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“莫西干”發型

一名叫里甘·史密斯的11歲男孩就讀于英國某中學，學習成績一直很好。在過去的6年多時間里，他一直留著一種奇特的“莫西干”發型。

“莫西干”是北美印第安人的一個分支，莫西干男子的發型很特別，頭頂兩邊光禿禿，中間頭發向上翹起好似馬鬃。2000年歐洲杯期間，英國足球明星貝克漢姆留著“莫西干”發型來到球場，并引發不少粉絲效仿。

不過，該中學領導近日卻告知史密斯，“莫西干”發型暗含極端的反政府情緒，因此需要“做出改變”。史密斯的母親柯斯蒂得知此事后非常氣憤，表示不會與學校妥協，并暫時讓史密斯在家中學習。同時，柯斯蒂還有意將史密斯轉到其他學校。■

“帥式”管理

他不是電影明星，在學校里卻擁有一大批“粉絲”。為了能和他多呆一會兒，竟有女生裝病臥床。開學不到一個月，某大學輔導員張晶被新生推舉為“最帥輔導員”。

張晶今年25歲，是該校大一商務英語、文秘專業的輔導員。他生得劍眉星目，性格溫和又有耐心，被師生冠以“張帥”。“剛來學校報道，第一眼看到他，我就覺得他帥呆了！”新生小吳告訴記者，軍訓期間，班上一些女生因為天氣太熱而暈倒或是感冒，張晶會親手煮綠豆沙和蘋果粥送到學生寢室，“沒病的女生羨慕不已，還有同學真的裝病呢！”

在此之前，張晶也曾帶過幾屆商務英語和文秘專業的學生，因為班上很少有男學生，圍著一群“90”后女生打轉，張晶也碰到過或明或暗的“秋波”。“學生對老師天生就有一種欽慕和尊敬的感情，所以我也愿意和學生們做朋友。但這個距離和尺度，我還是有分寸的。”張晶靦腆地說。

長得帥給張晶的輔導員工作確實帶來了不少方便，“學生們很給帥哥面子，我說的話他們也愿意聽。”張晶說，不過更多工作不是僅靠“帥”就能解決。■

“E味”求職

2012年7月，首批90后本科畢業生將集中走向職場，他們運用SNS平臺、投放“微簡歷”等找工作，讓很多用人單位打破招聘常規，搶占攬才先機。目前，已有不少500強企業舉行了校園宣講會，時間上比往年足足提早了一個月。

“90后習慣于用微博、QQ、短信等方式與人溝通，他們的求職方式也‘E味十足，比如只用140個字的微博介紹自己的‘微簡歷就在90后職場新人中頗為流行。”某文化產業企業的張先生表示，對于職場新人的新習慣，企業招聘也要“投其所好”，90后喜歡“微簡歷”，企業就來“微招聘”。他在某門戶網站微博搜索“微招聘”，找到了近3萬條相關微博，其中絕大部分都是網絡、媒體、廣告、旅游、文化創意產業等公司。“哥是80后的尾巴，90后的老大。2012才畢業。哥不會打魔獸，沒有女朋友，但哥幾乎每晚在自習室神游。哥要好好努力，去實現小時候吹過的牛！”張先生說，能寫出這樣文字的90后，至少文字能力可以勝任文化企業的工作。

就職于某人才咨詢有限公司的潘小姐告訴記者，比起傳統的紙質簡歷，90后還喜歡用可視化的多媒體簡歷展示自己。“有些女生特地用DV拍攝了多媒體簡歷，說是想讓用人單位更全方位地了解自己；有些學生甚至用戲劇的形式和室友一起拍下了自己的實習故事；而一位畢業于電子技術專業的同學更是直接遞交了自己設計的網頁游戲……”為此，公司特別為90后開辟了“微簡歷”、視頻簡歷通道，并通過SNS平臺發布招聘信息。

“找工作和談對象一樣，開心最重要！”在同濟大學的一場校園宣講會上，一位學生如是說。不難看出，90后大學生重視自我感受，敢想敢說敢做。