今年以來,寧明縣把促進就業和鼓勵創業當作重要的民心工程抓緊抓好,拓寬了就業空間,促進了社會和諧。
創造就業崗位是實現就業目標的關鍵。今年以來,寧明縣以項目推進為主,在加快發展、科學發展中拓寬就業空間。經過加快建設步伐,該縣工業園區基礎設施建設面積已達到2100多畝,可承載各類項目42個,可安排6300人就業。
根據農村人口較多的實際,寧明縣堅持多渠道推進農村勞動力轉移,引導農民異地創收,加快致富進程。該縣人保局派出專職人員到廣東珠三角地區,與當地勞動就業部門聯系,悉心考察用工企業,確定重點合作單位,簽訂用工合同。今年1-8月,該縣累計輸出務工人員6.28萬人,新增勞動力轉移8105人,僅在廣東珠三角地區種菜的農民工就有2000多人,外出務工人員占全縣農村勞動力的27.1%,勞務經濟收入2.59億元,僅此一項,全縣農民人均收入563元。
寧明縣把勞動力就業培訓作為促進就業的主要環節來抓。今年以來,該縣人保、科技、農業、工信、教育等部門攜手合作,開展以“送政策、送崗位、送技術、送服務”為主要內容的再就業援助活動,上門為“4050”人員和城鎮“零就業家庭”提供就業政策咨詢和用工信息服務。在該縣的海淵、桐棉、亭亮等鄉鎮和縣城舉辦4場勞務輸出招聘會,引來縣內外30家企業進場招聘,提供了667個用工崗位。同時,有針對性地開設烹飪、電腦、汽修、汽駕、餐飲等10多種專業技術培訓。今年以來,舉辦各類培訓26期,培訓農民15633人,提高了農民工和下崗工人的就業競爭力和創業素質。截至8月10日,全縣“4050”人員就業157人,幫助下崗職工再就業259人,2997名返鄉農民工實現了就地創業就業目標,扶助返鄉農民工和下崗工人創辦各類中小型企業200多家。