
羅建法,生于70年代,畢業于武漢大學,就職于美的、萬和等知名家電企業,涉足市場銷售,推廣策劃,戰略研究等領域;現為萬和集團總裁助理,致力于中國商業精神與公司治理的研究。羅建法是商業普世主義的首倡者與推行者,曾提出企業勢能法則,在企業界得到了廣泛的印證。
20年前,知名社會學家托夫勒在《第三次浪潮》預言:“不再有大規模生產。不再有大眾消費。不再有大眾娛樂。”取而代之的是個性化到每個人的生產、創造和消費。如今,這個預言已經變成現實。
個性化消費的興起,打破了以往大規模生產的企業發展模式,行業更加分散,個性化需求的無數綠洲,造就了一個個分散的“小國”。“大國”存在的疆域基礎已不復存在。同時,社會分工的加劇,也使行業劃分越來越細,企業跨行業發展變得更為困難。
在浙江富陽,有一家制作麻將的小企業,發展非常迅速,他們制作的麻將非常風行,頗具特點,在浙江銷路非常好;但是,他們發現,到了廣東,他們的麻將卻幾乎賣不出去,無法“通吃”的原因是,廣東麻將是另外一種打法,而且廣東匯集了全國各地的人,打法各異,縱使廣州當地的麻將企業,也無法全部了解,沒有出現一個“一統天下”的王者。在個性化消費時代,這種情況將越來越普遍。
成為“小國”而非“大國”,已經成為眾多企業的宿命。
一個做紐扣的企業家,兩年前企業規模是1000萬,在國內已經是數一數二。有一次,他很困惑地問:“在我的有生之年,我的企業到底能夠做多大?”
按照他最初的設想,在10年之內,當他60歲退休的時候,達到1個億,十年翻十倍,年均增長25%,這個速度,對于很多企業來說并不快。
然而兩年過去了,該企業目前仍然停滯在1000萬的規模,莫非,這就是企業的極限?
俗話說,小國之君,猶如大國之臣,對于多數企業來說,從一出生開始,就決定了其疆域的大致版圖。很多人只看到了企業生產的集中,規模化的日益風行,但是卻沒有發現在社會分工日益劇烈的今天,行業的細分,已經使很多企業的英雄夢被無情磨滅。
2006年世界500強的企業,基本被能源,金融、汽車、家電、通訊、食品、交通、零售、IT、航天,制藥、電力、房地產等核心產業所占據。
在這些行業之外,還存在著無數的非核心行業,正是這些行業,才構成現代社會最基本的需求。但是,對于多數行業內的企業來說,也許只能做一個所謂“隱形冠軍”才更現實,廣東有個叫“圣雅倫”的指甲剪企業,做到2個億,已是行業翹楚,天上飛仙,然而心目中的天外天又在哪里?沒有答案。
發現新的需求,并且對各種商業元素進行融合,將改變原有商業模式。同時,新商業模式的出現,很大程度上在于未來的不可預知。只有那些具有異常商業嗅覺的人,才能夠把握商機,迅速崛起。而那些忽視未來不確定性擁有強大力量的巨頭們,沉醉于過去的成功,不容易突破既定模式,將新機會拱手送人。最后,臥榻之側,不得不容他人酣睡。正是由于某些老牌家電的傲慢,才使得萬和得以成長,并成為他們強勁的競爭對手。 這就是為什么新的商業模式往往由新勢力創造,而非相近領域的傳統強大勢力所創造的原因。