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企業知識分享影響因素模型及對策研究

2006-01-01 00:00:00藍海林謝洪明
商業研究 2006年4期

摘要:知識分享是企業知識管理的核心。知識分享的核心是知識的分享與交換。然而,知識分享推動了知識創新,最終將提高企業的核心能力。研究發現,知識分享是知識管理的最大障礙,自愿與他人分享知識也并不符合人性。因此,有必要對知識分享進行系統地研究。

關鍵詞:知識分享;知識管理;整合模型

中圖分類號:F272.3

文獻標識碼:A

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