群眾的幸福是最高標準

■吳定平

領導干部稱不稱職，衡量的標準很多，但能不能給人民群眾帶來幸福是根本。群眾的幸福是最高標準，這句樸實話語的背后，是對人民群眾的由衷敬重，是對權力職責的清醒認識。

領導干部手中的權力，是人民群眾賦予的。對人民群眾，領導干部當心存敬畏、心懷感恩，要倍加珍惜人民群眾為自己提供的機會和舞臺，恪盡職守、勤勉工作，不斷為人民謀福利、為群眾造幸福。

人民群眾把權力賦予領導干部，這也是對領導干部的信任、期待。面對這份沉甸甸的托付，領導干部有責任為人民群眾服好務、盡好責、辦好事，切實解決好人民群眾反映強烈的住房、教育、醫療等問題，讓人民群眾過得更幸福、更有尊嚴。

群眾的幸福是最高標準，這句話的深層次含義、內涵和實質是對科學發展觀的踐行，對錯誤政績觀的摒棄，對人民群眾過上更加幸福生活新期盼的不懈努力。

當前，有些領導干部干了很多“事”、出了很多“力”，但群眾不買賬、感覺不幸福，這是為什么？其實，不是群眾不領情、愛挑刺，是這些領導干部的行事標準出現了偏差，他們考慮群眾福祉少、謀劃個人政績多。人民群眾當然不滿意、不高興。

當然，也有些領導干部是“真心實意”想為群眾辦點事，但總事與愿違、效果不佳，這又是為什么？其實，不是群眾要求高、難伺候，而是這些領導干部對發展定位不準、思路不活、辦法不多，發展經濟依然走傳統老路，人民群眾的“幸福指數”怎么能實質性得到提高？

今天人民群眾對幸福的解讀已不再是一日三餐，而是期待更有質量、更有品質的生活。要讓人民群眾生活得越來越幸福，領導干部就必須創新思維、開闊眼界，走科學發展之路。經濟發展要重“量”更要重“質”、要“金山銀山”更要“綠水青山”，只有堅持以人為本，實現經濟社會全面、協調、可持續發展，才能真正增強人民群眾對環境的舒適感、對社會的公平感、對生活的幸福感。

悠悠萬事，民生為重。隨著各地領導班子換屆，一大批領導干部將陸續走上新的工作崗位。站在新的發展起點上，面對時代提出新的要求，各級領導干部當瞄準人民幸福這個“靶心”，時刻牢記歷史使命，不負人民重托，順應人民過上更加美好生活的新期待。