
黨組織在外企中的話語權(quán),在于對(duì)企業(yè)發(fā)展有沒有促進(jìn)作用,黨員的作用發(fā)揮得好,“資本家”是不會(huì)拒絕的。
2006年7月19日,中組部的一份內(nèi)部材料送達(dá)中央有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志。這份有關(guān)上海市盧灣區(qū)以“兩新組織”為特色的“把黨組織建在外資企業(yè)里”,受到中共高層的重視。
盧灣區(qū),有白領(lǐng)階層的夢(mèng)幻天堂之譽(yù),也是聚集全球投資者的樂園。IBM、思科、西門子、索尼、愛普生等世界500強(qiáng)企業(yè)中,已有80家人駐此地。
盧灣區(qū)新經(jīng)濟(jì)組織多,在其中從業(yè)的人也多,在淮海中路和新天地這一社區(qū)就集中了數(shù)萬人。“一旦有風(fēng)吹草動(dòng),一旦這一塊不是衷心跟著黨,我們所說的‘黨管人才’豈不是一句空話?”如何讓這些新經(jīng)濟(jì)組織成立黨組織,成了所在地盧灣區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)考慮的一件大事。
盧灣區(qū)委組織部部長陸興祥告訴《瞭望東方周刊》記者:“從擔(dān)心影響招商引資的疑慮和進(jìn)不了門、找不到人、說不上話的困惑開始,盧灣在推進(jìn)落實(shí)‘全覆蓋、凝聚力、組織化’,加強(qiáng)‘兩新’組織黨建工作中,以服務(wù)為重點(diǎn)、文化為媒介、以爭(zhēng)取業(yè)主理解支持為突破口、以層層實(shí)行責(zé)任制為抓手的工作思路,改變了被動(dòng)局面。”
截至2006年上半年,在盧灣注冊(cè)或經(jīng)營的可聯(lián)系新經(jīng)濟(jì)組織總數(shù)為4836家,從業(yè)人員98878人,其中,黨員4157人;50到99人新經(jīng)濟(jì)組織總數(shù)140家,有黨員的136家,占為97.1%;100人以上新經(jīng)濟(jì)組織103家,有黨組織的102家,占99%。登記注冊(cè)的新社會(huì)組織259家,從業(yè)人員總數(shù)4133人,其中,黨員778人,20-50人新社會(huì)組織32家,有黨員的31家,占g7.5%,50人以上新社會(huì)組織10家,有黨組織的9家,占90%。
“423支部”
“423支部”,一個(gè)多少有些神秘的編號(hào)一直躺在上海市人才交流中心經(jīng)濟(jì)黨委。2005年7月,上海市第二批先進(jìn)性教育黨員組織關(guān)系歸口梳理實(shí)行屬地化管理,“423支部”被移交到淮海中路街道綜合黨委。
這個(gè)有著198名黨員檔案的“423支部”,存放著全球最大的會(huì)計(jì)師事務(wù)所——普華永道(PriucewaterhouseCoopers)國際會(huì)計(jì)公司(下稱“普華永道”)里部分中共黨員的檔案。
“300多號(hào)黨員彼此之間,誰是黨員,誰也不知道。”淮海中路街道綜合黨委書記孫明泉正用“震撼”來形容“普華永道”黨的活動(dòng)不正常的現(xiàn)象。
黨組織如同“地下黨”一樣,被邊緣化,有的黨員長期不交納黨費(fèi),不參加組織生活,一些黨員甚至已經(jīng)忘記了自己的黨員身份,從不與組織聯(lián)系。在整建制轉(zhuǎn)進(jìn)來的黨員中,有9名2003年入黨的預(yù)備黨員兩年多還沒有按期轉(zhuǎn)正。街道黨委在與支部溝通時(shí)發(fā)現(xiàn),一名剛剛轉(zhuǎn)正的新黨員是該公司的財(cái)務(wù),稱是支部負(fù)責(zé)人,但對(duì)本支部黨員的基本情況一問三不知。
每年在華招聘至少500名以上高校應(yīng)屆畢業(yè)生的“普華永道”,成了不折不扣的黨建工作的真空地帶。
客觀上的約束是,不斷在華擴(kuò)張的普華永道,員工常年有3/4的人長期出差,較少有面對(duì)面交流機(jī)會(huì),平時(shí)的聯(lián)絡(luò)方式以內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)為主,黨員基本信息不全,這讓街道黨委傷透腦筋。
“剛開始,連普華永道的門朝哪兒開,我們都摸不到邊。”如今專門負(fù)責(zé)聯(lián)系普華永道黨委的“淮海街道黨員服務(wù)中心”的專職黨務(wù)工作者蔡瑜亮告訴《瞭望東方周刊》記者,如果沒有普華永道里面的老黨員幫助打開大門,在普華永道建立黨委是不可想象的。
一個(gè)多次被蔡瑜亮和街道綜合黨委的孫書記提及的老黨員叫沈培娣,是普華永道的行政經(jīng)理;此外,還有一位叫周忠惠的黨員,是普華永道合伙人之一、上海市人大代表。兩人花了將近一年時(shí)間,理出了這家全球知名企業(yè)里的中共黨員的基本信息,并推動(dòng)建立了黨支部。默默支持黨組織為普華永道建立黨委的沈培娣被推選上了黨委書記的位置。
“到企業(yè)去做黨務(wù)工作,特別是非公有制企業(yè)黨務(wù)工作,要善于調(diào)動(dòng)和展示黨建工作者實(shí)打?qū)嵉墓ぷ髯黠L(fēng)和個(gè)人人格魅力,用黨的形象和人格魅力這種無聲的武器贏得企業(yè)主和企業(yè)職工的尊重,換來他們對(duì)企業(yè)黨組織的自愿支持和傾心認(rèn)同。”這是盧灣區(qū)委組織部長陸興祥對(duì)負(fù)責(zé)普華永道黨務(wù)工作的街道綜合黨委的忠告
“一年多下來,終于找到當(dāng)年挺著腰桿舉起右手宣誓的感覺。”街道黨委有關(guān)同志對(duì)《瞭望東方周刊》表示。他認(rèn)為,黨組織在外企中的話語權(quán),在于對(duì)企業(yè)發(fā)展有沒有促進(jìn)作用,黨員的作用發(fā)揮得好,“資本家”是不會(huì)拒絕的。
“口袋黨員”的新歸宿
裴濤畢業(yè)于同濟(jì)大學(xué)工商管理學(xué)院,和很多外地學(xué)生落戶上海的白領(lǐng)一樣,經(jīng)過幾年的打拼,不斷換崗位和單位。目前他在“和訊”財(cái)經(jīng)網(wǎng)做了客戶總監(jiān),已有十年黨齡的他一直是過著“孤獨(dú)”的組織生活,此前他都在外資企業(yè)服務(wù)。有著良好教育背景的他們,有不少在學(xué)校就加入了黨組織。步入社會(huì)后,對(duì)自己的成長與成才有著更高更復(fù)雜的要求,他們的夢(mèng)想,在盧灣區(qū)白熱化的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境里尋找著發(fā)酵的機(jī)會(huì)。
“這些年輕的黨員面臨的市場(chǎng)壓力很大,他們太需要一個(gè)思想寄托和精神家園。”林衛(wèi)慈是一家IT私企的老板,一個(gè)熱心黨務(wù)工作的非專業(yè)黨委書記。作為“淮海街道新經(jīng)濟(jì)書記’的林告訴《瞭望東方周刊》記者,“我這個(gè)支部比較特殊,散落在淮海路街區(qū)樓宇中的165家外資企業(yè)180名“口袋”黨員(無任何黨組織活動(dòng)的黨員)都?xì)w在我們這里了,分別來自淮海路10余家商務(wù)樓宇,100多家外資、合資企業(yè),這些黨員平常加班多、出差多,組織活動(dòng)幾乎沒法開展”
針對(duì)這些黨員文化層次高,信息技術(shù)嫻熟的特點(diǎn),盧灣區(qū)改變傳統(tǒng)黨組織活動(dòng)的思路,提出了“網(wǎng)聯(lián)黨員”的創(chuàng)新構(gòu)想,借助現(xiàn)代信息技術(shù),構(gòu)建黨建網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺(tái),打通新經(jīng)濟(jì)組織黨員教育的“關(guān)節(jié)點(diǎn)”,實(shí)現(xiàn)在“無形空間”進(jìn)行“有形互動(dòng)”。
經(jīng)過精心組織和設(shè)計(jì),黨員網(wǎng)站更成為學(xué)習(xí)的課堂、情感的紐帶、交流的平臺(tái)、自我展示的窗口,不僅給黨員營造了家的感覺,而且提高了組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
商務(wù)樓里的黨建
盧灣區(qū)擁有商務(wù)樓宇62幢,集聚了各類新經(jīng)濟(jì)組織2000多家,從業(yè)人員達(dá)42000余名。其中,淮海中路和新天地等地區(qū)商務(wù)樓宇已經(jīng)成為這些經(jīng)濟(jì)組織的重要集聚區(qū)域。一段時(shí)間里,商務(wù)樓里的黨建工作常常面臨的是“摸不清底,進(jìn)不了門,說不上話,服不了人”的尷尬局面。
開展樓宇黨建,基礎(chǔ)性的工作是要全面清楚地掌握樓宇內(nèi)企業(yè)及黨組織和黨員的基本情況。盧灣區(qū)通過基層黨委、黨員服務(wù)機(jī)構(gòu)、業(yè)務(wù)主管部門、樓宇物業(yè)、樓宇聯(lián)絡(luò)員、樓宇黨組織和企業(yè)組織人事部門,構(gòu)筑起一個(gè)區(qū)域上下協(xié)作、樓宇內(nèi)外溝通的全方位信息收集、反饋、利用聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)。
盧灣區(qū)的做法是,堅(jiān)持在體內(nèi)和體外建立開展建黨工作,即在樓宇內(nèi)符合建黨條件的企業(yè)內(nèi)部建立獨(dú)立黨組織;依托樓宇物業(yè)和骨干企業(yè),組建樓宇聯(lián)合支部;根據(jù)行業(yè)、規(guī)模、地域、企業(yè)性質(zhì)等特點(diǎn),由街道綜合黨委直接組建跨樓宇聯(lián)合黨支部。全區(qū)有3名以上黨員的樓宇非公企業(yè)建黨率達(dá)到95%。
為企業(yè)的健康發(fā)展保駕護(hù)航,以作為求地位,通過各種途徑積極參與企業(yè)發(fā)展和社區(qū)建設(shè),成為樓宇黨建工作的坐標(biāo)系。現(xiàn)在,90%的樓宇企業(yè)黨組織參與過社區(qū)的共建事務(wù),800余名樓宇黨員報(bào)名加入黨建志愿者隊(duì)伍。依托社區(qū),樓宇黨建工作生動(dòng)有效地展開。