999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

金保工程的完善與運用

2010-01-01 00:00:00王淑艷

摘要:“金保工程”是提高社保經辦能力的有利保障。“金保工程”的建設不是單純的技術建設,而是全面提升勞動保障、社會保險經辦及公共就業服務等工作的管理和服務水平的系統工程建設,是全面提升工作質量和效率的平臺。目前,社保經辦機構正在全力推行“金保工程”。作為社保經辦機構具體業務的實施者,我們要高度重視“金保工程”的實施的意義,深刻認識效率信息工程在工作中的重要性,用科學的發展觀對待“金保工程”,使之進一步完善、發展。

關鍵詞:金保工程完善應用

1 “金保工程”是社保經辦機構信息系統運用的有利保障

在社保經辦機構辦理業務中,運用“金保工程”信息技術是實現勞動保障具體業務的重要技術手段。為此,我們認為,在社保經辦機構運用“金保工程”時應做好以下幾點:

1.1 要突出考慮信息的準確性 因為現在是信息時代,“金保工程”一定要適應當今社會保障業務發展需求,做到信息準確無誤,實用性強。隨著業務量的增大,信息量的擴容,政策的更替,“金保工程”都必須與之相適應,不能盲目地選擇和誤導技術信息。

1.2 以技術上和應用上相結合的特點進行技術選擇 “金保工程”系統運用關鍵在于開發軟件、系統應用及程序維護,建立高質量的信息系統,確保“金保工程”的長期應用,就要從戰略眼光思考這個問題,看技術的可行性,服務需要最大化。因此說,“金保工程”是社保經辦機構信息系統運用的可行保障。

2 深刻認識實施“金保工程”的重要意義

“金保工程”是利用先進的信息技術,以中央、省、市三級網絡為依托,支持勞動保障業務經辦、公共服務、基金監督和宏觀決策等核心應用,覆蓋各級勞動保障部門主要業務的全國統一的電子政務工程。經辦機構要牢固樹立“金保工程”建設原則,統一思想,統一網絡,統一標準,信息可共享。這項工程的實施,必將有利于社保經辦機構統一規劃,樹立顧全大局的思想。同時,避免在信息系統上出現重復建設和各抒己見的現象,確保“金保工程”的順利實施,共同實現網絡的互通和作息共享,將對適應政策的變化具有十分重要的意義。

3 “金保工程”運用的規范性是提高經辦機構經辦能力的核心

“金保工程”的實施將大大提高社保經辦機構辦事效率,方便快捷,更好地服務于廣大企業職工和企業經辦人員。從過去的手工管理,直接納入高科技的微機管理,可以說“金保工程”信息技術的運用是一次質的飛躍。

4 整合系統、完善功能、提升政策業務管理水平

在事后服務方面,軟硬件都要跟上,隨時與新出臺的政策相銜接。如果管理跟不上,會制約了“金保工程”的建設。作為信息化管理的勞動保障系統,必須加大力度,進行“金保工程”的建設和管理;必須適應社保經辦機構和內部資源的整合;必須適應管理機構和運用方式的要求,做到準確無誤。“金保工程”在處理五保合一的管理上,對社保經辦機構的信息部門管理工作人員提出了新的課題,最主要的是對本地區社會保險業務程序上的理解與掌握,從而使“平臺”適應政策變化和發展要求,達到政策業務與信息技術的良性互動。

5 要全面加強社保經辦機構信息管理人員的業務水平

“金保工程”項目建設要靠信息管理人員去維護、運用、開發。體制的理順、政策的疏通、業務流程的規范、工程的實施等一系列的工作,都離不開信息管理人員,要建設好“金保工程”,有關上級領導必須給予高度重視,積極創造條件,引進工程建設所需要的微機信息專業人才,突破現有的用人機制,營造良好的氛圍。

綜上所述,“金保工程”的完善與運用,是社保經辦機構迅速、高效完成經辦業務的重要舉措,是使社會保險經辦機構的管理水平全面提升,不斷提高經辦能力的重要支柱。

主站蜘蛛池模板: 色妞永久免费视频| 国产成人综合在线观看| 国产人妖视频一区在线观看| 亚洲日韩国产精品无码专区| av一区二区无码在线| 久久久精品国产SM调教网站| 国产成人精品在线1区| 国产男女XX00免费观看| 天天视频在线91频| 少妇精品久久久一区二区三区| 欧美亚洲国产日韩电影在线| 免费A级毛片无码无遮挡| 99激情网| 国产小视频a在线观看| 毛片a级毛片免费观看免下载| 国产女人综合久久精品视| 国产女主播一区| 福利片91| 国产精品女人呻吟在线观看| 日本国产精品一区久久久| 欧美综合中文字幕久久| 制服丝袜亚洲| 欧美成人精品一级在线观看| 丰满人妻一区二区三区视频| 亚洲熟妇AV日韩熟妇在线| 日本一本正道综合久久dvd| 无码日韩人妻精品久久蜜桃| 久久久久人妻一区精品色奶水| 久久香蕉国产线看观看精品蕉| 三上悠亚精品二区在线观看| 国内99精品激情视频精品| 国产精品伦视频观看免费| 亚洲国产日韩一区| 国产91蝌蚪窝| 五月天福利视频| 老司机aⅴ在线精品导航| 99热这里只有精品在线观看| 色综合五月| 国产乱子伦视频在线播放| 91视频区| 久久国产乱子伦视频无卡顿| 国产无码网站在线观看| 亚洲视频免费在线| 蜜桃视频一区二区| 久久中文无码精品| 久久精品亚洲中文字幕乱码| 日本一区二区三区精品视频| 国产麻豆永久视频| 在线观看精品自拍视频| 精品国产免费观看| 深夜福利视频一区二区| 欧美一级色视频| 国产自无码视频在线观看| 成人综合网址| 女人18毛片久久| 高清无码一本到东京热| 国产另类视频| 国产精品亚欧美一区二区| 九九久久精品免费观看| 国产精品久久久久无码网站| 国产福利小视频高清在线观看| 久爱午夜精品免费视频| 香蕉久久国产超碰青草| 91在线激情在线观看| 国产国模一区二区三区四区| 久久精品一卡日本电影| 国内熟女少妇一线天| 国产欧美在线观看一区| 国产精品妖精视频| 久久无码高潮喷水| 国产女同自拍视频| 国产天天射| 日韩亚洲高清一区二区| 最新亚洲av女人的天堂| 岛国精品一区免费视频在线观看 | 亚洲精品你懂的| 91欧美亚洲国产五月天| 国产精品网址你懂的| 久久不卡国产精品无码| 91美女视频在线观看| 91色爱欧美精品www| 亚洲男人在线|