論新時期的思想政治工作

摘 要：人是企業(yè)發(fā)展與社會改革實現的基石與根本，同事也是實現既定目標的根本動力所在和資源基礎，與此同時，員工是個個企業(yè)發(fā)展的根本，也是企業(yè)發(fā)展的力量載體，作為一名企業(yè)黨務政工工作者，在企業(yè)生產實際過程工作當中要自覺將黨務政工工作內容同企業(yè)生產經營實際相結合起來，同企業(yè)發(fā)展壯大相結合起來，這就要求全體黨務工作者切實改變工作作風，做到思想與時俱進，積極創(chuàng)新與改革新形勢下黨務政工工作的方式方法，工作中自覺堅持我黨全心全意為人民服務的工作宗旨，內部治理好隊伍的建設，外部樹立良好的企業(yè)形象，為企業(yè)的進一步發(fā)展營造良好的企業(yè)內部環(huán)境和社會氛圍，這也正是企業(yè)思想政治工作發(fā)揮積極作用，為企業(yè)的壯大與發(fā)展，國家的長治與久安的用武之地。

關鍵詞：企業(yè)；政治工作；作用；發(fā)揮

中圖分類號：D422.62 文獻標識碼：A 文章編號：1006-4117（2011）10-0328-01

一、企業(yè)思想政治工作定義

通常我們所說的企業(yè)思想政治工作是指基層單位管理人員，針對其員工在思想上出現的各種波動和疑問，通過開展口頭宣傳、榜樣教育、楷模示范等方法，采用正確的道理，科學、合理、有效的解決員工思想中存在的普遍問題，培養(yǎng)和引導企業(yè)員工樹立正確科學唯物的世界觀、人生觀以及價值觀，變強大的思想力量為實際的學習、生活工作動力，使員工以更加積極和飽滿的精神姿態(tài)投入企業(yè)的工作與生活當中，促進企業(yè)合理有序健康發(fā)展并最終實現社會的和諧與穩(wěn)定的一種思想教育疏導工作。

二、企業(yè)思想政治開展的理論基礎

（一）堅持以企業(yè)員工為根本，用科學發(fā)展觀解決新形勢下的新問題。思想政治工作者要在工作中要堅持以企業(yè)員工為根本，用科學發(fā)展觀解決新形勢下的新問題。迄今為止我國已建國六十年有余，經過幾十年改革開放浪潮的洗禮，人們的思想、社會的氛圍和思想政治工作的工作環(huán)境都發(fā)展了較為重大的改變，但一些思想政務工作者思想固化，仍沿用比較傳統的榜樣人物，忽略了現實生活中優(yōu)秀的典范與楷模，不賦予思想政治工作新的活力與動力。其實思想工作并不是一成不變的，而是隨著社會環(huán)境的發(fā)展與變化而逐漸變化的。現階段企業(yè)員工的物質文化生活水平得到了不斷的提高，員工的思想要求和個性化意識也隨之增長，面對著前所未有的新工作環(huán)境，思想政務工作者的工作方式方法也需要進行不斷的調整與創(chuàng)新，思想政治工作者要始終保持黨性與思想性政治的高度一致，牢記全心全意為人民服務的宗旨。在工作中不斷地深入企業(yè)一線做調查研究、及時發(fā)現和解決新情況下的新問題，總結新的工作方法與策略，積極應對企業(yè)內外環(huán)境的變化，適應新形勢。用科學的理論武裝頭腦，用正確的輿論引導行為，用高尚的精神造就品格。

（二）思想政治工作者要在工作中，高度重視企業(yè)文化建設。思想政治工作成效是企業(yè)文化的重要組成部分之一，企業(yè)文化是企業(yè)物質條件和精神文明建設的集中體現與反應。黨的建設是企業(yè)發(fā)展的政治保障，要積極尋求企業(yè)管理措施與黨務工作的結合點，用科學發(fā)展觀不斷創(chuàng)新黨建工作、不斷改革與創(chuàng)新思想政治工作的內涵。企業(yè)文化建設就是要以企業(yè)員工基礎、以企業(yè)精神為核心通過最佳的企業(yè)管理理念實現對員工的科學管理。按照美國著名學者迪爾和肯尼迪在編著的《企業(yè)文化》一書中提出的觀點，企業(yè)文化應該包括五方面的內容：1、企業(yè)氛圍；2、企業(yè)價值觀；3、企業(yè)優(yōu)秀員工精神；4、企業(yè)文化禮儀；5、企業(yè)網絡文化等幾個方面。通過國內外的企業(yè)實踐證明，一個企業(yè)文化越強其企業(yè)的核心力也就越強其企業(yè)的發(fā)展空間也就越大，反之一個企業(yè)的實力弱，則企業(yè)的文化氛圍必定也就較差，由此可見一個企業(yè)文化的發(fā)展與建設是與這個企業(yè)的未來息息相關的。很多企業(yè)從弱到強的實例說明，一個企業(yè)認識到了企業(yè)文化的重要性，就一定會重視企業(yè)文化的發(fā)展也就會未企業(yè)爭取更為廣闊的發(fā)展空間。作為一名企業(yè)思想政治工作者對于企業(yè)文化建設的重要意義一定要保持高度的重視。

（三）思想政治工作者要在工作中，要始終保持自己的一身正氣。思想政治工作者自身思想政治水平的高低，是影響其工作效果的關鍵因素。思想政治工作者要自覺做到保持純潔的黨性、恪守勤奮敬業(yè)的精神，做到清正廉潔，擁有無私奉獻的品質，工作中任勞任怨，不計名利，堅持原則，顧全大局，對企業(yè)和員工忠誠，對同志胸襟開闊，作風正派，愛崗敬業(yè)，不斷加強學習和身我修養(yǎng)，增強自己的思想意識和黨性觀念，言行一致，要求別人做的事情自己首先要做好，禁止別人做的事情自己要堅決抵制。在企業(yè)改革與發(fā)展過程中，要正處理和解決好權位問題，面子問題和票子問題，遵紀守法，積極培養(yǎng)和保持高尚的道德情操，不斷增強對黨、對企業(yè)、對廣大職工的責任意識。

（四）思想政治工作者要在工作中，要始終關切群眾的實際問題。思想政治工作不應該也不能只是浮在會議上，更要深入到企業(yè)員工中去，抓住企業(yè)員工的思想動態(tài)，及時發(fā)現和解決萌生的問題和矛盾，主動做好事前和事中的思想政治工作，近可能避免矛盾激化后的思想工作，同時還要講求思想工作的方法和最終實際效果。思想政治工作者要樹立服務于廣大職工群眾的正確理念，在抓企業(yè)經營管理的同時做好企業(yè)精神文明建設和思想政治工作，積極向企業(yè)職工宣傳貫徹國家的帶動職工為企業(yè)發(fā)展多做貢獻，積極反映職工群眾的正確意愿，解決他們的實際問題，多做統一思想、鼓舞人心的工作，多做理順情緒、化解矛盾的工作，把職工擁不擁護、贊不贊成、高不高興作為工作的出發(fā)點和落腳點來衡量我們各項工作的好壞。

作者單位：山東省萊州市沙河鎮(zhèn)大珍珠村西萊州庚辰球墨鑄鐵有限公司工作

作者簡介：徐秉武（1963— ），男，漢族，山東萊州人，本科，山東省萊州市沙河鎮(zhèn)大珍珠村西萊州庚辰球墨鑄鐵有限公司工作，研究方向為思想政治工作理論與實踐研究。

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