牛津劍橋面試題有多怪？

編譯 王磊

牛津劍橋面試題有多怪？

編譯 王磊

作為世界頂級學府，牛津和劍橋一直保持著嚴格的面試制度，但面試考官出的題目往往冷僻怪異，讓考生像經(jīng)歷了一場噩夢。

2003年牛津大學法律系面試試題是：“如果有人撞向燈柱，會對社會產(chǎn)生什么影響？”哲學系的試題是：“古時候的人是怎么知道2+2=4的？”劍橋大學政治學系的問題是：“流浪歌手那么能唱還流浪街頭，他們是不是瘋了？”神學院的問題是：“人類消失后，還會第二次出現(xiàn)嗎？”

牛津、劍橋面試與錄取的比例是15∶1左右。雖然牛津、劍橋的面試題過于古怪，但沒有人會因此放棄進入牛津、劍橋學習的機會，另有一些人因此找到了生財之道。有一家叫做“牛津劍橋申請”的公司，由牛津和劍橋校友成立，專門提供兩校面試訓練，號稱“不成功不收費”。公司已推出一些印有牛津劍橋面試考題的書籍，供考生應考準備。公司總經(jīng)理什洛·帕爾弗雷曼說，“如今的學生情緒較之以前緊張得多，他們十分希望能在學業(yè)考試中勝出，以至于他們有時缺少時間和信心拓寬知識面。”

牛津和劍橋的這種面試已經(jīng)影響到其他行業(yè)。在英國，一些銀行、律所，甚至連鎖店都開始把這種試題引入面試，以此作為區(qū)分應聘者能力的依據(jù)。但有些人認為，這些古怪的問題無法分辨出一個人的智力水平，面試時僅靠這種測驗更是遠遠不夠。

面對質疑之聲，劍橋大學國王學院資深教師蒂姆·萊格特解釋說：“參加劍橋大學面試的學生每個人成績都很優(yōu)異，從成績單上幾乎看不出差別。大學需要的是有較高智慧和推理能力的學生，但這種能力僅憑成績單很難發(fā)掘。”