學會發現

蘋果創辦初期，喬布斯在公司樓頂掛起一面巨大無比的海盜旗，他如此闡釋蘋果的海盜精神：1、進行自己的發明創造，決不在意別人怎么說；2、一個人先要發現世界繼而才能改變世界。

“發現世界”，這恰是本土文化基因中最為稀缺的精神。五千多年的生存邏輯，養成了我們“向后看”的思維習慣。上到家國命運下至衣食住行，我們總是在潛意識里將困惑問診于歷史，試圖從昨天的經驗中找出今天的答案。甚至小孩生了麻疹，母親們往往在第一時間回想自己母親當年是怎么解決的，而非去醫院。

習慣“向后看”的人，如何去駕馭不確定的未來？瞻前顧后，一進三退，不然怎么說中國的進步呈螺旋式呢？我們尊重傳統、信奉規則，可規則就是用來打破的啊，不然讓“創新”住哪兒？

面對冒險進取、無拘無束、顛覆傳統、破壞現有的游戲規則、搶奪既得利益者的海盜精神，我們差點被西方國家開除“球籍”。是的，我們需要農耕文明下的腳踏實地，同樣需要仰望星空、發現世界。

學會發現，就是學會和看不見的世界對話。今天，工業文明時代的規則已然終結，知識與信息被提升到生產要素中前所未有的高度，一個萌生在不經意間的創意便可引起世界范圍內的蝴蝶效應——還有時間“向后看”嗎？

學會發現，就是要沖破生活中自己給自己制造的桎梏，去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里地“拆”掉舊眼光，看見真規律?？吹靡姷氖鞘袌?，看不見的是市場規律，發現看得見的東西容易，發現看不見的東西則需要情懷。

學會發現，不是為了發現而去發現。不是東施效顰般地將西方世界前沿的商業模式移形換位成一個個“東方四不像”，不是將創新當成業余愛好，而是真刀真槍地尋找遠方。

尋找遠方。過去十年世界似乎并未出現真正偉大的企業，但過去五十年新技術對商業生態的改變卻驚心動魄。百年中國工商史，我們擁有過關心國家的改革命運、關心技術進步的企業家，而今天的我們，同樣需要那些能夠幫助我們看見未來的答案。由你發現的答案。