上世紀80年代起,維斯卡亞機械制造公司就極負盛名。學機械制造的史蒂芬·威爾遜和幾名同學從哈佛大學畢業后,非常希望能進入這家公司工作,便一起給公司寫了自薦信。自薦信很快被退回。那幾名同學遭到拒絕后,紛紛應聘到別的公司,很快進入管理階層。
一次,史蒂芬在農場里幫父親收割向日葵,發現因為雨水的緣故,有好多葵花子在植株的頂端發起了芽。父親開玩笑說:“這些葵花子這么迫不及待地發芽,結果只有死路一條。想發芽開花,必須鉆到泥土里去才行。”聽完這話,史蒂芬忽然想到了什么。回家后,史蒂芬把自己的文憑塞進抽屜,然后來到維斯卡亞公司,表示愿意不計報酬,為該公司提供勞動。
史蒂芬在公司里做了一名清潔工。在到處走動打掃衛生的過程中,他細心觀察了公司各部門的生產情況,并一一詳細記錄。半年以后,他發現公司在生產中有一個技術性漏洞。
公司的許多訂單因為產品質量問題紛紛被退回,公司董事會召開緊急會議商量對策。史蒂芬揣著自己的想法敲響了會議室的門,他對總經理說:“我要用10分鐘時間改變公司!”
史蒂芬對出現的問題做了合理的解釋,并在工程技術方面提出了自己的觀點。最后,他拿出產品的改造設計圖。這個設計恰到好處地保留了產品原有的優點,同時又能避免出現問題。
10年之后,史蒂芬不僅榮升為維斯卡亞公司的CEO,個人財富也躋身美國富豪榜前50名。
史蒂芬的那幾名同學羨慕地問他是怎么做到這一切的,史蒂芬的回答總是讓人似懂非懂:“我只把自己當成一顆種子鉆進了土壤里!”