“精品意識”在藥監(jiān)工作中的作用

北京市藥品監(jiān)督管理局經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局 賈天忠

立足本職崗位是干好工作的基礎(chǔ)，樹立精品意識是完成各項任務(wù)的前提。如果藥監(jiān)執(zhí)法人員對待工作只是粗枝大葉，不求精益求精，過得硬，只求過得去，如此做工作、辦事情，只能是“萬般皆下品、皆次品”。

1 嚴謹扎實鑄就精品

一項工作要完成好，出質(zhì)量、見效益，非樹立精品意識不可。精品是現(xiàn)代社會中一種新的工作標準、工作要求，是決定工作質(zhì)量的關(guān)鍵，是對一個人工作作風是否嚴謹?shù)挠辛︱炞C。提到精品意識，日本人的做法有時簡直到了令人難以置信的地步。一名日本烹飪師傅在教授學生時，25 克的蛋液也要添補上關(guān)鍵的1 克（半個雞蛋是26 克），可以說是“克克必較”。由此想到，藥品監(jiān)管工作必須認真細致，不放過任何一個疑點，不遺漏任何一個檢查環(huán)節(jié)，不馬虎任何一個數(shù)據(jù)。只有瞄準精品，充分吸收借鑒已有的各種成果，不怕艱辛、扎實苦干，勇于承擔急、難、險、重任務(wù)，才能創(chuàng)出一流的業(yè)績。

2 精品是榜樣的體現(xiàn)

精品往往是人們參觀、學習、效仿的對象。可以說，一個人要想實現(xiàn)人生價值，發(fā)揮自身才智，創(chuàng)出自己的品牌，打造精品是關(guān)鍵。藥監(jiān)人員肩負著維護和規(guī)范“三品一械”生產(chǎn)經(jīng)營秩序、保障百姓用藥安全的使命責任，必須把本職工作當作自己的事業(yè)來干，高標準、嚴要求，無論是監(jiān)督檢查、抽驗、案件查處，還是辦理行政許可事項，都要一絲不茍，避免出現(xiàn)人為差錯，杜絕發(fā)生原則性問題甚至違法行為，以一流的工作標準高質(zhì)量完成各項任務(wù)，把自己鍛造成業(yè)務(wù)骨干，成為榜樣。

3 精品是創(chuàng)新的基石

精品是好中之好、優(yōu)中之優(yōu)。實踐證明，創(chuàng)新是一個探索、完善的過程，是在追求精品的過程中完成的。因此，塑造精品，是創(chuàng)新的基礎(chǔ)。在履行藥監(jiān)工作職能時，決不能因循守舊、抱殘守缺，用固定的思維模式思考問題，用傳統(tǒng)的方法手段解決問題，用過時的經(jīng)驗處理問題。必須在多出精品的基礎(chǔ)上，開動腦筋，充分挖掘自身潛力，在創(chuàng)新監(jiān)管機制、監(jiān)管手段、監(jiān)管方法等方面出成果、見實效，只有在創(chuàng)新中發(fā)展、在創(chuàng)新中提高，才能保持藥監(jiān)事業(yè)的生機和活力。

4 精品是知識的沉淀

善于學習是精品產(chǎn)生的根本。精品不是憑空而來的，只有具有淵博的知識，多樣化的本領(lǐng)，才能在工作中不走老套、不拾人牙慧，有自己獨到的見解和創(chuàng)新的工作思路和方法。知識、能力、素質(zhì)只能從學習中來，善于向書本學習、向?qū)嵺`學習、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)和同事學習，才是豐富知識和經(jīng)驗、提高能力和素質(zhì)的根本途徑。作為藥監(jiān)人員，一定要正確處理工學矛盾，擠出時間研學藥監(jiān)法規(guī)和監(jiān)管知識，洞悉前沿監(jiān)管理論，為多出精品夯實基礎(chǔ)、打牢根基。

5 精品是完成任務(wù)的關(guān)鍵

有個笑話說，如果晚會在8 點鐘準時開始，通知德國人要說8 點整，西班牙人則是7 點40 分，阿根廷人是6 點半，而對日本人卻要說是8 點5 分。因為對日本人而言，真正的準時是提前5 分鐘。日本人的精細還體現(xiàn)在許多方面。比如臺風過后，各地統(tǒng)計的受災(zāi)情況都會精確到每家每戶，新聞里會播報某地區(qū)723戶人家房屋地板下進水，314 戶地板下漫水，而不是像我們聽慣的“大約700 余戶受災(zāi)”之類的概數(shù)。藥品監(jiān)管是一門專業(yè)性、技術(shù)性很強的工作，必須講科學、講精確，如在現(xiàn)場檢查和抽驗記錄中，藥品名稱不能錯漏一個字，批準文號不能張冠李戴，產(chǎn)品批號不能出現(xiàn)差錯，否則，一處小小失誤就可能帶來意想不到的后患。

精品反映的是一種進取精神、一種創(chuàng)新精神、一種負責精神。每名藥監(jiān)執(zhí)法人員都要適應(yīng)時代發(fā)展的需要，讓精品成為一種習慣，一種理念，一種追求，始終瞄準前沿干工作，借鑒經(jīng)驗推動工作，干一項工作創(chuàng)一個精品，完成一項任務(wù)形成一個亮點。唯如此，才能不斷提升能力和質(zhì)量，進而不斷提升個人完成工作任務(wù)的水準和層次。