師(技師)班畢業,可分別按照中專、大專、本科學歷申報相應系列職稱。
不得將科研項目、經費數量、獲獎情況、論文期刊層次、頭銜、稱號等作為職稱評審的限制性要求。
繼續鼓勵和支持專業技術人才密集、技術能力強、人事管理規范的科研院所、重點新型研發機構、區域醫療中心建設單位等,按照規定程序組建相應系列(專業)高級職稱評審委員會,自主開展評審工作。將高校的實驗系列職稱評審權下放至各高校,自主開展評審工作。
此外,從機關流動到企事業單位從事專業技術工作滿1年以上的,首次申報評審職稱可比照本單位同等學歷、同等資歷人員,直接申報相應層級職稱。對山西省引進的海內外高層次人才,在各系列(專業)高級職稱評審委員會一年一次認定的基礎上,采取“一事一議”“一人一策”方式,直接認定高級職稱。省人社廳還要求各級評審委員會要按照統一要求,11月底前完成評審,12月底前完成審核、公布,一般不得跨年度評審。