提升干部經濟建設能力
——我省將實施“4515”黨政干部大培訓計劃

■ 文/本刊記者 張玲玉 霍慶濤

提升干部經濟建設能力
——我省將實施“4515”黨政干部大培訓計劃

■ 文/本刊記者 張玲玉 霍慶濤

省委計劃在兩年內組織安排干部“4515”大培訓，重點提升各級干部領導和推動經濟發展能力。

日前，記者從全省干部教育培訓改革創新理論研討暨干部教育培訓工作會議了解到，為大幅度提高廣大干部推動科學發展和加快轉變經濟發展方式的能力，提高干實事、抓落實的本領，大力建設發展型干部隊伍，省委將實施干部經濟建設能力提升“4515”大培訓計劃。

“4515”大培訓對象為：4000名市縣鄉黨政主要負責人；5000名省直相關綜合部門領導班子成員、處室負責人及業務骨干；1萬名市縣鄉分管工業經濟、城鎮化建設、產業園區、招商引資等工作的負責人，產業園區負責人及業務骨干；5000名國有企業負責人及中層管理人員、規模以上非公企業負責人。

千名黨政主要負責人培訓，主要是對全省4000名市縣鄉黨政主要負責人重點開展國家宏觀經濟政策分析，市場經濟、區域經濟、工業經濟、園區經濟、城市規劃、金融、社會應急管理等方面知識的專題培訓，不斷提高他們駕馭全局、領導和推動經濟發展、做好群眾工作、促進社會和諧的能力。

今年1月，我省縣、鄉領導干部農業產業化專題培訓班在山東壽光開班。圖為學員在參觀考察。（郝金榮/攝）

“省直機關尤其是省直綜合部門在推動全省經濟發展中處于特殊位置，肩負著重要責任。”省委組織部有關負責人介紹，千名省直綜合部門干部培訓，主要是針對5000名省直綜合部門領導班子成員、處室負責人及業務骨干不同崗位特點和需求，重點開展工業經濟、城鎮化建設、園區規劃與布局、項目儲備與項目庫建設、招商引資平臺與環境建設、依法行政等方面知識的專題培訓，不斷提高服務經濟發展的能力，切實改善投資環境，優化發展環境，提高機關效能，推進作風建設、環境建設和項目建設，大力營造親商、助商、安商的良好環境。

據了解，市縣鄉各級黨政領導干部是工業強省和城鎮化帶動戰略的具體組織者和實施者。萬名黨政干部培訓計劃，主要是對10000名市縣鄉從事經濟工作的黨政干部，分類開展專項培訓，不斷提升推動經濟發展能力。同時，圍繞提升發展工業經濟能力，將對3000名各地分管工業經濟工作的負責人重點開展貴州工業強省戰略與舉措、國家產業政策等方面知識的專題培訓；為進一步提升城鎮化建設能力，將對2000名各地分管城鎮化建設的負責人和各級相關職能部門負責人及業務骨干，重點開展城鎮規劃布局與村莊規劃、城鎮發展的特色定位、小城鎮建設等方面知識的專題培訓。在提升招商引資工作能力培訓計劃中，將對2000名各地分管招商引資工作負責人，重點開展招商引資項目庫建設、招商引資實務等方面知識培訓。為進一步提升園區建設管理能力，將對3000名各地分管園區建設和發展的負責人，進行產業園區規劃和定位，園區建設、管理與運行等方面知識的專題培訓。

省委組織部相關負責人認為，企業管理人員能力水平直接影響企業的生存與發展。實施企業管理人員提升經營管理能力培訓計劃，主要是對5000名省、市管理的國有企業負責人及中層管理人員和規模以上非公企業負責人，重點開展企業戰略、企業文化、市場營銷、資本運作、科技創新、國際市場開拓等方面知識的專題培訓。進一步提升企業領導人員戰略決策、市場開拓、經營管理、推動創新的能力；提升企業中層管理人員員工激勵和管理、市場營銷、科技創新等能力，努力把企業做大做強。

落實好省委的部署和要求，關鍵取決于全省廣大干部隊伍尤其是各級領導干部的能力素質。省委組織部有關負責人介紹，“力爭通過兩年時間，把全省經濟工作領域的干部和骨干企業領導人員及中層管理人員輪訓一遍。”

據悉，此次大規模培訓將突出“短、平、快”特點，通過專題培訓、掛職鍛煉和跟班學習等形式，抓好市、縣、鄉三級黨政“一把手”和分管領導及職能部門負責人的培訓，提高其領導和推動經濟社會發展、加強社會管理、促進社會和諧的能力。

（編輯/霍慶濤）