對(duì)徐州市健身俱樂(lè)部現(xiàn)狀的調(diào)查與分析

　　摘 要： 隨著經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展，體育健身俱樂(lè)部已經(jīng)成為當(dāng)今的朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)。體育健身俱樂(lè)部作為一種新的體育組織形式，不僅促進(jìn)了我國(guó)群眾體育的發(fā)展，而且?guī)?dòng)了體育經(jīng)濟(jì)和體育產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。北京奧運(yùn)會(huì)的成功舉辦，激發(fā)了群眾體育鍛煉的熱情，促進(jìn)了健身產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，健身俱樂(lè)部的規(guī)模與數(shù)量逐漸增加，但一些相應(yīng)的問(wèn)題也開(kāi)始暴露出來(lái)。
　　關(guān)鍵詞： 徐州市 健身俱樂(lè)部 現(xiàn)狀
　　
　　1.研究方法
　　1.1問(wèn)卷調(diào)查法
　　對(duì)徐州市幾家健身俱樂(lè)部的會(huì)員制定100份調(diào)查問(wèn)卷，回收有效問(wèn)卷98份，對(duì)教練員制定20份調(diào)查問(wèn)卷，回收有效問(wèn)卷20份。
　　1.2數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)法
　　對(duì)調(diào)查收集的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析處理。
　　1.3訪談法
　　對(duì)各健身俱樂(lè)部的5名管理人員進(jìn)行訪談并記錄。
　　2.研究結(jié)果與分析
　　2.1場(chǎng)地及課程安排的分析
　　健身俱樂(lè)部是一個(gè)經(jīng)營(yíng)單位，不能以簡(jiǎn)單的布置格局對(duì)待健身消費(fèi)者。徐州市的幾家健身俱樂(lè)部場(chǎng)地設(shè)施投資規(guī)模不大，總面積平均在200平方米，投資在50萬(wàn)元之間，主要場(chǎng)館有“操房、球類館、健身房、武術(shù)館、單車房”等。本俱樂(lè)部每天開(kāi)放時(shí)間在12小時(shí)，由于場(chǎng)地的欠缺和時(shí)間分配不合理，尤其是在周末人員比較集中，有時(shí)不能滿足所有會(huì)員的需求，對(duì)此，還有待改善。
　　2.2對(duì)健身教練員的分析
　　本市俱樂(lè)部平均擁有會(huì)員人數(shù)308人，健身指導(dǎo)員8—10人。這說(shuō)明，在健身俱樂(lè)部中，平均每41人中僅有1名指導(dǎo)員。教練員年齡均在30歲以下，體育專業(yè)人士占總?cè)藬?shù)的62.5%，其他非體育人士均為個(gè)人愛(ài)好，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)上崗。本科和大專學(xué)歷的教練員均占總數(shù)的37.5%，大專以下文憑只占25%，說(shuō)明健身教練員的專業(yè)知識(shí)較為扎實(shí)，是當(dāng)今健身行業(yè)需求的表現(xiàn)。
　　2.3對(duì)健身俱樂(lè)部會(huì)員情況的調(diào)查與分析
　　通過(guò)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，本市各健身俱樂(lè)部會(huì)員20歲以下人員占18.55%，主要為培訓(xùn)中小學(xué)生舞蹈和羽毛球等。20歲到50歲人員是俱樂(lè)部的主力軍，占會(huì)員總數(shù)的75.26%，當(dāng)代青年和中年人士在工作壓力和健身生活的需求下來(lái)此增強(qiáng)身體體質(zhì)和緩解工作壓力。50歲以上人員占6.18%，均為離退休人員，說(shuō)明當(dāng)代生活質(zhì)量的提高也帶來(lái)了休閑生活的豐富。
　　2.4會(huì)員的健身的動(dòng)機(jī)
　　動(dòng)機(jī)是促使個(gè)人參與某種活動(dòng)的內(nèi)部動(dòng)因，是個(gè)人從事某項(xiàng)活動(dòng)的內(nèi)部驅(qū)動(dòng)力，事情做得好與壞，在很大程度上取決于動(dòng)機(jī)程度的大小。表1顯示：到健身房健身的主要?jiǎng)訖C(jī)是減肥，排在各動(dòng)機(jī)的第1位，一方面說(shuō)明在當(dāng)今物質(zhì)生活改善的同時(shí)，嚴(yán)重危害人類健康的“文明病”——肥胖也隨之產(chǎn)生了，困擾著人們的生活。另一方面說(shuō)明人們的藝術(shù)審美觀提高了，對(duì)自己的形體、外表有了更高的要求。排在第2、3位的分別是強(qiáng)身健體、提高自身修養(yǎng)，這充分說(shuō)明人們的健身意識(shí)已日益提高，生活質(zhì)量得到了很大的提高。隨著物質(zhì)生活水平的提高，精神生活的豐富，人們?cè)絹?lái)越重視自身的氣質(zhì)和形象，懂得了健康的重要性，嘗到了健身帶來(lái)的愉快體驗(yàn)，而健身房無(wú)疑為人們提供了一個(gè)方便愉快的場(chǎng)所，成為人們的健身首選。
　　2.5會(huì)員對(duì)健身俱樂(lè)部滿意度的分析
　　在心理學(xué)上，“首因效應(yīng)”是一種先入為主的效應(yīng)。如果會(huì)員在初步健身階段對(duì)鍛煉效果經(jīng)常感到不滿意，沒(méi)有良好的健身心態(tài)，就有可能事倍功半或半途放棄，這會(huì)直接影響到會(huì)員的健身積極性和消費(fèi)意識(shí)。在“對(duì)您的鍛煉效果是否滿意”的調(diào)查中，會(huì)員回答“是”的占89.15%；回答“否”的占10.85%，可以看出大多數(shù)的健身會(huì)員對(duì)自己的鍛煉效果感到滿意。如果進(jìn)一步提高健身會(huì)員的滿意度及吸引會(huì)員的參與，除了健身會(huì)員個(gè)人的鍛煉因素外，健身俱樂(lè)部還應(yīng)該提高自身形象。例如:引進(jìn)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，提高經(jīng)營(yíng)管理水平；進(jìn)一步改善俱樂(lè)部的硬件措施，創(chuàng)造舒適的健身環(huán)境；提高教練員的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平。
　　2.6對(duì)管理狀況的分析
　　健身俱樂(lè)部的管理人員很少得到權(quán)威機(jī)構(gòu)和人士的培訓(xùn)，致使管理水平不高。對(duì)教練員的資格證也不重視，只要有相關(guān)專業(yè)知識(shí)及其相關(guān)經(jīng)驗(yàn)就均聘用。會(huì)籍人員夸大本俱樂(lè)部的優(yōu)勢(shì)，隱瞞不足，會(huì)員得不到起初進(jìn)健身俱樂(lè)部承諾的反映，致使一部分老會(huì)員失去了健身的興趣，給本健身俱樂(lè)部帶來(lái)了負(fù)面的影響。
　　3.建議
　　3.1加強(qiáng)對(duì)健身指導(dǎo)員隊(duì)伍的監(jiān)督和檢查，定期組織、開(kāi)展教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流和技能評(píng)比活動(dòng)，提高健身指導(dǎo)員的專業(yè)水平和指導(dǎo)能力。健全健身指導(dǎo)員資格認(rèn)證體系，嚴(yán)格按照國(guó)家法規(guī)政策執(zhí)行社會(huì)體育指導(dǎo)員國(guó)家職業(yè)資格準(zhǔn)入制度，使健身指導(dǎo)行業(yè)逐步走向科學(xué)化、規(guī)范化和可持續(xù)化發(fā)展的軌道。
　　3.2依據(jù)健身俱樂(lè)部會(huì)員健身目的的需求，制定體育健身俱樂(lè)部長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃。從健身娛樂(lè)項(xiàng)目的市場(chǎng)性來(lái)看，優(yōu)先發(fā)展消費(fèi)傾向較集中的項(xiàng)目，然后逐步發(fā)展新興的、品位高的現(xiàn)代健身娛樂(lè)項(xiàng)目。
　　3.3根據(jù)顧客不同性別、不同年齡階段消費(fèi)者的消費(fèi)動(dòng)機(jī)，開(kāi)發(fā)出更多有特色的健身項(xiàng)目，提高服務(wù)產(chǎn)品的質(zhì)量，豐富服務(wù)產(chǎn)品的種類，從而滿足消費(fèi)者的消費(fèi)需求。同時(shí)加強(qiáng)媒體和各種廣告宣傳，吸引更多的男性消費(fèi)者和高學(xué)歷者進(jìn)入健身房健身。
　　
　　參考文獻(xiàn)：
　　［1］田里.對(duì)我國(guó)健身房現(xiàn)狀的調(diào)查［J］.體育學(xué)刊，2