傅 周 蘆常有
所謂超前管理,是針對管理對象未來狀態的管理,它依據對未來發展趨勢的預測,而采取相應的預防性或準備性措施。實踐中許多失敗案例說明,超前管理具有很明顯的特殊性,不了解這個特殊性,就會導致事與愿違的結果,出現重大決策失誤。
我國春秋時期“吳越爭霸”的故事,就是一個很典型的歷史事件,從中可以總結出一些令人回味的教訓。
春秋末期(公元前494年),吳國打敗了越國,俘獲越王勾踐。大臣伍子胥主張對越國斬草除根,殺其君臣以絕后患。越國以重金收買吳王的寵臣伯僖。伯僖被收買后,以越國兵敗無為,殺之不仁為借口,勸說吳王夫差。夫差遂決定將勾踐、范蠡等拘禁在吳國。