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新時期企業報如何增強可讀性

2009-12-31 00:00:00宮小莉
今傳媒 2009年7期

企業報的宗旨是企業為弘揚企業文化、宣傳企業精神、促進企業發展。企業報的誕生,增強了企業與外界、企業內部決策指揮層與實際操作層、各部門之間、各子單位之間的信息傳遞;溝通了企業管理層與職工的思想,增強了企業的凝聚力,滿足了職工對企業的歸屬感、認同感的需要。企業報是企業的媒介化縮影,是企業對外宣傳的“窗口”,擁有其他媒體難以替代的特殊作用。實踐證明,企業報作為大眾傳播媒介之一,在宣傳黨的路線、方針、政策,宣傳企業建設中取得的豐碩成果、典型經驗和先進人物,推動企業改革,提高職工隊伍政治素質和業務素質,傳播科學文化知識,進行輿論監督等方面,發揮了積極的作用,是新時期新聞戰線一支不可缺少的力量。

社會在發展,構成企業報讀者主體的廣大企業職工對信息的需求日益強烈,對信息的量與質的要求越來越高。讀者不僅需要了解本企業發展的各種動向,而且要了解與自己生活密切相關的其他信息。受傳統報道模式的影響,企業報普遍存在新聞報道與職工的要求和接受能力脫節的現象,以報道生產動態、介紹生產經驗為主的公報式風格,內容枯燥乏味,表面化、簡單化、單一化,可讀性不強,使報紙失去了對職工的吸引力,不能滿足企業的需求,報紙的功能作用不能很好的發揮。

新聞工作的本質屬性是審時度勢、與時俱進、順變求新,創新是它的題中之義。對企業報而言,不僅要不斷地求新、求活、求深,呼喚新立意、新選題、新角度、新手法、新形式、新面貌,改變“公文報”、“簡報”的老面孔,又要堅持“真、短、快、活、強”,注重研究新聞規律,以信息傳遞為主體,讓企業報成為一張真正的“新聞紙”,不斷增強可讀性和吸引力。作者從以往實踐中認為,企業報要增強可讀性,就要增強針對性、指導性、服務性。但從編采業務上具體分析,筆者認為要增強企業報的可讀性,最重要也最有可操作性的,就是要增強企業報的編輯藝術性。

報紙有沒有吸引力、感染力,來自于其表現形式的藝術性。提高宣傳藝術水平,是報紙取悅讀者、深入人心的基礎。要提高辦報的藝術性,改變企業報宣傳領域和內容比較單調,編排設計創新不夠,版面不活,標題不搶眼,有影響的特色欄目不多等現狀,要特別注重“四個突破”:

一、突破宣傳內容單一問題,增大報紙信息量。企業報基本只報道系統特別是本單位內部的信息,對外部信息涉及極少,報道對象單一,稿源領域狹窄;職工生活、娛樂方面報道分量也不夠,宣傳內容單調,信息量少,耐讀性差,缺少新聞厚度。要注意加大以下幾個信息量:①社會信息;②行業總部的信息;③兄弟單位的信息;④與生產經營相關領域、行業等方面的信息;⑤地方政府和群眾的信息。⑥職工生活信息。特別對貼近生活、貼近群眾的琴棋書畫、大眾娛樂、熱點難點問題等群眾普遍關心的生活信息要積極報道。

筆者結合工作實際經驗,對抓好中心工作宣傳報道之外(因為這一點企業報普遍做得好),提出以下幾個具體編輯策劃點:

⒈與企業經營發展有關的領導活動要多報道。尤其多報道外界對企業的好評目的:滿足企業中層以上干部、員工對企業心理的需要,提升員工愛企業的信念。

⒉報道員工工作、生活中的趣聞軼事,員工們主要居住區域內的趣聞軼事

目的:和正面報道產生對比,增加報紙的可讀性,起到放松作用。

⒊通過報紙開展一系列工作、生活評比活動,用活動來串起一系列報道。并借此介紹企業領導干部、普通員工的工作、家庭生活情況

目的:只有身邊人身上發生的事才能引起他身邊人的關注,哪怕是芝麻小事。這樣的報道或描述有利于活躍企業氣氛、舒緩心情、提升企業凝聚力。

⒋報道企業中存在的問題,發揮輿論監督和引導作用。但注意,問題報道不能背離企業的中心工作,不能給企業添亂

目的:在企業順利時容易產生驕傲自滿情緒。讓人人都來發現問題、提升自我。不讓企業情緒懶散起來,讓企業情緒活起來。

二、突破編排形式呆板問題,改進版面和欄目設計。報紙編排形式的好壞,直接影響其吸引力和讀者的閱讀欲、閱讀量。一定要把版面、欄目、標題編排的推陳出新作為持續、經常的重要課題來抓,保證報紙面目常新、感染力強,以消除讀者的“視覺疲勞”。①版面要活潑。篇目排放位置要有動感、有層次感,主次分明,重點突出;②欄目“特色專科”。要經常設置和推出新欄目,重點培養特色欄目。③標題要搶眼。同一標題的不同詞句、字體、字號、顏色可以錯開搭配,排放位置可采用橫排、豎排、斜排、疊加排、分散式、斷開式排,防止12字以上的長句標題,少用通欄標題。也可以用引號、“偷換概念”等方法,把百姓口語、流行熱詞和夸張式、個性化、人性化語言用上標題,使標題語言鮮活、直感、親切、搶眼。標題上要突出重點、亮點、熱點信息,把最搶眼球的詞突出來,把最具看點的信息傳遞出來,不強求精確表達出完整的內容。

三、突破寫作手法不活問題,不斷創新采寫方式方法。一是在語言上要活潑生動。要大膽使用動感、夸張、人性化語言。二是各類新聞稿件的寫法要推陳出新,不要拘泥于現有的寫作方式。三是內容的表現手法要利于突出主旨。如重要會議、年度工作報告、重要講話等的報道,在寫好綜合消息的同時,提煉出有價值的重點、亮點、熱點信息,分標題進行組合報道。不要不加分析地對講話全文登載,領導更愿意自己的工作思路被詳細解讀、思想意圖被準確傳播。

四、突破印刷色彩單調問題,有條件時早日改為鮮艷奪目的彩印版。努力爭取更換彩印設備,使報紙以豐富多彩的內容、形式和顏色呈現在讀者面前,為廣大職工家屬所喜聞樂見。

總之,要在體現企業報辦報專業性的同時,切實注重增強針對性、指導性、服務性、藝術性,努力培養“報魂”、錘煉“報鋒”、美化“報容”,使報紙辦出思想,辦出個性,辦出藝術,辦出特色,提高報紙在職工群眾中的地位和威信,進一步擴大其在企業生產生活中的影響力。

新時期,在各種傳媒激烈競爭的態勢下,企業報只有刻意創新,才能闖出一片新天地。

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