勝出的秘訣

程　剛

大學時代，我是一名十分優(yōu)秀的學生。所以，畢業(yè)后幾乎沒費多大力氣便應聘到了一家大公司，和我一同進入公司的還有李，我們也成了競爭對手，因為公司在三個月試用期后要在我和李之間選擇一個人留下。我似乎有點兒信心不足，因為從簡歷可以看出，李畢業(yè)于北京的一所名牌大學，比我優(yōu)秀。但我天生就有一種不服輸?shù)木?，我鼓勵自己，一定要留下來?/p>

剛工作不久，我們便經(jīng)歷了一次真正的考驗。那是一次大的營銷策劃，為了鍛煉我和李的工作能力，經(jīng)理讓我和李都參與其中。為了增強工作能力，策劃定稿后我便反復地研讀，希望能從中多學些東西。可我在研讀的過程中，卻發(fā)現(xiàn)這份策劃在第二個環(huán)節(jié)上存在著一些漏洞，如果不解決，公司肯定會遭受損失。于是，我大膽向主管提出了質疑，但沒有引起主管的重視。最后證明，策劃在實施過程中，確實在這個環(huán)節(jié)上出了問題，但令我想不到的是公司并沒有多少損失，原因是李發(fā)揮了很大的作用，出問題時他幫助負責人果斷地采取了措施，將損失降到了最低。李得到了經(jīng)理的首肯，而我卻沒有得到任何表揚。我想不通，如果公司當初采納我的建議，會有損失嗎？我的情緒受到嚴重影響。

王是公司的老同志，他對我一直很關心，看我情緒低落，便找我聊天，給我講了一個故事:一位工匠到某人家里做客，看到主人家有很多木材。院子中間有一個很大的灶臺，煙囪是直的，工匠便告訴主人說，煙囪要改成彎曲的，否則將來可能會有火災，主人聽了沒當回事兒。……