新一輪干部培訓的重點依然是“轉化”

新進中央委員、候補委員學習貫徹黨的十七大精神研討班、全國組織部長學習貫徹黨的十七大精神研究班先后在京開班。另據報道，全國組織部長會議將部署在2008年開展一次針對全國官員的大規模培訓，預計將有超過十萬名縣處級以上官員參加。一場圍繞貫徹十七大精神的自上而下的干部大規模培訓已經啟動。

“三個全面”是學習貫徹十七大精神的總要求

2007年12月17日，新進中央委員、候補委員學習貫徹黨的十七大精神研討班在中央黨校開班。胡錦濤總書記在開班式上發表重要講話。他強調，學習好、領會好、貫徹好、落實好黨的十七大精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，是中央委員會每一位成員提高政治素養和工作水平，更好地肩負起黨和人民交付的重要職責的必然要求。要全面領會和把握黨的十七大的歷史任務，全而領會和把握黨的十七大的主題，全面領會和把握黨的十七大提出的重大理論觀點、重大戰略思想、重大工作部署，更好地把黨的十七大提出的各項任務落到實處。

在開班式上，胡錦濤總書記做了思想動員，特別是進一步深入闡述了如何近一步貫徹落實科學發展觀，全面實現科學發展。胡錦濤指出，貫徹落實發展是第一要義的要求，必須堅持把發展作為黨執政興國的第一要務，牢牢扭住經濟建設這個中心，堅持走中國特色新型工業化道路，著力把握發展規律、創新發展理念、轉變發展方式、破解發展難題，提高發展質量和效益，實現又好又快發展。貫徹落實核心是以人為本的要求，必須始終實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益，尊重人民主體地位，發揮人民首創精神，擴大人民民主，明顯提高全民族文明素質，加快推進以改善民生為重點的社會建設，保障人民各項權益，走共同富裕道路，促進人的全面發展。貫徹落實全面協調可持續的基本要求，必須按照中國特色社會主義事業總體布局，全面推進經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設，積極推進生態文明建設，特別是要推動城鄉協調發展，繼續實施區域發展總體戰略。貫徹落實統籌兼顧的要求，必須正確認識和妥善處理中國特色社會主義事業中的重大關系，統籌城鄉發展、區域發展、經濟社會發展、人與自然和諧發展、國內發展和對外開放，充分調動各方面積極性。

中共中央政治局常委習近平在主持開班式時指出，胡錦濤總書記的重要講話對推動全黨全國深入學習貫徹黨的十七大精神具有十分重大的意義。我們要認真學習、深刻領會、切實貫徹。專家指出，胡錦濤總書記的重要講話，進一步闡述了黨的十七大的歷史任務、主題以及重大理論觀點、重大戰略思想、重大工作部署，是接下來各地各部門學習十七大干部培訓的指導思想。

組織系統要做學習貫徹十七大精神的模范

2007年12月9～11日，全國組織部長學習貫徹黨的十七大精神研究班在京舉行。中組部部長李源潮與全體研究班學員座談交流并發表講話強調，組織系統要深入學習黨的十七大提出的新思想，落實黨的十七大提出的新舉措，樹立黨的十七大要求的新形象，努力做學習貫徹黨的十七大精神的模范。

李源潮指出，深入學習領會黨的十七大精神，要用面向世界的眼光來認識組織工作，自覺地把中國特色社會主義偉大旗幟作為開創黨的建設和組織工作新局面的行動指南，把改革創新精神貫穿于黨的建設和組織工作各個方面；要用服務全局的眼光來謀劃組織工作，準確把握組織工作的科學定位，更好地服從服務于黨的中心任務；要用歷史進步的眼光來研究組織工作，堅持寶貴歷史經驗，總結新鮮實踐經驗，研究科學發展規律，指導改革創新實踐；要用創新發展的眼光來推進組織工作，堅持解放思想、與時俱進，認真研究解決當前組織工作中的突出矛盾和問題，推動組織工作不斷邁上新臺階。

李源潮強調，結合實際落實好黨的十七大精神，必須加強對涉及組織工作全局的重大問題的研究，解決實踐中遇到的新課題、新矛盾。2008年的組織工作，要全面貫徹十七大精神，按照以改革創新精神全面推進黨建的總體部署，圍繞中心，服務大局，進一步加強和改進領導班子建設、干部隊伍建設、人才隊伍建設、黨的基層組織建設和黨員隊伍建設，堅定不移地推進干部人事制度改革和組織制度創新，大力開展“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”學習實踐活動，努力提高干部群眾對組織工作的滿意度，為奪取全面建設小康社會新勝利、開創中國特色社會主義事業新局面提供堅強的組織保證和人才支持。

把學習成果轉化為推動黨的執政能力和先進性建設的能力

資深黨建專家指出，回顧歷史，每當面臨重大轉折，黨都要用新的理論來統一思想，使大家明白面臨的任務和前進的目標。中央強調，黨的理論創新每推進一步，理論武裝就要跟進一步。創新的理論可以使干部突破原有的思想局限，將創新理論成果轉化成自覺行動，這是干部培訓的寶貴經驗。為此，十七大后，黨的理論創新成果將作為新一輪大規模干部教育培訓的中心內容。當前，如何結合實際創新性地貫徹落實黨的十七大精神，用黨的十七大報告確立重大理論觀點、重大戰略思想、重大工作部署指導今后的工作，是擺在各級領導部門面前的首要政治任務。

目前，中共中央黨校、國家行政學院、中國浦東干部學院、中國延安干部學院、中國井岡山干部學院和中國大連高級經理學院六大干部培訓基地已蓄勢待發。國內多所干部學院都已根據培訓的重點任務，著手新一輪大規模干部培訓的準備工作。有關專家指出，培訓的最終目的不是使干部只掌握理論，而是用理論推動社會發展，提高先進性建設和執政能力建設的能力。因此強調“轉化”，就需要引導廣大干部認真確定解決本地區本部門改革發展穩定中的重大問題，認真研究解決群眾生產生活中的迫切問題，認真研究解決黨的建設中存在的突出問題，真正把學習中的收獲轉化為謀劃工作的思路，促進工作的措施，領導工作的本領，特別是要轉化成為全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的能力，轉化為失去黨的執政能力和先進性建設的能力。

目前，各地的學習培訓工作已漸次展開。2007年12月上旬，江蘇省接連舉辦兩次省管領導干部學習貫徹黨的十七大精神輪訓班。省委書記梁保華在第一期輪訓班開班報告中特別要求，深入學習貫徹黨的十七大精神，落實科學發展觀，必須堅持解放思想。2007年12月17日，河南省委中心組學習黨的十七大精神研討班舉行第六次報告會。省委常委、政法委書記李新民在報告中強調，扎實推進和諧中原建設、必須認真學習貫徹黨的十七大精神，創新發展理念、轉變發展方式、破解發展難題，以改革創新的精神，在新的起點上開創和諧中原建設新局面。2007年12月19日，浙江首期省管領導干部黨的十七大精神集中輪訓班在省委黨校正式開班。省委黨委、組織部長斯鑫良在開班式上表示，從現在開始到2008年上半年，要對縣處級以上領導干部普遍進行黨的十七大精神的集中培訓。各級領導干部學習貫徹十七大精神，必須在提高領導科學發展能力上下功夫，不斷提高圍繞大局、把握規律、推動科學發展的本領。