免費午餐

中午十一點半，公司人力資源部王經理告訴大家，你們24人已面試結束，中午有“免費午餐”，下午1點公布招聘結果。

這時，24位應聘者在服務生的帶領下漫步進入餐廳，但走到餐廳門口時，不容回避地都會看到引人注目的黑體楷書：每人一份價值20元的“免費午餐”，請按面試順序入坐。

“免費午餐”還算豐盛，每人一份，三菜一湯，另有主食自選。吃飯的速度不快也不慢，因應聘者來自四面八方，誰不認識誰且又是競爭對手，所以吃飯時很少有人交談。

午餐結束后，應聘者又在服務生的帶領下依次進入招聘大廳。大家按順序落座之后，只見人力資源部王經理拿著一張紅紙貼在廳中央的大黑板上。應聘者明白，上面自然是錄用名單及個人簡介了。共錄用3人，二女一男，一名碩士研究生，一名本科生，一名大專生。三人中惟一的碩士生是男士。

人力資源部經理鄭重其事地宣布名單后，讓三位被錄用者坐到首席與大家見面。接下來經理又宣布：下面是自由發言，時間是一個小時，如果哪位有疑問可當面提出。這時，會場內鴉雀無聲，落聘者竟無一人舉手發言，而被錄者卻有一名姓劉的女士舉起手來，她說我有個問題弄不明白，這幾天來貴公司應聘的不下百人，有那么多碩士生、本科生你們不去錄用，為啥會錄用我這個剛剛畢業的專科生呢?

人事部經理還從來沒有遇見過這種特殊情況，哪有被錄用者給自己找麻煩的?見她這么一問，經理便微微笑笑說：因為你智慧超群，又能廉潔自律，是錄用你的主要原因。這時，在場的人無不驚訝地想知道，這位年輕女士有何智慧會超過眾人?

人事部經理見大家都吃驚的樣子，又面帶微笑反問這位提問題的劉女士：中午吃飯時，餐廳大門口明文寫著“免費午餐”，你吃過飯后為啥留下20元餐費呢?年輕女士陽光燦爛地笑著告訴經理：我認為第一，天上不會掉餡餅。其二，我們對公司沒有做出任何貢獻，怎么能去吃白飯呢?吃飯者理應照價付款。況且明文寫著價值20元的“免費午餐”，我看也是有意來測試應聘者智商的高低吧!

人事部經理聽后笑了，她滿意地點點頭，說：為啥錄用你的原因你已闡明。你想，對于你這樣特殊的優秀人才，我們能不錄用嗎?

人事部經理的話剛落音，大廳內立即響起熱烈的掌聲。落聘者對貴公司招聘人才的結果心悅誠服，同時也增長了見識。因為，人生的路以后還長著呢!