[摘 要]深入學習實踐科學發(fā)展觀是當前一項重要的任務,它的踐行效果如何和干部的素質(zhì)高低密切相關(guān)。作為黨員干部,只有不斷提升學習、實干、開拓、修養(yǎng)、合作五種能力,科學發(fā)展觀才能得以更好踐行。
[關(guān)鍵詞]踐行科學發(fā)展觀 學習能力 實干能力 開拓能力 修養(yǎng)能力 合作能力
深入學習實踐科學發(fā)展觀是當前一項重要的任務。踐行科學發(fā)展觀,不僅是一個政治態(tài)度問題,更是一個能力水平問題,它的踐行效果和干部的素質(zhì)密切相關(guān),作為一名黨員干部,面對新形勢發(fā)展的客觀要求和日益繁重的工作任務,要在具體工作中更好地踐行科學發(fā)展觀,最重要的就是要不斷提升自身的五種能力。
1 要使腦中有“神”,必須不斷提升學習能力
高爾基說:“沒有任何一種力量比知識更強大,用知識武裝起來的人是不可戰(zhàn)勝的。”知識的獲取要靠學習,只有學習才能增長智慧,才會腦中有“神”。學習,已成為許多干部人生的第一需要、工作的第一動力、提高素質(zhì)的第一手段,成為繼陽光、空氣和水之后的“第四元素”。當今時代,科技日新月異,知識更新加快,昨天的理論未必能解釋今天的現(xiàn)實,今天的經(jīng)驗也未必能解決明天的問題。
1.1 要真學。業(yè)精于勤,厚積薄發(fā),無論學業(yè),還是事業(yè),大抵如此。如果把學習當成一種政治責任、一種精神境界、一種終身追求、一種成長途徑,你就會靜下心來,抓住一切機會,通過各種形式和渠道,擠時間學,搶時間學。多學習一些新知識、多掌握一點真本領(lǐng),很可能會使自己成為做好本職工作的行家里手。
1.2 要善思。實際工作中存在的各種事物現(xiàn)象是非常紛繁復雜的,它們之間存在著千絲萬縷的聯(lián)系,其變化還是有規(guī)可尋的,只有勤于思考,善于動腦筋,才能找出規(guī)律性東西。
1.3 要會研。堅持實事求是,開展調(diào)查研究,深入基層、深人群眾,問計于基層,虛心向群眾學習,虛心向群眾請教,及時、準確、全面地掌握做好工作的第一手資料,正確把握事物發(fā)展的規(guī)律,善于對學習和調(diào)研中獲得的感性認識進行理性的分析和思考。
2 要使心中有“底”,必須不斷提升實干能力
實干就是腳踏實地、扎實做事,做有利于黨和人民群眾的好事,做有益于社會發(fā)展的實事,做促進本職工作的具體事。只有這樣,心中才不恐慌,底氣才足,“空談誤國,實干興邦”。縱觀歷史長河,千秋偉業(yè)從來都靠辛勤的雙手鑄就。只有求真務實、真抓實干,才能創(chuàng)造出實實在在的業(yè)績。“實干”從何而來呢?簡單來說就是要敬業(yè)、勤業(yè)和精業(yè)。
2 1要敬業(yè)。就是要敬重自己的事業(yè),熱愛自己的工作。無論是好崗位,還是一般崗位,無論是大天地,還是小舞臺,都要立足崗位干好事,利用舞臺唱好戲,盡心盡力做工作。敬業(yè)是一種對工作的摯愛,對事業(yè)的忘我投入。 2。2要精業(yè)。就是精通業(yè)務,熟悉本職,對業(yè)務能熟練自如,融匯貫通,對本職能獨當一面,駕馭輕松。按照科學發(fā)展觀的要求,就是要提高用科學發(fā)展觀深刻認識問題的能力、敏銳發(fā)現(xiàn)問題的能力、妥善解決問題的能力。
2,3要勤業(yè)。就是勤奮的工作。勤業(yè)關(guān)系著工作效率,也體現(xiàn)了一個人的品質(zhì)與追求。勤業(yè)能給人自尊和自信。只有勤勤懇懇,盡心竭力的人才能造就自己,奉獻社會,勤業(yè)能使每一位干部的專業(yè)知識迅速提高,使你更加接近成功的彼岸。
3,要使身上冒‘力”,必須不斷提升開拓能力
3,]要有開拓意識。敢于沖破舊思想、善于打破舊框框,要勤于思考、善于思考、不滿現(xiàn)狀、勇于探索,時刻保持思想上的激隋和敏銳,培養(yǎng)自己的創(chuàng)新意識。
3,2要堅持科學態(tài)度。開拓創(chuàng)新不是隨心所欲,也不是異想天開,要有科學理論指導。只有堅持科學態(tài)度,大膽進行探索,才能不斷研究新情況,解決新問題,創(chuàng)造性地解決好各種各樣的新課題。
3q要增強開拓能力。要通過知識積累,掌握全新的思維方法。通過學習和實踐不斷總結(jié)工作經(jīng)驗,探索創(chuàng)新規(guī)律,提高自身創(chuàng)新的能力,始終保持迎難而上的勇氣、克難攻堅的志氣、開拓進取的銳氣,敢于正視矛盾、觸及矛盾,善于解決矛盾,在大膽探索中實現(xiàn)突破,在拓寬思路中創(chuàng)新舉措,在把握規(guī)律中增強預見。
4,要使手上有“法”,必須不斷提升修養(yǎng)能力
修養(yǎng)是一個干部道德風范、知識素養(yǎng)、心理素質(zhì)、儀態(tài)風度等方面的綜合體現(xiàn),是一種達到完美境界的人格魅力,是一種對精神品位的高尚追求。一個“修養(yǎng)型”的干部的修養(yǎng)主要體現(xiàn)在品格、思想、廉潔等方面。
4,1是品格上的修養(yǎng)。作為一個干部,在品格上首先要有三個敬畏,即敬畏法紀、敬畏人格、敬畏口碑。其次還在于知足與平和。得之坦然,失之淡然,爭其必然,順其自然。始終把心思、精力投入到學習和工作中,去尋找樂趣、去拓展空間、去豐富自我、去體現(xiàn)價值。
4,2是思想上的修養(yǎng)。有了理想信念,才會有服務意識、有奉獻精神;才會立足自身、立足本職、立足自省、立足今天;才會做到人生態(tài)度同那些積極進取向上的人比,工作學習同那些走在前面的人比,名利升遷同那些埋頭苦干、不計名利的人比,生活享受同那些工作比自己辛苦、收入比自己低微、生活比自己艱難的人比。 4,3是廉潔上的修養(yǎng),廉潔自律是全黨意志的體現(xiàn)。是每個黨員干部必須遵守的行為規(guī)則。康德說:“這世界上惟有兩樣東西能讓我們的心靈感到震撼,一是我們頭頂燦爛的星空,一是我們內(nèi)心崇高的法則。”對于每一個干部來說,這個法則就是嚴于自律。一要用好權(quán)。二要看淡利。三要守好節(jié)。要按胡錦濤總書記要求的那樣生活正派、情趣健康。不該去的地方不去,不該做的事不做。做一個“脫離低級趣味的人,一個高尚的人”。
5,要使腳下有”路,,必須不斷提升合作能力 合作是當代人必須具備的一種素質(zhì),也是生存和發(fā)展的一種基本能力。現(xiàn)代社會是一個人性弘揚的時代,更是一個個性相融彼此合作的時代,合作是發(fā)展的杠桿,沒有相融的思想,就沒有生活的快樂和工作的成就感。具體說,應從以下三個方面努力:
5,1多支持。互相支持,搞好團結(jié),是形成強大凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要保證,更是完成好各項任務、抓好工作落實的前提和基礎(chǔ)。正是有了相互支持,才能相互配合、相互協(xié)調(diào),各項工作才能相互促進、相互保證,才能形成團結(jié)共事、齊心協(xié)力的良好氛圍,促進工作更加順利開展。
5。2勤溝通。多通氣,少隔心。在工作過程中難免有磕磕絆絆,加強溝通交流是解決這一問題的良藥妙方。因為加強協(xié)調(diào)和溝通是化解矛盾、消除誤會、增強團結(jié)、增進友誼的有效途徑和方法。
5j講團結(jié)。《先秦,孟子》中有一句名言:“天時不如地利,地利不如人和。”指出了團結(jié)是成就事業(yè)的最基本的條件。在一定意義上,團結(jié)是干事的基礎(chǔ),只有團結(jié)才能為干事提供良好的環(huán)境。團結(jié)對于黨員干部來說,既是德也是才。沒有德,搞不好團結(jié);沒有才,難以掌握團結(jié)的方法。不提高工作中的團結(jié)能力,個人前途、工作甚至事業(yè)都會遭受坎坷和挫折,因此,在工作中要特別注意強調(diào)團結(jié)的作用,把握團結(jié)的方法:注重感情投入,要以誠相待,用真心換鳶隋,用自己的人格魅力打動人;要求大同,存小異,不斷修正自我;要學會讓步,學會寬容,既能容人,又能容言、容事,營造出一個團結(jié)干事的良好氛圍。