堅持『三個圍繞』抓好機關黨建

文／張文廣

近年來，朝陽市委組織部認真貫徹《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》，不斷加強機關黨的建設，扎實推進創先爭優活動，特別是緊密結合組織部門自身實際，重點圍繞三個方面抓好機關黨建工作。

健全機制，加強學習，圍繞提高素質抓黨建。一是健全學習制度。結合部機關黨員干部實際，認真制定和完善了各項學習制度。精心編排學習計劃，規定學習時間，明確學習內容，做到有方案、有記錄、有總結，并要求黨員每周集中學習一次，每月撰寫一條工作信息，每季度完成一個調研課題。同時，機關黨總支建立了集體研討、專題調研、學習情況通報和效果考核等制度，促使組工干部形成了熱愛學習、善于學習的良好氛圍，提高了思想理論素養和業務水平。二是創新學習方法。在堅持經常性學習的同時，機關黨總支圍繞改革發展中的熱點和難點問題，聘請有關部門領導和專家學者，有針對性地為部機關黨員干部進行專題輔導。同時，還創造性地開展了組工干部“大講堂”活動，以黨的建設和組工業務知識為重點，采取領導“帶頭講”、中層干部“輪流講”的方式，引導黨員干部深入學習和鉆研本職業務。三是注重實踐鍛煉。深入實施黨員干部能力培養鍛煉計劃，分期分批地選派機關黨員干部以聯絡員的身份參加市委黨校相關班次的培訓，與學員一起學習，一起培訓，一起接受考核。同時，積極選派機關黨員干部到重點工作一線和新農村建設一線進行鍛煉，認真學習基層的好經驗、好傳統、好做法，提高他們分析問題和解決問題的能力。

創新載體，開展活動，圍繞增強活力抓黨建。一是深入開展主題實踐活動。以爭做“黨性觀念強、組織紀律強、素質能力強、開拓創新強、服務意識強”的組工干部為重點，深入推進了創先爭優活動。通過請老干部講黨課、參觀趙尚志紀念館等方式，進一步加強了黨性黨風教育。圍繞“進組織部為了什么、到組織部干了什么、在組織部和人家比什么”進行大討論，引導組工干部始終保持公道正派、堅持原則、淡泊名利、甘為人梯的政治品格。二是扎實推進扶貧幫困活動。近年來，為幫扶村協調資金160多萬元，鋪設了水泥路面，修繕了村部，發展了蛋雞養殖等項目，得到了當地干部群眾的一致認可。同時，每個科室還確定聯系一戶貧困戶，并積極為他們捐款捐物，每年部內捐獻總數達到萬元以上。三是廣泛開展各類文體活動。除積極參加機關工委組織的各項活動外，部機關組建了10余支文體活動隊，利用業余時間積極開展各類文體活動，增強了黨總支的凝聚力和向心力。

立足本職，服從大局，圍繞促進業務抓黨建。一是強化中心意識。把服從和服務于部里工作大局，作為一種政治品質，始終堅持從全局的角度來審視和安排機關黨建工作，引導部機關黨員帶頭落實部長辦公會作出的各項重大決策和部署。以支部為單位，實行目標管理責任制，落實責任人員，制定相應措施，明確完成標準和時限，采取月初例會、季度自查、半年考核、年終檢查評比的辦法，切實把各項中心工作落到實處。二是強化創新意識。大力推進“深化改革年”活動，引導組工干部不斷推進組織人事制度改革，切實提高創新水平。如創新開展了“人人都當指導員”活動，市、縣兩級共有209名組工干部與村或社區結成幫扶對子。加大了領導干部公開選拔工作力度，2010年面向全省公選了45名領導干部。三是強化一流意識。大力實施組織工作“品牌”戰略，按照標準高于其他部門的要求，爭取使各項工作走在市直部門的前列。引導組工干部扎實工作，轉變作風，提高能力，努力建設一流的隊伍，創造一流的業績。