一、農(nóng)民工面臨的工傷與職業(yè)病風(fēng)險(xiǎn)
農(nóng)民工是我國(guó)改革開(kāi)放和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進(jìn)程中涌現(xiàn)的一支新型勞動(dòng)大軍,他們的戶籍是農(nóng)村,主要從事非農(nóng)產(chǎn)業(yè),有的在農(nóng)閑季節(jié)外出務(wù)工,亦工亦農(nóng),流動(dòng)性強(qiáng);有的長(zhǎng)期在城市就業(yè),已成為產(chǎn)業(yè)工人的重要支撐組成部分。他們?cè)趧趧?dòng)保護(hù)、職業(yè)安全方面的問(wèn)題日漸突出,已引起社會(huì)的廣泛關(guān)注。歸納起來(lái),農(nóng)民工頻繁遭遇工傷傷害的主要原因有:
(一)農(nóng)民工被任意延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間,得不到充分休息,增大了發(fā)生工傷事故的可能性
我國(guó)勞動(dòng)法雖然規(guī)定每日工作不超過(guò)8小時(shí),年均每周工作不超過(guò)44小時(shí),但超時(shí)工作,持續(xù)加班在各地普遍存在,礦山開(kāi)采、建筑、服裝加工等農(nóng)民工集中的行業(yè),農(nóng)民工每日的勞動(dòng)時(shí)間不少于10小時(shí)。長(zhǎng)時(shí)間的超強(qiáng)度勞動(dòng),使他們無(wú)法得到必要的休息,極易釀成工傷事故。
(二)安全設(shè)施不到位,勞動(dòng)保護(hù)用品短缺,違章指揮,違章作業(yè)現(xiàn)象嚴(yán)重,農(nóng)民工工傷事故時(shí)有發(fā)生
國(guó)家安全管理部門的調(diào)查資料顯示,因安全措施不到位、勞動(dòng)保護(hù)用品穿戴不齊、違章指揮、違章作業(yè)等原因,礦山、建筑行業(yè)農(nóng)民工工傷事件比例占所有工傷事故的75%以上。
(三)農(nóng)民工的安全培訓(xùn)不到位。無(wú)證上崗現(xiàn)象普遍存在
一方面,用工單位為了降低成本,忽視對(duì)農(nóng)民工的安全教育,對(duì)原本應(yīng)開(kāi)展的人廠安全教育,特殊工種安全教育等能免就免;另一方面,農(nóng)民工自身的流動(dòng)性大,工作不穩(wěn)定,也給企業(yè)對(duì)農(nóng)民工的安全培訓(xùn)工作帶來(lái)了難度。農(nóng)民工沒(méi)有進(jìn)行必需的崗前培訓(xùn),缺乏必要的安全意識(shí)和安全技能,很容易導(dǎo)致工傷發(fā)生。
(四)農(nóng)民工面臨多種職業(yè)病風(fēng)險(xiǎn)
農(nóng)民工在沒(méi)有任何防護(hù)情況下從事有毒有害作業(yè)已成為相當(dāng)普遍的現(xiàn)象。近年來(lái),隨著我國(guó)工業(yè)的快速發(fā)展。傳統(tǒng)行業(yè)的職業(yè)病發(fā)病率居高不下,新職業(yè)病種類也在不斷增加,如電子、五金、電鍍、船舶修造、印刷等行業(yè)都出現(xiàn)了職業(yè)病,而這些行業(yè)的一線從業(yè)人員多以農(nóng)民工為主。
二、推進(jìn)農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)的政策依據(jù)
黨的十六屆四中全會(huì)將構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)放在與物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)相并列的突出地位,“構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的能力”被作為黨的執(zhí)政能力的主要任務(wù)。農(nóng)民工作為一個(gè)日益龐大的新弱勢(shì)群體,其權(quán)益保障缺失已成為當(dāng)前構(gòu)建和諧社會(huì)的一個(gè)主要矛盾。國(guó)務(wù)院2006年做出的“關(guān)于解決農(nóng)民工問(wèn)題的若干意見(jiàn)”(國(guó)發(fā)[2006]5號(hào))文件,全面系統(tǒng)地提出了解決農(nóng)民工問(wèn)題的政策依據(jù)。農(nóng)民工“缺失社會(huì)保障,職業(yè)病、工傷事故多發(fā)”,被列為農(nóng)民工面臨的突出問(wèn)題之一。
三、推進(jìn)農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)的難點(diǎn)
應(yīng)該說(shuō),黨和政府對(duì)農(nóng)民工人人享有工傷保險(xiǎn)的決心和力度是很大的,既有以《工傷保險(xiǎn)條例》為基礎(chǔ)的法律支撐,又有國(guó)務(wù)院5號(hào)文件的政策推動(dòng),為何還有1/3的農(nóng)民工未能應(yīng)保盡保呢?推進(jìn)農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)的癥結(jié)何在?
第一,地方政府對(duì)農(nóng)民工工傷工作認(rèn)識(shí)不到位。經(jīng)濟(jì)建設(shè)成為地方政府的中心工作,片面追求GDP的增長(zhǎng)扭曲了地方政府的執(zhí)政理念。在地方政府的勞動(dòng)社會(huì)保障工作中,重就業(yè)、重養(yǎng)老、輕工傷保險(xiǎn)的觀念普遍存在。
第二,用人單位不能自覺(jué)地履行為農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)的法定義務(wù)。大批新生的私有企業(yè)主為了盡可能地降低成本,對(duì)農(nóng)民工的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益置若罔聞,故意不報(bào)、少報(bào)、漏報(bào)參保人數(shù)。
第三,地方勞動(dòng)保障部門對(duì)農(nóng)民工優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn)思想認(rèn)識(shí)不統(tǒng)一。雖然,國(guó)家早在2004年就提出農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)優(yōu)先的務(wù)實(shí)之舉,但是不少地方認(rèn)為先行推進(jìn)農(nóng)民的工傷保險(xiǎn)既可能侵犯農(nóng)民工的其他保險(xiǎn)權(quán)益,又明顯地縱容用人單位逃避法定義務(wù)。
四、推進(jìn)農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)的對(duì)策
根據(jù)農(nóng)民工最緊迫的社會(huì)保障要求,堅(jiān)持分類指導(dǎo),穩(wěn)步推進(jìn),優(yōu)先解決工傷保險(xiǎn)和大病醫(yī)療保障問(wèn)題。
2006年,胡曉義副部長(zhǎng)在召開(kāi)的全國(guó)推進(jìn)農(nóng)民工參-加工傷保險(xiǎn)工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)上說(shuō),在農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)工作中,既要做好政策解釋和宣傳動(dòng)員工作,引導(dǎo)企業(yè)主動(dòng)參保;又要落實(shí)強(qiáng)制手段,督促企業(yè)依法參保。針對(duì)農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)工作中的問(wèn)題,提出要處理好農(nóng)民r'I傷保險(xiǎn)工作中的四個(gè)關(guān)系:一是要處理好堅(jiān)持基本制度與靈活操作的關(guān)系,探索適合不同類型用人單位農(nóng)民工的具體參保辦法;二是要處理好推進(jìn)參保與強(qiáng)化服務(wù)的關(guān)系,避免重參保、輕服務(wù)問(wèn)題的出現(xiàn);三是處理好高風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)農(nóng)民工參保與整體農(nóng)民工參保的關(guān)系;四是處理好農(nóng)民工參保與工傷保險(xiǎn)整體擴(kuò)大覆蓋面的關(guān)系。歸納起來(lái),推進(jìn)農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)的主要對(duì)策有:
(一)強(qiáng)化地方各級(jí)政府的社會(huì)保障責(zé)任,將工傷保險(xiǎn)全覆蓋列為政府政績(jī)考核指標(biāo) 農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要內(nèi)容之一。地方各級(jí)政府理應(yīng)成為推進(jìn)農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)的主導(dǎo)者。農(nóng)民外出務(wù)工,為城市創(chuàng)造了財(cái)富,為農(nóng)村增加了收入,為城鄉(xiāng)發(fā)展注入了活力。做好農(nóng)民工工作,對(duì)改革發(fā)展穩(wěn)定的全局和順利推進(jìn)工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、現(xiàn)代化都具有重要意義。
(二)各級(jí)勞動(dòng)保障部門要切實(shí)行動(dòng)起來(lái),將國(guó)家對(duì)農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)工作的政策措施落實(shí)到位
一是勞動(dòng)保障部門要把思想認(rèn)識(shí)集中統(tǒng)一到國(guó)務(wù)院5號(hào)文件上來(lái),摒棄社會(huì)保障領(lǐng)域?qū)r(nóng)民工問(wèn)題的不正確和不切實(shí)際的認(rèn)識(shí)。農(nóng)民工的社會(huì)保險(xiǎn)只能是漸進(jìn)循序的過(guò)程。二是正確處理好農(nóng)民T,T傷保險(xiǎn)與其他社會(huì)保險(xiǎn)的關(guān)系。對(duì)沒(méi)有任何社會(huì)保險(xiǎn)的用人單位,在加強(qiáng)勞動(dòng)保障執(zhí)法監(jiān)督的基礎(chǔ)上,利用工傷保險(xiǎn)負(fù)擔(dān)小、回報(bào)高的優(yōu)勢(shì),引導(dǎo)其先行參加工傷保險(xiǎn),待時(shí)機(jī)成熟時(shí)再逐步推進(jìn)醫(yī)療、養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)。三是要堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的精神,積極探索適合不同類型用人單位農(nóng)民工的具體參保辦法。農(nóng)民工的流動(dòng)性及職業(yè)的不穩(wěn)定性是其基本特征,傳統(tǒng)的以工資總額為繳費(fèi)基數(shù)、按月定期繳納、以單位為支付對(duì)象等參保服務(wù)辦法,已經(jīng)不能完全適應(yīng)現(xiàn)實(shí)的農(nóng)民工參保要求。四是建立勞動(dòng)保障部門內(nèi)部聯(lián)動(dòng)機(jī)制。勞動(dòng)保障部門可以從自身的工作職責(zé)出發(fā),將督促企業(yè)參加工傷保險(xiǎn)納入工傷認(rèn)定、勞動(dòng)監(jiān)察、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理、行政復(fù)議等多個(gè)執(zhí)法環(huán)節(jié),加強(qiáng)聯(lián)系,全方位促進(jìn)用人單位為職工尤其是農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)。
(三)加強(qiáng)政策宣傳,積極引導(dǎo)用人單位和農(nóng)民工參加工鑄保險(xiǎn)
客觀地講,在五大社會(huì)保險(xiǎn)中,工傷保險(xiǎn)對(duì)用人單位最具吸引力,對(duì)農(nóng)民工的保障最直接。真正拒絕為職工繳納工傷保險(xiǎn)的用人單位畢竟少之又少,不參保很大程度上是用人單位不了解政策,或者是對(duì)捆綁參保心存顧慮。
(四)強(qiáng)化政府各職能部門之間的溝通與合作,形成推進(jìn)農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)的合力
農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)難以推開(kāi)原因很多,單靠勞動(dòng)保障部門獨(dú)家推進(jìn)難有突破,必須完善配套法規(guī)。多個(gè)部門通力協(xié)作,形成齊抓共推的合力。
扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)是我國(guó)改革開(kāi)放和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化的現(xiàn)實(shí)需求,也是黨和政府落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的政治需求,是時(shí)代賦予勞動(dòng)保障部門的光榮職責(zé)。