水文服務發展創一流

□ 大同市水文水資源勘測分局

近年來，大同水文分局全體干部職工在分局領導班子的帶領下，解放思想，轉變觀念，凝心聚力，團結奮進，各項工作實現了新突破、新跨越，為大同市“轉型發展、綠色崛起”做出了突出貢獻。其主要做法如下：

1 優化思路強管理

2009年4月，大同水文分局新領導班子調整到位，承載著大同水文事業繼承和發展的重任，新班子圍繞水文工作創新發展的主題，開展了大學習、大調研、大討論活動，經認真研究，提出了大同水文工作的基本思路和發展重點：全面貫徹落實中央一號文件，強化“大水文”發展理念，堅持以防汛水文測報為主線，以“三個發展”為主導，以跨越發展為主題，以創新寬松的外部環境、和諧的內部環境為重點，以強化為經濟社會發展服務意識為標志，以完善基地、隊伍、制度建設為基礎，實現“三水”工作上臺階、監測手段成體系、報汛機制大突破、管理水平創一流。

為貫徹落實這一工作思路與發展重點，大同水文分局采取以下管理措施。

第一，注重素質養成，狠抓人員管理，增強戰斗力。大同水文分局制定學習計劃，認真組織干部職工學習政治理論、法律知識，以提高思想素質，組織干部職工參加業務培訓、技術比武，樹典型、立標桿，以提高業務素質。同時，立足本單位實際，出臺了干部職工隊伍管理“十項要求”，形成了“敬業、進取、團結、奉獻”的大同水文精神。近年來，大同水文分局被市委、市政府評為“市級文明和諧單位……