還需科學發(fā)展“官”

最近，一位市領導到黔江區(qū)檢查學習實踐科學發(fā)展觀活動情況時，對該區(qū)培養(yǎng)選拔干部之法大加贊賞，稱之是貫徹科學發(fā)展觀的具體體現(xiàn)。筆者對這一觀點甚是贊同。

在實踐中，一提到科學發(fā)展，我們總是聯(lián)想到經濟建設與社會事業(yè)，其實隊伍建設更需要科學發(fā)展觀作指導，因為推動科學發(fā)展的關鍵在人——有了好的干部，才會有好的觀念;有了好的觀念，才會有好的思路;有了好的思路，才能帶領一方百姓脫貧致富。而優(yōu)秀干部的產生在于有好的機制，好機制的建立就必須依賴于科學發(fā)展觀作保證。如果我們的育人機制出了問題，選人路徑不科學，就不可能選出讓人民滿意的官員，選出的官員也無法承擔起科學發(fā)展的重任。

因此，落實科學發(fā)展觀的首要前提，是培養(yǎng)選拔科學發(fā)展“官”。