李昌郡 陳德軍
換屆以來,嘉祥縣人大常委會啟動對員額法官和員額檢察官履職評議工作,延伸和拓展司法監督渠道,回應人民群眾對司法公平正義的關切,取得扎實成效。
認真梳理以往評議工作做法,學習借鑒先進經驗,并充分征求人大代表和相關單位意見建議,制定縣人大常委會2022 年度法官檢察官履職評議工作實施方案,將“兩官”履職評議工作分為準備動員、調研評查、集中評議和整改落實4 個階段,并對每個階段的時間節點作出安排,環環相扣,層層推進。明確評議對象、評議內容、實施步驟、工作要求等內容,使評議工作有章可循、有據可依,為履職評議工作有序高效開展打下良好基礎。2022年5月,縣人大常委會召開“兩官”履職評議工作動員會議,采取隨機抽取方式確定12名員額法官和7名員額檢察官作為首批被評議對象,并將被評議對象名單通過媒體向社會公布,接受社會監督。為避免評議工作過多、過密干擾“兩院”工作,評議工作領導小組加強統籌協調,科學安排實施,實現人大評議與“兩院”工作兩不誤、兩促進。
開展談話測評。由評議工作領導小組成員和部分縣人大常委會委員、人大代表組成調研組,召開民主測評會議對被評議對象進行現場測評,并分別與縣人民法院、縣人民檢察院負責同志和部分工作人員進行個別談話了解情況。廣泛征求意見。分別向縣紀委監委、縣委政法委、縣公安局、縣司法局、縣信訪局、相關鄉鎮(街道)和部分律師、人大代表發函,了解被評議對象依法履職、文明司法、廉潔自律、工作作風以及接受社會監督等方面的情況,征求意見建議。開展專業評查。邀請部分人大代表、法律咨詢員、律師等相關人員組成評查組,按照縣人民法院、縣人民檢察院案件質量評查相關規定,研究制定案件評查標準及程序。
根據“五個必查”原則,抽查2020 年以來被評議對象主辦案件的案卷材料,每名法官、檢察官案卷抽查量不少于3 件,全方位、多角度、深層次了解評議對象履職情況,切實提升評議公正性和專業性。形成調查報告。評議工作領導小組綜合被評議對象的依法履職自查報告、單位民主測評、案件質量評查、談話了解及征求意見建議等情況,形成客觀全面、有針對性意見建議的調查報告,經縣人大常委會主任會議研究討論后,作為對“兩官”履職評議的參考依據。開展集中評議。召開縣人大常委會會議進行集中評議,聽取被評議法官、檢察官依法履職情況報告,常委會組成人員、列席人員發表評議意見,被詢問人現場解答或作出說明,常委會組成人員對被評議對象依法履職情況進行滿意度測評,現場公布測評結果。
履職評議是手段,促進工作才是目的。集中評議會后,縣人大常委會將評議意見及測評結果書面反饋縣人民法院、縣人民檢察院,并向縣委報告,向縣委組織部門和政法部門通報,作為法官、檢察官評先樹優、考核使用的重要依據。同時,縣人大監察和司法委認真梳理常委會組成人員的評議意見,經縣人大常委會主任會議審定后,以文件形式發“兩院”,并對后續整改落實情況進行跟蹤監督。縣人大常委會評議會后6 個月內聽取整改落實情況報告,再次進行滿意度測評,測評結果仍為“不滿意”的,按照法定程序作出相應處理。■