沒有方向感?感到迷茫?對自己能做什么還不夠了解?
盡管常常覺得不能什么都不做,或者覺得不能這么盲目做下去,卻仍然常常不知道該做點什么?
《錢經》設計了五個緯度的測試,來幫助你更清楚地認識自己。一般而言,每個人在每個維度上的得分不同,而這五個維度的得分又構成了一個人的獨特的工作能力特點,綜合自己在每個維度上的得分就能得到一個自己在工作中較為全面立體的描述。
■在以下描述中,請在符合自己情況的句子后面打“.”, 反之打“×”。
1聽別人說話時常常心不在焉;() 9開會時,常常呵欠不斷;()
2工作時,往往急于想干另一項工作;()10說話時,有時會無意識地說起其他事情;()
3一有擔心事便終日縈繞心間;()11等人時,感覺時間長得難熬;()
4工作時,常常想起毫不關連的事情;()12對剛看完的書會重新讀好幾遍;()
5工作時,總覺得時間過得太慢;() 13讀書不能持續兩小時以上;()
6被別人指責時的情景始終不會忘記;() 14做一件事時間長了就會急躁,希望早點完成;()
7有時忙這忙那,一天的時間什么都想干;() 15工作時,很清楚周圍人的說話聲。()
8想干的事情很多,卻不能專心一件事情;()
集中力
●將注意力聚焦于目前工作的能力。集中力低的人易被外界分心刺激所干擾,不容易靜下心來完成較復雜或需要時間及耐心的工作,但他們容易發現新鮮事物和轉瞬即逝的好機會,也更能把握住機會,適合于與人打交道的工作。而集中力高的人比較能夠靜下心來完成一件較為龐雜的工作,工作中也較耐心、細心,適合于科研、具體操作項目、設計規劃等工作。
1發生不愉快的事情不易忘卻;() 9時時注意他人的言行;( )
2一有麻煩事,總是記掛在心;() 10喜歡把眾多事情集中處理;( )
3常常閱讀相同性質的圖書;() 11與比自己年輕的人共同語言較少;( )
4如果改換不同的服裝會渾身不自在;() 12與性格不同的人不大說話;()
5交往伙伴大多是興趣想法一致的人;() 13不喜歡受時間表的約束;( )
6對參加會議和文娛活動不積極;() 14過去和現在都不大改變興趣;()
7往往執著于小事;() 15對頻繁調換各種交通工具感到疲倦。()
8不適宜做連續不斷的工作;()
轉換力
●在工作中轉移負面情緒的能力。轉換力較好的人能夠及時化解令人沮喪的情緒,忘記令人不愉快的人和事,讓自己在工作中時刻保持較好的精神狀態,工作中與人打交道能力也較強,同事關系一般較好。而轉換力較差的人比較敏感,有時候甚至有些多疑,在工作中常常會因為一點小事情而耿耿于懷,讓自己陷入不良的情緒之中,同
事關系也較緊張。
1上床后立即入眠;()
2對要緊的事立即作記錄,忘記其他事情;()
3常常直言不諱說出自己的想法;()
4對某事產生興趣后往往從理論上探討原因;()
5與人交往時暢所欲言;( )
6經常遺忘一些小事情;( )
7比一般人會玩;( )
8一聽到音樂便興致勃勃;( )
9早晨醒來總是精力充沛;()
10有業余愛好,經常進行體育活動;()
11遇到頭痛的事并不怎么煩惱;()
12喜歡唱歌跳舞;()
13妥善解決問題后往往有解脫感;()
14很少胸痛和胃痛;()
15容易遺忘小事養成記筆記的習慣。()
開拓性
●果斷做決定且敢于承擔責任的能力。開拓性強的人是樂觀主義者,他們相信事情總會往好的方向發展,他們也愿意為自己的決定承擔責任,因為他們往往把事情的風險看得不那么嚇人。開拓性低的人往往在投資和事業上較為謹慎保守,很多時候可能導致坐失良機。或者作出決定卻不敢承擔風險,導致放棄。開拓性。
1喜歡專心于一項工作;()
2基本上和同一伙伴交往;()
3不喜歡擴大工作和愛好的范圍;()
4喜歡按慣例辦事,不愿標新立異;()
5常被人說頭腦固執;()
6不喜歡與思維、生活方式不同的人工作;()
7不大愿意接受與自己不同的意見;()
8不大喜歡改變生活環境;()
9工作不按部就班便感到不滿意;()
10對新領導不能很快熟悉;()
11被吩咐不愿做的事情會束手無策;()
12不大喜歡托人辦事;( )
13不大喜歡耍小聰明;( )
14對突發事件不能馬上適應;( )
15不喜歡同時做不同的事情。( )
靈敏性
●處理事情時能夠隨機應變并表現出較大的彈性。靈敏性高的人遇到困難善于采取迂回策略來解決問題,在新的環境中能夠很快適應并融入新的工作,接手從未做過的工作也能較快上手。靈敏性較低的人則不容易適應新環境,接受新事物,不容易靈活變通,但此類人較能堅持原則。
1比起記憶更依賴于筆記;()
2早晨很早就醒來;()
3不過量飲酒;()
4常常一日一次坐禪休息;()
5不吸煙;()
6不大攝取甜食;()
7經常吃豆類、果實類食物;()
8經常思考總結存在的問題;()
9無論何時何地都能充分地松馳;()
10呼吸既深又長;()
11每天帶著自我啟發的目標去工作;()
12平時多吃蔬菜;( )
13不喜歡曖昧的言行;( )
14每天進行全身運動;( )
15經常心情愉快地工作。( )
周密性
●遇事考慮周全,能夠將事情的方方面面都處理好。周密性較好的人往往思維縝密、嚴謹,能夠一分為二地看問題,能夠經常通過深刻的內省來反思過去的經驗教訓,并將其運用在目前碰到的事情。周密性較差的人,思維較單一、思考深度不夠、不能抓住事物的本質。