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相關(guān)鏈接:大學(xué)生打工防騙完全手冊

2008-07-14 10:08:32潘喜鳳
文藝生活·上旬刊 2008年7期
關(guān)鍵詞:大學(xué)生學(xué)生

潘喜鳳

又是一年暑假來臨,每年的這個時候都是大學(xué)生做兼職的高峰,有調(diào)查顯示,大學(xué)生兼職者約占26%,而未兼職者中82%的人表示,只要工作適合就愿意去做。大學(xué)生做兼職一方面可以鍛煉自己,另一方面又可以掙些生活費,所以暑期兼職是大學(xué)生無法逃避的誘惑。

然而,每年這個時候,就有不少不法之徒,設(shè)計一個個陷阱,專門欺騙那些防備意識欠缺的大學(xué)生。一個多星期以來,本刊接到了四五個大學(xué)生暑期找工作被騙的線索,這不能不令人擔心。我們采訪了有關(guān)部門人員,給暑期打工的大學(xué)生們提個醒。

經(jīng)咨詢相關(guān)勞動保障部門工作人員,根據(jù)接到的投訴,整理出一些曾發(fā)生過的騙術(shù),給暑期做兼職的大學(xué)生提個醒,找兼職時一定要擦亮雙眼。

◆暑假時間長,招工信息誘惑著大學(xué)生

鄭大新校區(qū),餐廳前的廣告展板上,貼滿了各類招工信息。不少路過的學(xué)生,都駐足觀看一會兒,搜尋一下有沒有適合自己干的工作。

信息欄內(nèi),最多的信息是暑期招聘化妝品、電器類的推銷員,傳單員,以及教英語、數(shù)學(xué)的家教老師等。

法律系小趙一直兼職做傳單員,一天能掙15元錢,每天散發(fā)的傳單不少于400份。

“工作很累,每天在太陽下曬。”小趙笑了笑,因為家里條件不好,他要想法掙些生活費,平時除了學(xué)校里的勤工儉學(xué)機會,他還經(jīng)常利用星期天散發(fā)傳單。長達兩個月的暑期,小趙說要留在學(xué)校,繼續(xù)散發(fā)傳單掙錢。

小趙說散發(fā)傳單沒多大技術(shù)含量,誰都可以干,體現(xiàn)不了大學(xué)生的價值,可是找不到其他更好的工作。每到暑期,貼在校園內(nèi)的招聘推銷員、傳單員的啟事最多,他的不少同學(xué)不是散發(fā)傳單,就是做推銷。

據(jù)小趙介紹,與散發(fā)傳單、推銷相比,做家教還是掙錢較多的工作,按照教的小孩年級不同,每小時的課時費也分為8~15元不等。可是想找份家教并不容易,往往來了一個家長,都會圍上去幾十個學(xué)生,競爭很激烈。

◆暑期打工,陷阱不少

“我被騙過中介費”,說起找工作被騙,小劉說,他曾在一家中介機構(gòu)交了50元介紹費,工作人員說三天內(nèi)即可幫他找到一份家教,可是等了一個星期也沒有回音,隨后,小劉幾次找上門催促,可工作人員只是一個勁兒推托,讓他再等幾天,最后小劉自己都覺沒勁了,只好放棄。小劉說,他經(jīng)常聽說大學(xué)生打工被騙的事,陷阱太多,防不勝防。

一個多星期以來,本刊接到了四五個大學(xué)生暑期找工作被騙的線索。鄭州某大學(xué)的小陳,在新通橋附近看到一張小廣告,上面寫著:因公司發(fā)展需要,現(xiàn)招聘押運員數(shù)名,待遇優(yōu)厚,每月1000元,包吃包住。看到條件這么好,小陳就按照上面寫的地址,來到位于文化路的公司應(yīng)聘,填過表后,小陳被要求交200元押金,隨后,又以各種名義收取了400元,當小陳問工作時,他們卻不給答復(fù)。

●騙術(shù)一:收取押金實為騙錢

案例:一個多月前,鄭大工學(xué)院的張偉應(yīng)聘花園路的一家公司做抄寫員,每萬字能掙50元,但公司說要先交100元押金。覺得工作輕松,報酬又高,小張和幾個同學(xué)都去報了名。但幾天后,當小張和同學(xué)拿著抄寫完畢的文章一起去領(lǐng)工資時,卻發(fā)現(xiàn)公司所在的辦公室大門緊鎖,早沒了人影,這才知道上當了。

分析:和大學(xué)生小陳一樣,張偉同樣被人騙取了押金。一些用人單位聲稱為了方便管理,向應(yīng)聘者收取一定數(shù)額的押金或者保證金,并承諾工作結(jié)束后退還,然而工作結(jié)束時大學(xué)生只能領(lǐng)到工資,保證金卻不見了蹤影。更有甚者,有時學(xué)生交錢以后,招聘單位又推托說職位暫時已滿,或者暫時沒有工作可做,要學(xué)生等消息,接下來便再也沒有消息了。

支招:收押金本身就不合法,所以只要對方談錢就必須慎重考慮。應(yīng)聘時要看應(yīng)聘單位的規(guī)模,再看負責(zé)招聘人員的素質(zhì)。如果應(yīng)聘單位只有一張寫字臺,兩把老板椅,建議你還是最好離開。此時可稱自己沒帶多少錢,如果遇對方死纏,你可以說“等我同學(xué)來后再商量”,讓對方明白你不是孤身一人應(yīng)聘。然后通過發(fā)短信等方式求助同學(xué),以便在第一時間離開。

●騙術(shù)二:黑中介最喜歡“拖”

案例:小劉被騙中介費一事,不少大學(xué)生都有此經(jīng)歷。

分析:這些黑中介,抓住大學(xué)生缺少社會經(jīng)驗同時找工作掙錢心切的心理,收取高額中介費后,卻不履行承諾,不及時為大學(xué)生找到合適工作。他們往往不停地拖,讓學(xué)生耐心等待,直到不了了之。更有一些中介打一槍換一個地方,騙取一定中介費后,就消失得無影無蹤。

支招:大學(xué)生打工找單位,最好咨詢學(xué)校的勞動就業(yè)服務(wù)中心,或者由學(xué)校負責(zé)聯(lián)系用工作單位。如果必須自己尋找,也要找正式的企事業(yè)單位,或正規(guī)中介機構(gòu)幫忙聯(lián)系。

●騙術(shù)三:找借口解雇,克扣工資

案例:去年,鄭州大學(xué)大三學(xué)生小周利用暑假在新密市一所學(xué)校當教師。小周說自己很努力,工作上沒有出過什么差錯,然而離開時,學(xué)校卻無緣無故扣了幾百元的工資,負責(zé)人對此并沒有任何解釋。

同樣,本刊曾接到投訴,一張姓同學(xué)應(yīng)聘到一家打著南街村牌子的公司,當時承諾一個月1000元,誰知道干了一個月才發(fā)了200元,而且不給簽勞動協(xié)議。

分析:一些學(xué)生被個人或流動服務(wù)的公司雇用,本來講好是按月領(lǐng)取工錢,但雇主往往在快要付工資時找個借口將學(xué)生打發(fā)掉,或者找種種理由故意克扣工資。

支招:出現(xiàn)克扣工資情況,可向勞動部門投訴,通過勞動仲裁,確定雙方的勞動關(guān)系以及具體的待遇問題。

●騙術(shù)四:高回扣誘惑你搞傳銷

案例:去年7月份,2000多名大學(xué)生被騙——重慶傳銷案開審。這起案件涉及全國各地2000多名大學(xué)生,他們先后被騙至重慶加入非法傳銷組織。在暑期大學(xué)生找工作的旺季,不少傳銷人員仍會把目光盯住大學(xué)生。

分析:傳銷多以銷售人員的名義上崗工作,再讓應(yīng)聘者如法炮制去哄騙他人,不少學(xué)生在高回扣的誘惑之下,甚至不惜欺騙自己的同學(xué)、老師和朋友。上當之后往往是騎虎難下,最終只得白搭上一筆錢。

支招:打工前,一定要了解好工作內(nèi)容和工作性質(zhì),如果發(fā)現(xiàn)具有傳銷嫌疑應(yīng)拒絕接受,一旦確認是傳銷但又無法脫身,此時應(yīng)機智行事,承諾能幫對方發(fā)展多少下線,以到公共場所接人等為借口,尋機報案或逃脫。

●騙術(shù)五:娛樂場所高薪,另有企圖

案例:據(jù)報道,長沙民政學(xué)院女學(xué)生小婁經(jīng)勞動路上一家職介所推薦,找到一份酒水促銷的工作。在交了200元中介費后,她很快被通知到一家娛樂場所上班,上班時間是晚上7時到10時。據(jù)她講,她第一次走進包廂就感到氣氛有點不對勁,別的促銷小姐為了搶業(yè)務(wù),在客人要求陪酒時來者不拒。更有甚者,一些包廂里不時傳來客人與促銷小姐不堪入耳的調(diào)笑聲,她幾乎是逃出了那里。

分析:他們大都開出高薪以吸引求職者,工種有代客泊車、導(dǎo)游、侍者,大學(xué)生到這些場所打工,往往很容易誤入歧途。

支招:這種高薪招工最好不要去應(yīng)聘,而且在娛樂場所里做服務(wù)員的學(xué)生,要拒絕接受陌生人遞過來的煙、酒、飲料等。

●騙術(shù)六:聲稱找家教,專騙女學(xué)生

案例:去年,陜西爆出一農(nóng)民以找家教為名,騙奸12名花季少女的驚人消息,受害者中有數(shù)名大學(xué)生。

分析:單獨約見女學(xué)生,這類陷阱多發(fā)生在招聘家教或文秘時,有的女學(xué)生在對方約見時,不加考慮就去會見,難免會遇到危險。

支招:加強保護意識,不要只從表面上判斷對方好壞,第一次上門做家教時邀同學(xué)一起去,保持警惕,發(fā)現(xiàn)險情及時報警。

◆給您提個醒

對于大學(xué)生屢屢出現(xiàn)被騙的情況,鄭州市人才交流中心一工作人員提醒:

1.查中介資格

委托中介機構(gòu)介紹前,應(yīng)先查看是否有工商局頒發(fā)的營業(yè)執(zhí)照和勞動部門頒發(fā)的職業(yè)介紹許可證原件,辦公地址是否與證件一致;同時,還可從公司招牌是否醒目、辦公設(shè)備是否齊全、辦公人員工作狀態(tài)等,來判斷中介是否可信。

2.不要輕易掏錢

不要輕易交錢給中介機構(gòu)或用人單位,交錢前多咨詢情況,一問三不知、急著收錢的單位,多半是“黑中介”、“黑企業(yè)”。此外,還可從中介廣告來判斷崗位的可信度,越是“常年招聘”、“高薪急聘”崗位,越要小心,應(yīng)聘時不要輕易交錢。

3.簽合同

應(yīng)聘成功,應(yīng)與兼職單位簽訂勞動合同,以書面形式確定自己的權(quán)益。大學(xué)生假期兼職屬短工行為,合同中最重要的就是約定具體工作時間,確定工資數(shù)額、工資支付時間及方式。具體條款可參照勞動合同。

4.不要輕信路邊的招聘信息(廣告)

5.拒絕高薪誘惑

天上不會掉餡餅,天下也沒有免費的午餐,高薪雖然誘人,但要清楚自己的條件和特長,看自己是否能為用人單位創(chuàng)造良好的效益,是否能對得起“高薪”。若答案是否定的,則要在心里多打幾個問號:為什么他們會錄用我?多個心眼便少一個受騙的可能。

鄭州大學(xué)新聞學(xué)院的郭老師認為,大學(xué)生暑期打工,最好能學(xué)以致用,不要單純干一些體力活,可以去一些和本專業(yè)相關(guān)的單位,不要太過于看重工資,重在積累經(jīng)驗,為以后的工作做準備。

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