不要自己“丟”了自己

文 程希

不要自己“丟”了自己

文 程希

蘇格拉底風燭殘年之際，自知不久于人世，很想點化一下學問很不錯卻缺乏自信的助手。他把助手叫到床前說：“我的蠟所剩不多了，你明白我的意思嗎？”“明白。”助手趕忙說：“您的思想光輝一定要傳承下去。”蘇格拉底不慌不忙地說：“可是，我需要一位最優秀的傳承者，他不僅要有相當的智慧，還得有充分的信心、非凡的勇氣。但這樣的人選直到目前我還未見到，你幫我尋找和發掘一位好嗎？”“好的。”助手說，“我一定竭盡全力尋找，絕不辜負您的信任和栽培。”助手不辭勞苦地為尋找蘇格拉底事業的繼承人奔波著。可是，他找來的人卻都被蘇格拉底婉言謝絕了。

有一天，當助手再次無功而返時，病入膏肓的蘇格拉底硬撐著坐起來，撫摸著助手的肩膀說：“真是辛苦你了。不過，你找來的那些人其實還不如你。”“我一定加倍努力。”助手言辭懇切地說，“就是找遍五湖四海，我也要把最優秀的人選挖掘出來。”蘇格拉底笑笑，不再說話。半年后，蘇格拉底眼看就要告別人世，最優秀的人選還是沒找到。助手非常慚愧，他淚流滿面地坐在病床邊，語氣沉重地說：“我真對不起您，讓您失望了。”“失望的是我，對不起的卻是你自己。”蘇格拉底傷心地說，“本來，最優秀的就是你自己，只是你不相信自己，才把自己忽略、耽誤和丟失了。每個人都是優秀的，差別就在于如何認識自己、如何發掘和重用自己……”話未說完，一代哲人離開了這個世界。

這個故事的結局有幾分感傷。蘇格拉底的助手對恩師的忠誠和敬業精神令人感動，然而，因為缺乏自信，他把蘇格拉底未竟的事業和自己的前程丟失了，讓恩師抱憾九泉。

生活中因為種種原因把自己丟失的大有人在。一位朋友當年在某中型眼鏡零售公司做培訓，他授課時語言幽默、思想獨到深刻、教學方法靈活，很多員工都喜歡聽他的課并且對他崇拜得五體投地。但他這個人很看重權力，總覺得做培訓沒有出息，所以在做了3年的培訓師后，離開了那家零售公司到某隱形眼鏡公司做市場部經理，不久，又跳到某鏡片公司做大區經理。6年過去了，他的事業可以說沒有多大提升，可他以前在零售企業里帶過的培訓師，有的自己開了咨詢公司，有的已是企業高管。

丟失自己的方式有許多種：有的是缺乏自信，有的是過于貪婪，有的是不誠信……當我們丟失自己時，需要有人幫忙找回我們，但這樣的人很難找。所以，一個人要不丟失自己，必須找到愿做向導的另一個自己，而做自己的向導就必須先樹立信心。許多時候，人的成就并非直接取決于智慧、才能、背景，而是取決于勇氣、信心。沒有一件事是可以在一根煙的功夫看到成績的，當自己的守望暫時沒有結果時，要沉得住氣。只有這樣，你的守望才有成功的可能。