[摘要] 人力資本是具有經濟價值的一種資本,充分挖掘并利用人力資本是關系到企業是否能在競爭中求生存、謀發展的關鍵。而晉商商號“頂身股制”是人力資本管理方面較為成功的制度安排,它所表現出的先進理念仍是今天企業應當充分借鑒的。本文針對晉商的“頂身股制”進行了深入的探討。文章最后提出了關于現代股份公司人力資本管理方面的幾點建議。
[關鍵詞] 晉商商號頂身股制激勵機制人力資本
商場現代化2006年25期
1《師道·教研》2024年10期
2《思維與智慧·上半月》2024年11期
3《現代工業經濟和信息化》2024年2期
4《微型小說月報》2024年10期
5《工業微生物》2024年1期
6《雪蓮》2024年9期
7《世界博覽》2024年21期
8《中小企業管理與科技》2024年6期
9《現代食品》2024年4期
10《衛生職業教育》2024年10期
關于參考網