京魯漁業：“人間仙境”中的明珠企業

上榜理由：位居“人間仙境”山東蓬萊的京魯漁業不斷發展的核心是什么？公司總經理王說：負責任的企業才能得到更多的回報，才能可持續發展。京魯漁業堅持“忠誠、責任、價值、等同”，在環境保護和員工關愛上做出貢獻。特別是公司向全體員工實行整套全額免費制度，真正為員工謀福利。

責任競爭力案例

公司簡介

蓬萊京魯漁業有限公司是一個集水產加工出口、海水育苗養殖、遠洋捕撈和造船業于一體的綜合性股份制企業，已有近30年的發展歷程。

問題

要達到“客戶滿意”，首先讓自己的員工滿意；要實現“績效最大”，關鍵要體現員工的最大績效；而“訓練有素”，則需要以人為本的高素質培訓。

解決方案

細節管理，融聚真情

設立集團網，將全體員工手機號碼入網以減免員工話費。同時，公布相關管理人員手機及辦公室座機號碼，以便員工問題得到及時有效的解決和滿意的答復。

品牌服裝，京魯形象

公司每季度都給員工發放服裝，達到量身定做、 樣式新穎、質地優良等要求。

溫馨住宿，家的溫暖

公司為4500多名員工提供了干凈、整潔、配備齊全的溫馨住宿條件，進一步健全浴池、洗衣房等衛生設施，給員工節省出更多的休息、娛樂時間。

美味佳肴，營養健康

餐廳早午晚餐講究營養搭配，為員工免費提供礦泉水。檢驗中心定期對飲用水、餐具進行理化、微生物檢測，有效保證員工的飲食安全。

勞逸結合，和諧發展

休閑娛樂配套設施一應俱全。每個廠區都設有多所平價超市及規范化的醫務室，提供免費醫療服務。

專車接送，安全舒心

開通蓬萊、煙臺市區及其他廠區的班車，每天按時定點往返。每年年底，公司主動與交通運輸公司聯系，安排豪華大巴接送員工往返。

自動取款機，安全服務到家門

向銀行申請辦理了自動取款機等共享服務設施，有效保證了員工取款方便和資金的靈活管理，同時提高了員工資金的安全性。

活到老，學到老

成立高校駐廠學習班，免費為員工提供學習的機會，經考核合格頒發相關證書。

成效

全體員工的共同努力換取了企業整體實力不斷提升。連年取得“山東報關協會第一屆理事會”、“出口創匯標兵企業”、“農業產業化省重點龍頭企業”、 “全省農產品加工業示范企業”、“中國水產加工貿易25強——全國第二名”等多項榮譽。2005年出口創匯總額達7500萬美元，被評為“山東省行業出口創匯龍頭企業”；2006年出口創匯總額達到9700萬美元；2007年銷售總額達12個億，再創歷史新高。

展望

企業的今天，是全體員工的功勞！沒有他們的精誠付出，就不會有京魯漁業的今天！公司以員工為驕傲，而廣大員工則以蓬萊京魯漁業有限公司為榮。公司在未來的發展之路上將繼續贏得廣大員工的信賴和支持，充分達到“關愛員工，實現雙贏”的目標。