為了迎接黨的十八大的召開,我們堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,以黨員作風、機關作風建設為重點,不斷發揮先鋒模范作用,造就了一支作風過硬、勇于吃苦、甘于奉獻、愛崗敬業的管理者隊伍,營造了講正氣、抓落實、求發展的機關工作氛圍,有力地推動了部門各項工作的開展。
一、統一思想,提高認識,著力提高黨員和干部職工的政治素質
加強對黨員的學習教育,是加強部門建設、打造學習型機關、提高黨員和機關人員整體素質的內在要求,是創新工作思路和工作方法、提高服務質量和服務水平的客觀需要。黨支部堅持從加強思想建設入手,創新和改進學習方法,切實開展對黨員的學習教育活動。
一是認真組織黨員干部學習貫徹十七屆五中、六中全會精神和市委十一次全會精神,進一步明確全市工作的指導思想和奮斗目標,用科學發展統領黨員干部的思想,引導大家準確把握科學發展觀的實踐基礎、基本要求、精神實質,以發展的主題凝聚黨員干部,以發展的思想推進部門工作,以發展的辦法破解各種難題,激發大家為我市全面發展作出積極貢獻的自覺性和主動性。
二是深入開展新一輪學習黨章活動。進一步從堅定理想信念、加強道德修養、發展黨內民主、嚴明政治紀律、強化制約監督、加強制度建設等6個方面學習貫徹黨章,引導黨員增強黨性修養、增強黨員意識、永葆黨員先進性本色。
三是深化“學習型機關”創建活動。以十七屆五中、六中全會精神、《黨章》以及與部門工作相關的法律法規、業務知識為學習內容,切實加強基礎理論知識、崗位業務技能的學習,努力提高干部職工的實際工作能力。
二、群眾滿意,率先承諾,積極開展創先爭優活動
按照省、市關于開展“創先爭優”主題實踐活動的總體要求和工作部署,“創先爭優”主題實踐活動有序開展。
一是認真學習,周密部署。接到上級黨委通知后,黨支部高度重視,專門召開會議進行研究部署,組織全體黨員認真學習,進一步明確集中開展規范黨員公開承諾活動的意義、指導思想、目標要求以及所遵循的原則,并結合黨員實際情況和工作實際,對各黨員領導干部以及普通黨員推行公開承諾的內容做出具體安排。要求全體黨員認真制定承諾內容,及時建立承諾事項臺賬,對完成的承諾事項及時銷號,對沒有按時完成的要及時督促。
二是科學確定承諾內容,體現可行性。結合個人崗位特點、個人特長等,制定切實可行的目標和措施,能做到什么就承諾什么,量力而行,不貪大求全,力求實效,務求做到承諾一條、兌現一條,取得實實在在的效果。
三是精心安排部署,注重針對性。黨支部制定下發了《關于在全體共產黨員中推行公開承諾的實施意見》,從指導思想、承諾內容、方法步驟、組織實施等方面提出了總體要求。結合各自實際,有針對性地制定出具體的實行方案,做到了有的放矢。黨支部還成立了集中開展規范黨員公開承諾活動工作領導小組,負責對承諾活動的組織、檢查督促、考核評審等工作,形成了主要領導親自抓,各部門各科室具體抓,一級抓一級的領導工作體制,為承諾活動的全面推行奠定了基礎。
四是加強監督檢查,確保實效性。支部把此項活動作為機關黨建工作的一項重要內容來抓,有計劃、有步驟地組織開展實施。2011年機關黨支部3項承諾已全部得到落實,黨員承諾18件,完成17件,未踐諾事項正在完成中。同時把活動開展情況列入年終黨建目標考核范圍,黨支部把黨員參與完成承諾活動的情況列入評選優秀共產黨員、工作優秀等次的考核范圍。年終結合民主評議黨員,由黨支部對黨員公開承諾的執行情況進行總結評比。
三、強化服務,主動作為,努力提升服務水平
抓好黨風廉政建設。學習黨風廉政建設各項制度和規定,落實黨風廉政建設責任制,加強對機關工作人員的廉政教育,筑牢思想防線。開展廉政風險點防范管理工作,對重點崗位建立廉政風險評析預警機制,明確不同時期的防控重點。領導帶頭落實黨風廉政建設責任制,確保黨風廉政建設制度的落實。
加強制度建設。面對主要領導調整的特殊情況,我們按照“穩定、有序、發展”的總體要求,加強制度建設,重點在建立學習制度、內部管理制度上下功夫,著力提高機關工作效能,提高服務大局、服務基層、服務群眾的能力和水平。
提升干部隊伍素質。加強機關和下屬事業單位管理,改進服務方式,規范服務標準,發揮文明窗口的示范作用,為群眾提供高效、優質的服務。2011年6月,我局黃成同志因各方面表現突出,獲得“揚中市優秀共產黨員”榮譽稱號,在市委召開的建黨90周年慶祝大會上被隆重表彰。
(作者單位:揚中市國際交流中心)