999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下企業(yè)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)內(nèi)部控制分析

2012-04-29 00:00:00余紅彬
企業(yè)導(dǎo)報(bào) 2012年24期

【摘 要】本文對(duì)我國(guó)內(nèi)部會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)內(nèi)部控制存在的問(wèn)題進(jìn)行了分析,并給出了網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下完善和加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)內(nèi)部控制的建議和思考。

【關(guān)鍵詞】?jī)?nèi)部控制;會(huì)計(jì)信息;網(wǎng)絡(luò)環(huán)境

一、企業(yè)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)內(nèi)部控制環(huán)節(jié)存在的問(wèn)題

(1)內(nèi)控制度建設(shè)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。關(guān)于企業(yè)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)內(nèi)部控制,國(guó)家相關(guān)部門(mén)已出臺(tái)了具體規(guī)范和要求。但在企業(yè)的運(yùn)作過(guò)程中,還沒(méi)有形成一套完整的內(nèi)部控制框架,缺乏具有可操作性的控制指南。導(dǎo)致很多企業(yè)不能真正的執(zhí)行和正確的操作。另一方面,盡管一些企業(yè)的內(nèi)部控制制度已經(jīng)建立,但在執(zhí)行過(guò)程中缺乏嚴(yán)肅性,比如職責(zé)分工不明確,不相容崗位不能完全分離,內(nèi)部監(jiān)督流于形式等,導(dǎo)致內(nèi)部控制制度形同虛設(shè)。(2)內(nèi)部控制環(huán)境還需要進(jìn)一步完善。企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)制度的高效運(yùn)行,必須要有良好的法人治理結(jié)構(gòu)做支撐。而目前我國(guó)企業(yè)中普遍存在著所有權(quán)和經(jīng)營(yíng)權(quán)相分離的現(xiàn)象,這就導(dǎo)致了部分企業(yè)不能進(jìn)行全面的科學(xué)的管理。所以建立和完善法人治理結(jié)構(gòu),保障債權(quán)人和債務(wù)人的合法權(quán)益,才能進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)部控制。(3)企業(yè)信息化水平有待進(jìn)一步提高。目前我國(guó)企業(yè)信息建設(shè)水平普遍不高,尤其是一些中小民營(yíng)企業(yè)。由于管理層觀念落后,有些企業(yè)甚至至今還停留在手工記賬的原始階段。對(duì)往來(lái)款的管理更是處于混亂的狀態(tài),該計(jì)提的減值準(zhǔn)備沒(méi)提,該催收的到期貨款沒(méi)人催收。對(duì)于那些跨地區(qū)經(jīng)營(yíng)的、或者是多元化經(jīng)營(yíng)的企業(yè)來(lái)說(shuō),由于會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)不健全,信息和人力資源不能共享,信息反饋不及時(shí),導(dǎo)致大量的重復(fù)投入,機(jī)構(gòu)設(shè)置重復(fù),部門(mén)之間相互掣肘,嚴(yán)重降低了企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理效率。(4)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)安全存在著很多隱患。一是網(wǎng)絡(luò)威脅防范措施不力。企業(yè)內(nèi)部辦公網(wǎng)絡(luò)沒(méi)能做到與互聯(lián)網(wǎng)完全物理隔離,有的甚至連邏輯隔離也沒(méi)做到。二是機(jī)操作系統(tǒng)方面存在安全隱患。首先是使用盜版的操作系統(tǒng)可能導(dǎo)致系統(tǒng)不穩(wěn)定;其次操作系統(tǒng)不能及時(shí)安裝系統(tǒng)補(bǔ)丁,該關(guān)閉的不常用端口沒(méi)有關(guān)閉,給各種木馬和病毒的入侵敞開(kāi)了方便之門(mén);再次是操作系統(tǒng)管理員口令不能定期更換,有的服務(wù)器管理員密碼設(shè)置過(guò)于簡(jiǎn)單等,這無(wú)疑給網(wǎng)絡(luò)入侵提供了極大的方便。三是軟件方面存在的安全隱患。首先表現(xiàn)在數(shù)據(jù)庫(kù)密碼管理不重視,超級(jí)管理員密碼為空或者是純數(shù)字,有的甚至是數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)默認(rèn)的密鑰,這就很容易給入侵者帶來(lái)可乘之機(jī)。其次表現(xiàn)在數(shù)據(jù)庫(kù)備份不及時(shí),或者備份軟件運(yùn)行不正常,導(dǎo)致一旦數(shù)據(jù)庫(kù)損壞無(wú)法恢復(fù)。再次表現(xiàn)在應(yīng)用軟件管理不嚴(yán)密,超級(jí)管理員授權(quán)不當(dāng),都會(huì)導(dǎo)致不法人員進(jìn)入系統(tǒng),篡改核心數(shù)據(jù)。四是管理人員安全意識(shí)欠缺,或者誤操作帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。比如容災(zāi)系統(tǒng)缺乏,導(dǎo)致企業(yè)數(shù)據(jù)無(wú)法恢復(fù);平時(shí)對(duì)服務(wù)器不能定期巡檢,存儲(chǔ)介質(zhì)損壞導(dǎo)致數(shù)據(jù)庫(kù)文件丟失。

二、完善和加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)內(nèi)部控制措施

(1)提高風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。在當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下,由于會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的復(fù)雜性、分散性、共享性和開(kāi)放性,為會(huì)計(jì)信息內(nèi)部控制帶來(lái)機(jī)遇的同時(shí),也帶來(lái)了更大的挑戰(zhàn),所以企業(yè)要將工作的重點(diǎn)放在風(fēng)險(xiǎn)管理上,為了促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展,必須提高風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),做好有效的風(fēng)險(xiǎn)管控工作。(2)健全會(huì)計(jì)組織結(jié)構(gòu)。企業(yè)需根據(jù)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境和實(shí)際情況,建立和健全會(huì)計(jì)組織機(jī)構(gòu),包括三組內(nèi)容:財(cái)稅金融組、計(jì)算機(jī)中心組、會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)運(yùn)行組。其中會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)負(fù)責(zé)內(nèi)部稽核、檔案管理、信息分析、審核和采集工作;計(jì)算機(jī)中心管理組負(fù)責(zé)系統(tǒng)維護(hù)、系統(tǒng)軟件開(kāi)發(fā)管理和設(shè)計(jì);財(cái)稅金融部負(fù)責(zé)政策研究、保險(xiǎn)理財(cái)、納稅籌劃和資金管理等工作。(3)定期評(píng)估、加強(qiáng)監(jiān)督。企業(yè)的具體環(huán)境和控制程序之間有著直接的關(guān)聯(lián),企業(yè)為了實(shí)現(xiàn)控制目標(biāo),并與新的環(huán)境相適應(yīng),必須通過(guò)變革來(lái)實(shí)現(xiàn)。所以只有加強(qiáng)自我控制評(píng)價(jià)和內(nèi)部控制審計(jì),才能使內(nèi)部會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)內(nèi)部控制制度得到強(qiáng)化。(4)提高人員素質(zhì)、加強(qiáng)人員控制。在會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)內(nèi)部控制中,人的因素非常重要。會(huì)計(jì)人員必須有團(tuán)隊(duì)意識(shí),樹(shù)立高度的責(zé)任心,各負(fù)其責(zé)、職權(quán)分明,才能積極主動(dòng)的完善和實(shí)施系統(tǒng)內(nèi)部控制,良性運(yùn)作內(nèi)部控制系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)企業(yè)的總體目標(biāo)。

本文分析了我國(guó)企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制存在的問(wèn)題,并給出了網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下如何完善和強(qiáng)化會(huì)計(jì)信息內(nèi)部控制的措施。要培養(yǎng)相關(guān)人員的綜合素質(zhì),又要強(qiáng)化關(guān)于內(nèi)部控制的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),對(duì)企業(yè)現(xiàn)有的會(huì)計(jì)人員,應(yīng)加強(qiáng)后續(xù)教育工作,不斷改進(jìn)教育方法和手段,重組知識(shí)結(jié)構(gòu),改善網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,進(jìn)一步完善會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)。

參 考 文 獻(xiàn)

[1]羅紅.網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)安全問(wèn)題研究[J].財(cái)會(huì)通訊.2011(21)

[2]韓麗平.網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)流程的論述[J].企業(yè)導(dǎo)報(bào).2011(11)

主站蜘蛛池模板: 国产精品吹潮在线观看中文| 国产精品露脸视频| 日韩国产无码一区| 亚洲欧洲天堂色AV| 成人av手机在线观看| 蜜桃视频一区二区| 99国产精品免费观看视频| 午夜啪啪福利| 精品国产乱码久久久久久一区二区| 国产精品九九视频| 波多野结衣一区二区三区AV| 中日韩欧亚无码视频| 在线观看国产精品一区| 亚洲丝袜中文字幕| 亚洲第一精品福利| 成人亚洲视频| 国产综合在线观看视频| 国产噜噜噜视频在线观看| 极品国产在线| 国内精品视频| 亚洲中文字幕97久久精品少妇| 日韩免费毛片| 精品久久久久成人码免费动漫| 日日噜噜夜夜狠狠视频| 国产屁屁影院| 美女毛片在线| 无码粉嫩虎白一线天在线观看| 无遮挡国产高潮视频免费观看| 日韩精品无码免费一区二区三区 | 91成人免费观看| 国内毛片视频| 国产美女无遮挡免费视频| 天天综合网在线| 毛片久久网站小视频| 久一在线视频| 色综合天天娱乐综合网| 狠狠色婷婷丁香综合久久韩国| 色哟哟精品无码网站在线播放视频| 亚洲精品国产日韩无码AV永久免费网 | 欧美翘臀一区二区三区 | 国产素人在线| 精品久久777| 国产成人亚洲毛片| 1024你懂的国产精品| 国产欧美综合在线观看第七页| 国产精品久久久久鬼色| 久久国产精品麻豆系列| a级毛片一区二区免费视频| 国产一二视频| 情侣午夜国产在线一区无码| 亚洲区一区| 亚洲欧洲综合| 成人福利一区二区视频在线| 亚洲天堂网在线视频| 不卡午夜视频| 国产精品午夜电影| 国产一级二级在线观看| 亚洲乱强伦| 亚洲午夜天堂| 一级爆乳无码av| 国产69精品久久| 欧美国产日韩另类| 国产a v无码专区亚洲av| 色哟哟国产成人精品| 国产伦片中文免费观看| 伊人久久大香线蕉影院| 日韩成人在线一区二区| 又大又硬又爽免费视频| 精品国产香蕉在线播出| 亚洲综合久久成人AV| 手机精品视频在线观看免费| a毛片在线免费观看| 欧美人人干| 3344在线观看无码| 天堂亚洲网| 国产在线啪| 2021国产乱人伦在线播放 | 亚洲精品福利视频| 成人小视频网| 亚洲精品国产成人7777| 欧美成在线视频| vvvv98国产成人综合青青|