為“青工”與“青知”搭一座橋

吳華渝

被方毅同志譽為“鋁業重鎮”的西南鋁加工廠，是我國自行設計、建設起來的大型鋁加工企業。目前正在實施改建擴建工程，全部竣工后，將使產品質量達到世界先進水平，從而加入到世界大型鋁加工廠的行列。

企業的生命在于現代化。為了推動科技進步和現代化管理水平的提高，廠團委針對企業青年工人理論水平低和青年知識分子缺乏對生產實際操作的了解等問題，創立了“青年電腦俱樂部”。

“青年電腦俱樂部”以提供高科技專業技術人才參與企業大生產管理為宗旨，近幾年來，培養出經有關部門認可的，具有較高技術水平的電子計算機技術人才860多人，并解決了一系列生產和改建、擴建工程中出現的技術難題。如《大塘場平改擴建設計方案》，經過“電腦俱樂部”人員的參與計算，工程量比原設計減少了20％，為國家節約投資200余萬元。青工蔣一平，在生產實踐中大膽采用計算機輔助設計技術，高質量地完成了工廠軋改建設工程的一個重要項目——我國最大的干銑鋁鑄錠平面銑床生產線計算機電控系統。該項目的完成，填補了國內空白，比進口設備節約外匯近400萬美元。

截止到目前，該廠青工隊伍中已涌現出總廠級技術業務管理明星78人，市特級技術明星20人，省級技術明星1人，先后有828人被技術晉級，有1000余人通過了國家大、中專及院校考試。

幾年來，通過“青年電腦俱樂部”，團組織將青年工人和青年知識分子結合起來，一方面提高了廣大青工的生產技術水平，另一方面使青年知識分子的知識在實踐中得到了充分的發揮，為企業培養出一大批棟梁之材。

在“青年電腦俱樂部”的帶動下，廠團委還開展了青工“五小”、全面質量管理、雙增雙節等一系列活動，都取得了十分喜人的成就。今天，西南鋁加工廠的青年人已經由企業的“旁觀者”變為有所作為的參與者了。