浙江省寧海縣關工委 季元法

浙江省寧海縣關工委在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育中,就是要通過學思想不斷強化黨性觀念,通過強化實踐不斷建立新功。
宣講黨的二十大精神與習近平總書記關于關心下一代工作的重要指示批示精神結合起來,采取線上線下、集中與個別的形式,運用黑板報、櫥窗、簡報、專刊、標語和組織開展征文、演講等配合宣傳,使廣大青少年掀起黨的二十大精神學習熱潮;利用一些重要時間節點,著力加強社會主義核心價值觀教育,持續抓好“四史”學習教育、“學雷鋒、獻愛心”等活動,不斷激勵教育青少年;運用“寧好學”線上載體、公益課堂、“假日學校”等平臺,開設國學課堂,深化“‘五老’弘揚好家風好家教”活動等,打造家庭、學校、社會三位一體的教育宣傳體系,切實抓好優秀傳統文化傳承。
各級關工委組織要主動融入經濟發展大局,民營企業關工委要充分發揮企業關工委“五協”作用,幫助青年職工成長成才。村(社)關工委要聚焦共同富裕、寧好工程、鄉村振興,為鄉村創業青年發展提供服務保障;組織引導廣大“五老”和青少年積極參與各級文明創建活動,主動配合做好文明縣城創建相關工作;積極參與社會治理,持續抓好“關愛明天·普法先行”青少年普法教育活動,協助做好失足失范青少年矯正工作,配合抓好校園霸凌、網絡欺詐等專項治理以及網吧監管、安全守望工作,營造青少年健康成長的良好社會環境。
研究制訂推進“四化型”工作模式實施意見和操作規程,通過服務團隊專業資質認證和項目論證認購、發包、跟蹤監管、評估驗收等舉措,不斷提升“運行項目化”和“服務專業化”水平;持續深化現有工作品牌,“向日葵成長計劃”要納入“鄉村樹人十年行動”和青少年法律援助熱線等相關內容,“青春導航行動”要以“三好四無”作為考量指標,增強品牌的服務力和影響力;在堅持和完善現有各項制度的基礎上,建立并推進《關工委成員單位聯席會議制度》的實施,規范《日常工作評估通報制度》,制訂《服務品牌、最美“五老”和先進集體、個人命名機制》。
一是強組織。堅持黨建引領,按照“三型”目標抓好關工委班子建設,重視關工委分支機構和關工小組建設。注重“五好”基層關工委及其示范點創建,堅持掛牌和摘牌相并舉。強化校外教育基地建設,通過努力,確保每個鄉鎮(街道)都擁有“自建”且運行較好的教育基地。二是強隊伍。按照縣級8 個、各鄉鎮(街道)5 個以上工作室(組)的要求建好關工委(協會)志愿服務隊伍,注重關工委業務培訓,建立完善“五老”志愿服務隊伍注冊管理制度,加強“五老”志愿者日常保障和關懷慰問工作。三是強宣傳。要運用各種宣傳媒體和平臺,講好關工故事。加強工作經驗和動態信息的宣傳報道,通過媒體交流、組織互訪、召開現場會觀摩和考察調研等形式,形成相互學習、共同提高的工作局面。