淺談思想政治工作也是生產力

摘要：思想政治工作是一項處理人與人、人與社會之間的關系，解決人的思想問題的具體實踐活動。在企業管理中，思想政治工作通過充分調動職工的積極性，為企業獲得經濟效益注入強大動力；圍繞中心抓人心，發揮保證、促進和凝聚作用，為企業創造效益。

關鍵詞：思想政治工作 生產力 經濟效益

中圖分類號：D64文獻標志碼：A文章編號：1673-291X（2011）24-0272-03

馬克思在定義和概括生產力及其構成時指出，生產力除了包括勞動資料、勞動對象和勞動者等三大實體性要素外，還包括科學、技術、管理、教育、文化等具有智力性、滲透性的非實體性要素。思想政治工作是一項處理人與人、人與社會之間的關系，解決人的思想問題的具體實踐活動，與各項管理工作相互滲透、相輔相成，有明顯的教育、管理二重性；具有教育引導、溝通協調和感召凝聚等功能，對調動人的積極性、主動性和創造性，提高人認識世界、改造世界的能力，推動社會生產力的發展有著重要保證作用。

一、思想政治工作也是生產力：理論視角

（一）從馬克思精神生產力理論來認識，思想政治工作也是生產力

1.在精神生產力構成要素中，人的積極性可以通過思想政治工作轉化為現實的生產力。馬克思明確地把社會生產力區分為物質生產力和精神生產力兩部分。精神生產力是指一定的社會人們采取一定的組織形式，通過提高思想、道德和科學文化素質所形成的認識自然和改造自然的能力。我們知道物質生產力中，人既是生產工具的制造者和使用者，又是生產勞動的實施者和承擔者，是活的勞動。同物質生產力一樣，精神生產力也是由兩大類要素構成的，即人的因素和物的因素。人的因素是指從事精神生產或創造精神文明的勞動者，物的因素是指精神生產資料（如科學知識，理論知識）和精神生產工具（如宣傳教育工具，廣播電視）。無論是在物質生產力還是在精神生產力的構成要素中，人的因素始終是最活躍、最革命的因素。列寧把勞動者稱為“全人類的首要生產力”。這是因為物質因素只有被人掌握，并和勞動結合起來，才能形成現實的生產力。“提高勞動生產率，一靠物質技術，二靠文化教育，三靠政治思想工作。后兩者都是精神作用。”思想政治工作的工作對象是人，主要任務是通過一定的形式，充分挖掘和開發人的精神活力，發揮人的積極因素，調動人的積極性、主動性和創造性，從而變為改造社會、改造世界的物質力量。

2.思想政治工作是開發人精神活力的重要動力。思想政治工作主要任務是充分調動人的積極性。人的積極性，可以分為現實的和潛在的兩個方面，要使現實的能夠鞏固提高，潛在的得到充分挖掘與發揮，需要并依賴于一個引發力和推動力。思想政治工作就是這種推動力的有效載體，一方面在物質生產領域通過作用于勞動者轉化為現實生產力，另一方面又在精神生產領域創造精神來開發人的精神活力。勞動者在勞動時一方面改造客觀世界，另一方面也在改造自己，“通過生產而發展和改造自身，造成新的力量和新的觀念，造成新的交往方式，新的需求和新的語言”。正是這新的觀念、新的力量，才推進了生產力有新的發展。由此可見，思想政治工作是一項復雜的勞動，通過對人的精神“再加工”，提高人的素質，最大限度地調動人的積極性，開發人的精神活力，變精神力量為物質力量，從而推動社會經濟發展。

3.思想政治工作參與創造價值，具有很強的滲透性。馬克思在勞動二重性分析中明確指出，勞動是具體勞動和抽象勞動的統一，具體勞動與自然物質一同構成使用價值的源泉，抽象勞動是創造價值的唯一源泉。抽象勞動是指人類的腦力和體力的凝結，包括科學技術、經營管理、思想工作等重要形式。人作為生產力構成的主導要素，其能力是由智能、體能和精神能源三者組成。精神能源是個綜合力量，它可以最大限度地調動智能和體能的潛力，發揮它們的最佳效益，創造出更多的價值。思想政治工作直接以人的思想意識和行為為控制和調節對象，通過思想教育，產出員工的高尚的思想覺悟，高漲的工作積極性、創造性，優秀的人品，強烈的責任心，精湛的業務技能，優良的服務態度等“精神產品”。這些“精神產品”作用于人，最終“物化”為生產出更多更好的適銷對路的物質產品，為企業和社會創造出良好的經濟效益。由此可見，思想政治工作作用于生產力途徑是，“思想政治工作—直接作用于人—直接作用于生產工具—直接作用于勞動對象—產生價值（經濟效益）”，從這個意義上講，思想政治工作本身還不屬于“直接生產力”，它是通過生產力中實體性要素中介向生產力中滲透的。因此說，思想政治工作參與創造價值，是強大的潛在物質力量，對促進生產力發展具有重要保證作用。

由此可見，思想政治工作是馬克思精神生產力的重要組成部分，具有很強的滲透性，是一種潛在的、間接的生產力。

（二）從現代管理學角度來理解，思想政治工作也是生產力

1.思想政治工作的內容具有管理性。現代管理包含組織、決策、協調、激勵、溝通等職能屬性，思想政治工作也具有這些屬性。其內容包括四個組成部分：思想工作、政治工作、教育工作、宣傳工作。其中思想工作和政治工作都是管理行為。思想工作，主要是用革命理論啟發群眾，用正確道理說服群眾，用真誠感情關心群眾，用物質和精神鼓勵群眾，用先進模范事跡引導群眾，用民主和公仆作風聯系群眾，等等。這些既是我們黨團結、組織、領導群眾的具體內容，又是我們黨歷來倡導的工作方法。這里的“工作方法”實質上是“管理方法”，在不同歷史時期、不同國家民族有所不同。政治工作，主要是協調各組織、各部門之間的利益和社會關系；制定黨的路線、方針、政策；按照德才兼備原則和干部“四化”的要求，做好干部工作；領導好各群眾團體工作等。這些內容都體現了我們黨自身建設和實施一元化領導的管理活動或管理行為，與現代管理中的組織、協調、決策、溝通等職能非常相近。教育工作、宣傳工作也與管理工作聯系緊密，有的服務于管理工作，并充當管理的前奏曲，如部署重要任務前對組織成員進行宣傳動員、統一思想；對新招聘員工進行廠紀廠規教育等。思想政治工作以上四位一體內容，充分體現了教育、管理二重性，這是思想政治工作區別于其他管理學的最重要的特征和優勢所在。

2.思想政治工作的方法是一門管理藝術。現代行政和經濟管理方式主要采用命令、法規、制度、監督、計劃、指標等手段實施管理，這是一種借助于權利的管理形式，具有“剛性”特征。而思想政治工作主要采用平等說理、真情感化、典型示范、精神鼓勵、“傳統”引導、“原則”導向、“作風”培養、思想宣傳等方式和紀律約束、民主評議等手段實施管理，體現一種“人格化”管理風格，具有“彈性”特征。這兩種不同的管理形式體現出不同的管理藝術和技巧。思想政治工作的“彈性”管理方法，與現在常講的“以人為本”管理思想在企業管理中有異曲同工之妙，在經濟飛速發展的今天越來越被許多遠見卓識的企業家和生產經營管理者所重視。

3.思想政治工作的原則體現出一種管理哲學。思想政治工作經過長期實踐經驗積累，形成了一系列原則，如理論與實際相結合的原則；發揚民主與正確指導相結合的原則；思想政治工作與經濟、業務工作一起做的原則；物質激勵與精神激勵相結合，以精神激勵為主的原則；解決思想問題與解決實際問題相結合的原則；身教與言教相結合，以身教為主的原則；表揚與批評相結合，以表揚為主的原則；耐心說服教育與嚴格組織紀律相結合的原則等。這些原則現已成為思想政治工作科學理論的核心內容和思想精華，是我們在工作中正確處理好教育與管理、政治與經濟、思想與實際、精神與物質等各種關系，解決好人與人、人與事、事與事之間矛盾的重要依據，充分體現了以馬列主義、毛澤東思想為理論指導的中國共產黨人的管理哲學，不僅對做好思想教育工作具有重要意義，而且對做好現代管理工作也具有深遠的指導作用。

現在的思想政治工作已不再是單純的宣傳工作，政治教育或思想教育工作，而是兼有教育和管理內涵的管理學，是管理行為，是屬于生產力中非實體性要素。

二、思想政治工作具有多種引發潛在生產力的功能：實踐視角

1.教育引導功能。毛澤東同志曾經告誡我們，在進行經濟建設中，單靠行政命令或物質作用，在許多情況下，就行不通，還必須伴之以說服教育，還必須依靠思想政治工作去保證、去滲透、去引導，去啟動全員的積極性，盡最大的可能調動人的創造力。當前改革開放不斷深入、市場經濟不斷發展，使人的思想更活躍、更復雜。人作為精神性的主體，其行為無不受到精神因素（思想意識、工作動機、價值觀念、道德情操、思維方式等）的影響和制約。思想政治工作通過發揮理論導向作用，加強正面灌輸，“以科學的理論武裝人，以正確的輿論引導人，以高尚的精神塑造人，以優秀的作品鼓舞人”，來影響、啟動人們的思想，幫助人們解放思想、轉變觀念，破除那些束縛生產力發展的因素；幫助人們提高思想覺悟，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，激發其內在的積極性、主動性和創造性，提高認識世界和改造世界的能力，從而促進生產力向前發展。

2.溝通協調功能。思想政治工作一個重要方式就是通過開展經常性的同志間、領導與群眾間談心活動，溝通思想、交換意見，相互批評與自我批評等，達到認識共鳴、感情同化、化解矛盾、增進團結，打造和諧的人際環境。在當前社會改革和社會轉型的重要時期，思想政治工作對于理順人們情緒、化解人們各種心理不平，幫助人們正確認識社會改革與發展各種問題，釋解人們各種思想疑惑，構建社會主義和諧社會，有著重要作用。江澤民同志曾多次強調指出，“越是改革開放，越是要加強思想政治工作”。通過做深入細致的思想政治工作，使人們對社會改革中的新問題有一種正確認識，從而自覺接受改革、支持改革，為經濟建設創造良好的環境，保證經濟建設順利進行。

3.感召凝聚功能。思想政治工作是黨的生命線。在新民主主義革命時期，我們黨利用這一“法寶”，團結一切可以團結的力量，經過艱苦卓絕的革命斗爭，取得了偉大勝利。在社會主義市場經濟條件下，面對當前社會階層日益復雜化、人們思想觀念趨于多元化、外來文化對傳統文化的沖擊等諸多因素，思想政治工作一方面能把黨的執政理念和政策路線宣傳、講解、說明給群眾，使群眾理解它、接受它、認同它，保證群眾的思想與黨的主張、目標一致，達到團結人民、凝聚人心的目的；另一方面在傳播民族優秀文化、進行愛國主義教育、民族精神教育等活動中，也發揮著凝聚人心的作用。

三、思想政治工作能為企業經濟創造效益

（一）思想政治工作以充分調動職工的積極性為主要任務，為企業獲得經濟效益注入強大動力

人們常說，創一流企業，要靠一流的職工隊伍。企業活力的源泉，取決于職工的積極性、創造性等“精神產品”。思想政治工作是開發人的精神活力的重要動力，是產出“精神產品”的“加工廠”。這些“精神產品”作用于人，表現為生產上精耕細作，經營上精打細算，管理上精益求精，質量上一絲不茍，安全上一刻不忘，時間上一分不誤，搞發明、提建議、出主意上做到“人無我有，人有我優，人優我強”，職工有了這樣的高尚境界，就能產生巨大的生產力。據有關調查發現：職工只需發揮自己20%~30%的能力，就足以完成崗位工作任務，但如果充分調動其積極性和創造性，其潛力可以發揮80%~90%，為企業創造出更大效益。

（二）思想政治工作圍繞中心抓人心，夯實企業經濟效益產生基礎

企業作為一個經濟組織，搞好生產經營、提高經濟效益始終是中心任務。企業要搞好生產經營，在運用經濟杠桿和行政手段的同時，還必須發揮思想政治工作的保證、促進和凝聚作用，為企業提高企業經濟效益夯實基礎。

1.思想政治工作能為企業深化改革提供可靠保證。企業改革是為了加速發展、提高效益。但這并不是說，企業為了追求經濟效益就可以置政治方向、經濟性質和任何外部效應不顧。相反，企業除了遵守法律法規外，還必須承擔國家賦予的社會政治責任。如何讓這種社會政治責任由“外部約束”轉為“自覺做到”，使企業能自覺體現黨和國家意志，體現社會主義性質，代表人民群眾根本利益，確保改革的順利進行和健康發展，就需要通過思想政治工作來完成。思想政治工作一方面緊密結合企業生產經營中心任務搞好思想教育，保證企業干部職工具有堅定的理想信念、高度的政治覺悟和正確的政治方向，使職工隊伍的群體意識和價值取向適應企業生產經營的目的，創造有利于改革的良好氛圍；另一方面緊密結合企業改革發展穩定中心工作和職工思想實際，搞好形勢任務教育和改革意識教育，培養與社會主義市場經濟相適應的思想觀念，促進職工不斷增強自主意識、競爭意識、效率意識、民主法制意識和開拓創新精神，堅定改革的信心和決心，為企業深化內部改革、提高核心競爭力提供有力的思想保證和輿論支持。

2.思想政治工作能促進企業各項管理措施落到實處。思想政治工作堅持“以人為中心”的管理，貫徹尊重人、關心人、理解人的原則，結合生產經營中熱點、疑點、難點，排憂解難，開發人的潛能，激勵人、調動人的積極性；同時結合企業的管理要求開展職業道德、基本行為規范教育，引導職工遵守規章制度，促進企業管理落到實處。思想政治工作通過把管人、管事、管思想有機結合起來，做到抓生產經營從抓思想入手，抓思想工作從生產工作著眼，實現向現代管理轉變。

3.思想政治工作能為企業形成良好人際關系產生凝聚力。凝聚力是一種向心力、吸引力，也是一種團結力和合力。思想政治工作在促進企業內部形成凝聚力上發揮著重要作用。在處理領導班子關系上，堅持民主集中制原則，充分發揮集體智慧，將集體負責和分工負責統一起來、協調工作，形成一個堅強的領導核心；在處理干群關系上，強化領導者群眾觀念，做到“全心全意依靠工人辦企業，辦好企業為職工”，真正把職工當做企業主人，并以民主管理為基本手段，確保職工主體地位，與廣大職工建立起一種合作共事的嶄新關系；在處理職工與企業關系上，引導職工兼顧國家、集體和個人三者利益關系，教育他們在企業發展中實現自我價值，這樣把職工緊密地團結起來，形成親密和諧的整體，使企業內部形成強大的凝聚力，這種凝聚力就是企業的生產力，其產出就是良好的企業經濟效益。

參考文獻：

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