讓黨建成為看得見的核心競(jìng)爭(zhēng)力

山東魯洋天然氣有限公司牢固樹立“黨建就是生產(chǎn)力”工作理念，以服務(wù)民生為宗旨、以助力鄉(xiāng)村振興為目標(biāo)，打造形成了“安全氣暢 服務(wù)先鋒”黨建品牌。在黨建品牌引領(lǐng)下，構(gòu)建起一座堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，為區(qū)域內(nèi)千家萬戶提供安全穩(wěn)定的清潔能源，全面助力地方綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展，黨建成效已經(jīng)成為企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

守正創(chuàng)新，走出發(fā)展新路爭(zhēng)當(dāng)服務(wù)綠色低碳發(fā)展的帶頭人

魯洋公司成立于天然氣市場(chǎng)快速擴(kuò)張時(shí)期，初期定位為管輸企業(yè)，建設(shè)了高壓管道1條。管道建成后，天然氣市場(chǎng)步入嚴(yán)重疲軟期，投不投產(chǎn)都是虧損，公司的發(fā)展陷入停滯。

魯洋黨支部班子帶頭，白天分組分片深入一線調(diào)研摸底，晚上集中開會(huì)，經(jīng)過反復(fù)分析討論，確定了將城市燃?xì)馐袌?chǎng)作為未來主戰(zhàn)場(chǎng)的發(fā)展新路，并抓住地方燃?xì)饨?jīng)營區(qū)域調(diào)整的有利契機(jī)，積極對(duì)接政府、股東，尋求合作，成功獲得2個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的燃?xì)馓卦S經(jīng)營權(quán)，推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型，開始了企業(yè)發(fā)展的破題之作。

公司要實(shí)現(xiàn)長遠(yuǎn)發(fā)展，須破解氣源的瓶頸制約。面對(duì)“煤改氣”的關(guān)鍵時(shí)刻，支部集思廣益、統(tǒng)一思想，在缺少管道氣源的情況下，獨(dú)辟蹊徑采取LNG點(diǎn)供輸氣的方式，暫時(shí)解決了下游供氣緊張問題，穩(wěn)住了發(fā)展局面。為解決可持續(xù)發(fā)展問題，公司借山東油氣的“互聯(lián)互通”區(qū)域戰(zhàn)略，一改“守?cái)偨?jīng)營”的思維定式，主動(dòng)出擊創(chuàng)新敷設(shè)壽光至東營段管線，引入中石化主力氣源，實(shí)現(xiàn)了氣源多點(diǎn)突破，并逐步與多家燃?xì)夤竟芫€互聯(lián)互通，進(jìn)一步優(yōu)化了供氣格局。現(xiàn)今，公司已形成氣源東輸濰坊、南送市區(qū)、北通東營的大供氣格局，有力增強(qiáng)了壽光市域燃?xì)獗９┠芰Α?/p>

氣源破題，公司擁有了快速發(fā)展的基礎(chǔ)。立足區(qū)域坐標(biāo)、行業(yè)特點(diǎn)，公司班子求新求變、超前謀劃，確定了“打造壽光第一城燃品牌”的發(fā)展目標(biāo)以及“域內(nèi)深耕、域外拓展”的發(fā)展路徑，打出了“主動(dòng)出擊”“借雞生蛋”“政企聯(lián)合”等一系列發(fā)展的“組合拳”。公司與沿線市場(chǎng)用戶交流力度不斷加大，城鎮(zhèn)燃?xì)庵惫┯脩麴ば圆粩嘣鰪?qiáng)，市場(chǎng)區(qū)域不斷擴(kuò)大，燃?xì)廨斾N量連續(xù)三年實(shí)現(xiàn)高速增長，有力支持服務(wù)地方綠色低碳發(fā)展。

勇做先鋒，建強(qiáng)支部堡壘爭(zhēng)當(dāng)推動(dòng)企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的主力軍

公司黨支部堅(jiān)持全面夯實(shí)黨建“主陣地”，為公司治理、生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)文化賦能，不斷加強(qiáng)支部組織力和戰(zhàn)斗力，推動(dòng)企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。

以文化聚合力。公司運(yùn)營區(qū)域均在基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)，工作生活條件比較艱苦，員工長期駐扎場(chǎng)站。黨支部將服務(wù)職工作為品牌建設(shè)重中之重，探索打造獨(dú)具特色的場(chǎng)站“家”文化。建立“小書角”、“小運(yùn)動(dòng)場(chǎng)所”、“小菜園”、“小廚房”的“四小”場(chǎng)所，推進(jìn)場(chǎng)站硬件提檔升級(jí)。開展“紅色閱讀”、“植樹添新綠”、“魯洋，我的家”專題述職等有聲有色的支部活動(dòng)，豐富職工文化生活。支委班子輪流值守，與員工同吃同住同樂；組織“家屬開放日”“六一親子日”等有情有味的團(tuán)建活動(dòng)，營造“一家人、一家親”的和諧氛圍。“新冠”疫情期間，為無法回家的員工舉辦了特殊的“場(chǎng)站婚禮”，有力提升員工的歸屬感、幸福感，營造了干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

以擔(dān)當(dāng)展作為。黨支部始終牢記國企初心使命，以實(shí)際行動(dòng)展現(xiàn)擔(dān)當(dāng)作為。2021年，濰坊市清潔取暖工程攻堅(jiān)戰(zhàn)役全面打響。受地方政府“清潔取暖”之托，公司主動(dòng)承擔(dān)了6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)7293家農(nóng)戶的天然氣安裝任務(wù)。黨員干部組成三支突擊隊(duì)，深入一線，分片區(qū)組成包靠小組，扎根一線，始終做到情況了解在一線、措施落實(shí)在一線、問題解決在一線。經(jīng)過50多天的日夜奮戰(zhàn)，清潔取暖任務(wù)全面完工，比原計(jì)劃提前了1個(gè)月，徹底解除了當(dāng)?shù)厝罕姸嗄陙頍熝鹆侵啵隃p少碳排放336.42噸。高質(zhì)量的工程成果，得到了地方政府和村民的高度評(píng)價(jià)。當(dāng)年，公司獲得“山東省青年安全生產(chǎn)示范崗”榮譽(yù)稱號(hào)，并連續(xù)3年承擔(dān)清潔取暖任務(wù)，以擔(dān)當(dāng)精神實(shí)踐鄉(xiāng)村振興重大戰(zhàn)略。

以責(zé)任保安全。結(jié)合上級(jí)單位魯信集團(tuán)“管理提升年”、“黨建提升行動(dòng)”，黨支部打造特色“黨建+班組”模式，將黨建品牌“安全氣暢”理念延伸到“最后一公里”。開展“黨建進(jìn)班組”“黨員下一線”等活動(dòng)，深入用氣企業(yè)、進(jìn)村入戶宣傳安全思想，增強(qiáng)安全意識(shí)；形成“領(lǐng)導(dǎo)干部帶班”“周二安全課”“每周一巡”“每月一考”等機(jī)制，全面提升員工安全素能；建立安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理雙重預(yù)防工作機(jī)制，完善公司、部門和個(gè)人三級(jí)風(fēng)險(xiǎn)管控體系，形成安全運(yùn)營閉環(huán)；引入智慧燃?xì)庀到y(tǒng)，加速推進(jìn)數(shù)字化建設(shè)，借大數(shù)據(jù)筑牢安全屏障，賦能安全管理提升。運(yùn)營以來，公司實(shí)現(xiàn)了所建設(shè)燃?xì)夤芫€“零占?jí)骸薄踩a(chǎn)“零事故”，連續(xù)三年被地方政府授予安全生產(chǎn)企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。

牢記宗旨，擦亮金色名片爭(zhēng)當(dāng)服務(wù)社會(huì)民生的先行者

公司以服務(wù)社會(huì)民生為宗旨和使命，不斷尋找和適應(yīng)服務(wù)民生結(jié)合點(diǎn)，不斷在服務(wù)中樹形象、贏民心、促發(fā)展，為社會(huì)和諧穩(wěn)定、發(fā)展進(jìn)步貢獻(xiàn)力量。

做好主業(yè)服務(wù)。公司黨支部堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，圍繞燃?xì)庵鳂I(yè)，運(yùn)用黨建思維，構(gòu)建起“政府、股東、客戶、百姓”四對(duì)關(guān)系，真正做到讓政府放心、股東開心、客戶舒心、百姓順心。積極服務(wù)政府、加強(qiáng)政企聯(lián)動(dòng)，廣泛開展“結(jié)對(duì)子”活動(dòng)，支援地方政府所需、落實(shí)政府部署；動(dòng)態(tài)服務(wù)股東，堅(jiān)持“系統(tǒng)思維”，主動(dòng)維護(hù)股東權(quán)益，挖潛合作潛力、放大合作成果、實(shí)現(xiàn)聯(lián)手共贏；真心服務(wù)客戶，實(shí)行大客戶專項(xiàng)服務(wù)、網(wǎng)格化服務(wù)，定期回訪、主動(dòng)查找服務(wù)“痛點(diǎn)”、“堵點(diǎn)”，給客戶更多幸福感、獲得感；誠心服務(wù)百姓，打造“智慧生活”APP，開通燃?xì)庑」芗遥瑢?shí)現(xiàn)幫辦、代辦“一條龍”，業(yè)務(wù)辦理“零跑腿”，成立24小時(shí)“應(yīng)急搶修隊(duì)”，隨叫隨到、有呼必應(yīng)，跑出燃?xì)鈸岆U(xiǎn)“新速度”。

用心志愿服務(wù)。2019年夏天壽光遭受特大洪災(zāi)，公司主動(dòng)作為，為省重點(diǎn)災(zāi)后重建村南宅科新村和劉家官莊進(jìn)行燃?xì)馀涮祝⒂谌攵叭奎c(diǎn)火通氣。2022年在壽光“新冠”疫情最吃緊的關(guān)鍵時(shí)刻，公司黨支部組建志愿者團(tuán)隊(duì)，投身抗疫一線，化身為檢測(cè)員、快遞員，通過服務(wù)點(diǎn)領(lǐng)取、上門派送等方式將場(chǎng)站種植的蔬菜免費(fèi)提供給周圍百姓，助力抗疫；為資助“希望小屋”兒童關(guān)愛項(xiàng)目，關(guān)愛服務(wù)區(qū)貧困戶，黨支部確定每個(gè)月28日為“善捐日”，籌集善款送關(guān)愛；在客服中心設(shè)置血壓儀、血糖儀，免費(fèi)為老人檢測(cè)使用。一件件暖心實(shí)事，進(jìn)一步增進(jìn)了公司與用戶群眾之間的感情。2022年，魯洋公司被當(dāng)?shù)卣u(píng)選為“高成長性優(yōu)秀企業(yè)”。

延伸配套服務(wù)。公司全心全意為人民服務(wù)、實(shí)干拼搏的精神得到了政府的高度認(rèn)可。2022年7月，為解決區(qū)域內(nèi)缺少培訓(xùn)機(jī)構(gòu)問題，創(chuàng)新建立壽光地區(qū)首家“燃?xì)鈱?shí)訓(xùn)基地”。通過黨建業(yè)務(wù)雙路徑，更高效地服務(wù)政府、學(xué)校、企業(yè)等多類型主體。實(shí)訓(xùn)基地先后承辦了濰坊理工學(xué)院大學(xué)生培訓(xùn)、“壽光市城鎮(zhèn)燃?xì)馔话l(fā)事件應(yīng)急演練”等活動(dòng)，與上下游用戶廣泛開展“實(shí)操培訓(xùn)”“黨建業(yè)務(wù)交流”等共建活動(dòng)，進(jìn)一步為企業(yè)發(fā)展賦能賦智。基地成為支部學(xué)習(xí)交流、公司對(duì)外展示的窗口，全面優(yōu)化了經(jīng)商環(huán)境，提升了企業(yè)在當(dāng)?shù)氐闹取Ｈ缃瘢斞蠊疽殉蔀楫?dāng)?shù)卣J(rèn)可、百姓信賴的明星企業(yè)。

（作者單位：山東魯洋天然氣有限公司）