比天空更寬闊的……

老同學新春小聚。遠道而來的戴同學說，去年有一件得意的事，女兒順利通過面試，被名校北京四中錄取。面試考官問她最喜歡哪位歷史人物，為什么？戴家千金從容作答：“長孫皇后。”然后，她略舉一例加以說明。戴同學估計，女兒的精彩回答就是她進入北京四中的通行證。

戴家千金用于舉例說明的小故事，說的是唐太宗納諫。有一次魏征在朝堂上給唐太宗提意見，唐太宗接受不了，怒氣沖沖拂袖而去。回到后宮，余怒未消。長孫皇后問：陛下，您這是怎么了？唐太宗說，還不是那個鄉巴佬，整天找我麻煩，早晚有一天我會殺了他。他說的就是魏征。這時候皇后是怎么做的呢？她進到里間，改換了朝服，朝服就是正式見皇帝才穿的服裝，來向皇帝祝賀。她跪在皇帝面前，皇帝嚇了一跳：這是為何啊？她說，我聽史書上說，主賢臣忠，只有君主賢能，臣下才能忠誠。魏征敢于直言，敢于提意見，那是因為他效忠于您，他敢于這樣，正好證明陛下是賢能的。現在我有一個賢能的夫君，我能不祝賀嗎？這是國家、人民之福啊。唐太宗于是轉怒為喜。

我在想，長孫皇后雖賢，規勸的方式也藝術、委婉，那還得看皇帝聽不聽勸。唐太宗是史上著名的有道明君，他的納諫事例不勝枚舉，其胸懷度量非同尋常。“諍臣”魏征生性耿直，情商不及長孫皇后，提意見總是直來直去，常常不給皇上留面子。太宗回到后宮才說的狠話“會須殺此田舍翁”只是一時氣話，事實上，太宗非但沒有殺了這鄉巴佬，而且一直重用他。“以銅為鏡，可以正衣冠；以古為鏡，可以知興替；以人為鏡，可以明得失。朕嘗寶此三鏡，用防己過。”太宗是把魏征當一面糾錯的鏡子來寶愛的。魏征身故，唐太宗痛哭不已。

法國作家雨果有句名言：“世界上最寬闊的是海洋，比海洋更寬闊的是天空，比天空更寬闊的是人的胸懷。”胸懷是什么？胸懷就是心中所懷，就是胸襟懷抱，就是對人對事的寬容度和承受力。若說一個人胸懷寬廣、胸襟坦蕩、虛懷若谷、寬宏大度、雅量高致，是夸贊是嘉許；若說一個人心胸狹隘、氣量狹小、小肚雞腸、斤斤計較、睚眥必報，則是貶抑是看輕。人際交往中，大家都喜歡與有胸懷有器量的人共處，收獲溫暖愉悅；不愿與狹隘的人為伍，免遭不爽不快。人們對領導者胸懷的期望值更高，因為領導者位居要津，大權在握，可以決定資源、利益和價值分配，胸懷問題與能否公平公正履職用權干系甚大。“將軍額上可跑馬，宰相肚里能撐船”、“大人有大量”、“君子量大，小人氣大”，這些俗語格言無不寄寓著人們對領導者胸懷度量的期許。最近看到一則新聞，廣東省衛生廳副廳長廖新波下鄉考察時，一張部下為他撐傘的照片遭到網友痛批。面對批評，廖是怎么做的呢？他在其博客《為領導打傘對嗎？》一文中自我檢討：“我們的溫總理都親自打傘，我這個小小官有什么理由讓人打傘呢？”不僅如此，他還將“痛批”內容一字不漏地轉載到此文中，“立此存照”警示自己。此篇博文引發網友熱議，帶來了近19萬次的訪問量，評論近450篇。虛心接受批評乃至“痛批”，誠心誠意思過改過，這樣的胸懷修為值得為官者借鑒。

“海納百川，有容乃大。”海能容能納，才成其為波瀾壯闊的大海；百川歸海，皆因海洋胸懷博大。領導者要成就一番大事業，就得有寬廣博大的胸懷。齊桓公不計管仲箭殺之仇，任用管仲為相，并拜管仲為“仲父”。憑借管仲輔佐，齊國完成了由亂到治，由窮到富，由弱到強的富國強民歷程，齊桓公也因此成為“春秋五霸”中第一位稱霸的國君。三國時期的曹操不僅以“唯才是舉”的新標準來延攬人才，而且在官渡之戰結束后對“逆子貳臣”不予追究，其胸懷氣度當得起他青梅煮酒時所論“英雄”。齊桓公、曹操這樣的領導者，敢于“招降納叛”，既往不咎，容人之所不能容，忍人之所不能忍，其寬闊的胸懷是以強健的內心、高度的自信打底的。那些心胸狹窄、疑神疑鬼、動輒“小鞋”伺候的領導者，從根子上說是內心孱弱、缺乏自信的。

有胸懷者知忍讓。上善若水，水滋養萬物卻處柔守弱，與世無爭。戰國時期“將相和”的故事，大家都耳熟能詳。藺相如不畏強秦，卻對廉頗的傲慢無理一味忍讓，為什么？他有清晰的大局觀。將相和，強秦便不敢入侵，趙國得以安寧；將相不和，強秦就會乘虛而入 ，使趙國陷于戰禍。藺相如將國家安危置于個人恩怨之上的博大胸襟，讓廉頗既感動又汗顏，于是有負荊請罪之舉。作為領導者要寬懷大度，從大局出發，不可拘泥于眼前枝節小事，要放棄個人的意見和利益，以大局作為判斷的標準，以德服人，才是應有的氣度。三國時期蜀國的楊儀、魏延，一文一武，彼此不服，互不相讓，在諸葛亮病故五丈原之后，兩人發展到勢同水火，楊儀在魏延人頭上踩上幾腳還不解恨，又滅魏延三族，最終不得阿斗重用，自殺身亡。缺乏大局觀，個人恩怨沖昏頭腦，爭一時之短長，結局是兩敗俱傷，悲劇收場。《菜根譚》講得很在理：延促由于一念，寬窄系之寸心；天地本寬，而鄙者自隘；烈士讓千乘，貪夫爭一文。

有胸懷者超越自我。欲除煩惱須無我，大胸懷必出自“大我”。無我，忘我，并不是說失去自我或失去本性，而是指忘掉以自我為中心的狹隘想法，把小我升華為大我。為我欲我執所左右，心靈就永遠處于一種流浪的狀態而得不到最終的安頓，反而會在對自我的迷戀中迷失自我。超越了一己之私的自我，就是與天地一體、萬物同根的我：登山則情滿于山，觀海則情溢于海，大自然的生命與自身的生命渾然一體。超越了一己之私的自我，才能換位思考，知彼解己，善待他人，寬容恕道才得以實現。雅虎公司有位女老總，本是相當要強的人，對自己要求極高，樣樣要爭第一。對部下也十分嚴厲。陶醉于成功帶來的花團錦簇，一個晚上沒人邀請都會失落得不行。這樣并沒有給她帶來快樂。她偶然看到一句話“人的一生，是在定義自己的性格”，深受震動。她自覺做一個溫暖包容的人才會快樂。當部門經理延誤了一個計劃，心情沉重地走進她的辦公室等待責罵時，沒想到一向嚴厲的她微微一笑，輕描淡寫地說了句：“我們都是從錯中學。”部門經理如蒙大赦，感受到她的溫暖和善解人意，工作更加賣力。變得溫暖寬容以后，她本人感覺快樂輕松，公司業績也越做越好。

領導者需要人的支持。如何贏得支持與擁護呢？胸懷寬廣，好好待人，是成功要素之一。美國歷史上的約翰遜總統根據豐富的人際交往經驗制定了10條準則加以遵循：1.記住人的名字。如果你沒做到這點，就意味著你對人不友好。2.平易近人。讓別人跟你在一起覺得很愉快。3.要有大將風度，不為小事而煩惱。4.不要自高自大，做一個謙虛的人。5.培養廣泛的興趣愛好，充實自己，使別人在與你的交往中得到一些有價值的東西。6.檢查自己，去除所有的不良習慣和令人討厭的東西。7.不結冤仇，消除過去或現在與他人的冤情和隔閡。8.愛所有的人，真誠地去愛他們。9.當別人取得成績的時候，去贊賞他們；當他人遇到挫折或不幸的時候，去同情他們，安慰他們，給他們以幫助。10.精神上給人以鼓勵。你也會得到他們的支持。約翰遜總統的10條準則貫穿于日常工作與生活，很具體很實在，可操作性強。

說胸懷，道寬容，無非是寄望于領導者修為更好，境界更高，事業更加有成。行文至此，抄錄我喜歡的一首歌詞作為結語：“落花有情，流水無怨，春風一過天地寬。紅塵有深淺，投石問暖寒，春風一過天地寬。大天大地大胸懷，小恩小怨何苦來？得失之中無得失，笑談之中非笑談。”